30代といえば、結婚や出産を機に自分のキャリアを見つめ直したり、昇進や昇給の状況によっては、転職を考えたりする方も多い年代といえます。特に女性の場合、出産や育児がキャリアに及ぼす影響が大きい傾向にあるため、何かしらの悩みを抱えている方もいるのではないのでしょうか。
また、転職を決意したものの、進め方や求人探しに苦戦している30代女性もいるかもしれません。
今回は、30代の女性が転職をする際の相談先について解説します。転職相談をするメリットのほか、転職相談をしなくても良い場合についても紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。
関連記事：30代転職エージェントおすすめ比較ランキング｜女性・未経験・フリーター向けの選び方
目次
30代女性が転職相談する際におすすめの大手総合型転職エージェント
リクルートエージェント
- 転職支援実績NO.1の転職エージェント（※）
- キャリアアドバイザーの提案力に定評がある
- 公開・非公開を合わせて約70万件以上の求人を保有
『リクルートエージェント』は、転職支援実績NO.1の転職エージェント（※）です。
※2022年6月時点、厚生労働省「人材サービス総合サイト」における有料職業紹介事業者のうち無期雇用および 4ヵ月以上の有期雇用の合計人数（リクルート集計）
リクルートエージェントの注目すべき特徴は「キャリアアドバイザーの提案力に定評がある」点でしょう。
あなたの気づいていない価値を見つけ出し、活かせる転職先を紹介してくれ、採用担当者にあなたのことを売り込んだり、入社後の条件を交渉したりすることを得意としています。
サポート力には定評があるため、「自分自身を売り込むのが苦手」「年収などの条件交渉を代行してもらいたい」といった人におすすめです。
| サービス名 | リクルートエージェント |
| 運営会社 | 株式会社リクルート |
| 公開求人数 | 382,338件 |
| 非公開求人数 | 334,322件 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国／海外
|
| 公式サイト |
【リクルートエージェントの口コミ・評判】
模擬面接を通して「何をメインに伝えたらよいか」「企業側はどういう考えか」など、本番の面接で役に立ったことを学べました。
職務経歴書の添削を丁寧にしていただき、各企業に精通した担当者からのアドバイスが、とても参考になりました。
マイナビエージェント
- 20～30代の転職に強み
- きめ細やかなサポートに定評あり
- 夜間・土曜日にも相談可能
マイナビエージェントは、はじめて転職する方におすすめの転職エージェントです。
キャリアアドバイザーの徹底したサポートに定評があり、ヒアリングに力を入れた面談を経て、希望条件に合う求人を紹介してもらえます。
応募書類の添削や模擬面接などにも対応してもらえるため、安心して転職活動に取り組めるでしょう。
保有求人数は7万件超（※1）あり、特に20～30代向けの求人を多く取り扱っています。
また、平日夜間は20:30まで、土曜日は9:30～17:30まで営業（※2）しているため、都合のいい時間に相談できることもメリットです。
（※1）2024年4月15日時点の求人数
（※2）店舗によって異なります。詳しい営業時間は各店舗に確認してください。
| サービス名 | マイナビエージェント |
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
| 公開求人数 | 71,822件(※1) |
| 非公開求人数 | 14,493件(※1) |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国／海外
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| 公式サイト |
【マイナビエージェントの口コミ・評判】
大変お世話になり感謝しております。もし知り合いで転職を考えている方がいればぜひ紹介させて頂きたいです。大変お世話になりありがとうございました。初回の面談からしっかりと聞き取りいただき、合致する求人を紹介頂きました。こまめにフォローを頂き、質問に対すても素早く返答頂きました。また常に的確にハッキリと根拠に基づくアドバイスを頂き、とても頼りにさせて頂きました。ありがとうございました。
マイナビエージェントを利用させて頂いたことで、転職という自分の人生の転機に力になって頂き、非常に感謝しております。間違いなく自分ひとりでは何をしたら良いかもわからず、現職でただただ働き続けていて、動き出すことが出来ていなかったと思います。転職に際してどう動いたら良いかを丁寧に教えて下さり、より自分に合った求人をたくさん提供頂いたこと結果が、自身の満足のいく転職先の決定に繋がったと思っております。ひとりひとりにしっかり寄り添って提案頂けるとても良いサービスだと感じました。キャリアアドバイザーには初めてお会いしてから長い時間になりましたが、定期的に気にかけて下さり、私の希望条件もしっかり加味してフォローをして頂き、本当に感謝しております。
（後略）
doda
- 圧倒的な求人数
- 顧客満足度No.1を獲得
- 直接応募も可能
dodaは、圧倒的な求人数と顧客満足度の高さが特徴の転職エージェントです。
保有求人は公開・非公開合わせて20万件超（※1）と多数で、キャリアカウンセリングを受けられる拠点は全国に12ヵ所あり、大手エージェントの中でも有数の規模を誇ります。
また、顧客満足度ランキングで1位（※2）を獲得した実績もあり、手厚いサポートと質の高い求人紹介に期待できるでしょう。
dodaでは、転職エージェントを介した応募のほか、気になる求人に自分で直接応募できる機能も備えられています。さらに、企業から直接スカウトが届くサービスもあり、自分に合った方法で転職活動を進められるのも魅力です。
（※1）2023年3月時点の求人数
（※2）2024年オリコン顧客満足度調査 「転職エージェント 20代」で1位
| サービス名 | doda |
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
| 公開求人数 | 241,469件 |
| 非公開求人数 | 37,762件 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
【dodaの口コミ・評判】
初めての転職におすすめ
初めての転職で使用しました。最初はdodaさんではないところを使っていたのですが求人が最初来たきり紹介がなく他も利用しようと思いdodaさんを登録。エージェントも登録し担当についてくれた方がとても熱心でした。コロナ禍で書類通過率はかなり悪かったですが絶えず求人紹介を頂けましたし、転職活動を進めるにつれ書類通過率も上がってきました。他サイトの口コミなどであるように専門性には欠けるかもしれませんが初めてで右も左も分からない方にはおすすめです。在職中で忙しい人もlineでやりとりできますし、職務経歴書や志望動機などもざっくりした文章でも添削と調整をしてくれてサポートはかなり手厚いです。引用元：doda/デューダの口コミ・評判
こちらの不安や要望に適した丁寧な対応に満足でした
印象的なテレビCMのキャッチコピーに背中を押されて、登録をしました。
担当の方は、とても穏やかで丁寧な対応をしてくださいました。
求人情報に関しても、こちらの要望に沿うように、繰り返し複数求人をご紹介くださいました。
また、私が職選びや面接や転職後のことで抱える不安や疑問にも一つ一つ答えて下さり、大変心強かったのが印象的でした。レスポンスに関しては、まれに時間がかかることもありましたが、全体的に満足しています。
おかげさまで無事に転職もでき、最後まで面倒を見てくださった担当者様には大変感謝しております。引用元：doda/デューダの口コミ・評判
30代女性が転職相談する際におすすめのハイクラス向け特化型エージェント
doda X
- ハイクラス転職に特化
- 年収800万円以上の高収入求人あり
- ヘッドハンターからスカウトが届く
doda Xは、管理職やハイキャリアの方などに特化した転職サービスです。
全ての求人がマネージャークラスやCFO、事業戦略担当などのハイクラス求人で、現在管理職に就いている方のほか、転職をきっかけにキャリアアップしたい方にもおすすめできます。
年収800万円以上や年収1,000万円以上の非公開求人を多数保有しており、年収アップを目指す方も条件に合う求人を見つけられるでしょう。
登録すると、ヘッドハンターから直接スカウトが届くシステムで、忙しい方でも手間をかけることなく好条件の求人に出会える可能性があります。
気になる求人を見つけたらdoda Xを介して応募できるサービスもあり、自身の意向に合わせて転職活動を進められるのが特徴です。
| サービス名 | doda X |
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
| 公開求人数 | 47,510件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
30代女性が転職相談する際におすすめの特定の専門分野向け特化型エージェント
type転職エージェント
- 首都圏を中心に展開
- 「納得感のある転職」の実現にこだわり
- ITエンジニアや企画職・営業職に強み
type転職エージェントは、東京、神奈川、千葉、埼玉を中心に転職サービスを提供しているエージェントです。
「納得感のある転職」のサポートにこだわりがあり、キャリアの相談や希望条件に合った求人の紹介、応募書類の添削、面接対策など、転職完了まで手厚くサポートを受けられます。
企業の採用担当者からのヒアリングにも力を入れており、求める人物像や経験を把握したうえで求人を紹介してもらえるため、マッチング精度の高い転職の実現に期待できます。
特にITエンジニアや企画職、営業職の転職に強みがあり、25年以上の歴史（※1）と34万人以上の転職支援実績（※1）をもとに、転職を成功に導いてくれるでしょう。
（※1）type転職エージェントの公式ホームページより
| サービス名 | type転職エージェント |
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
| 公開求人数 | 9,998件 |
| 非公開求人数 | 17,698件 |
| 対応地域 |
東京、神奈川、千葉、埼玉を中心に全国／海外
|
| 公式サイト |
【type転職エージェントの口コミ・評判】
年収UP交渉もスムーズに進めていただき、大満足です！
（前略）
キャリアアドバイザーの方に相談すると、プログラミングの経験のほかにWEBサイトの開発経験があることは今後の転職にプラスになるという高い評価をいただき、どちらの経験も活かし、システムの企画にも携われるEコマースのシステムエンジニアで内定をいただきました。キャリアアドバイザーの方にスキルを正しく評価していただき、自信を持って転職活動に臨めたことが成功につながったと思います。年収交渉もスムーズで、企業からスキルを評価されているのだと思うとさらにやる気が出ますね！
新たなキャリアの提案で年収大幅UP！
これまで社内SEとしてキャリアを積んできましたが、年収UPを目的に転職活動を始めました。社内SEとはいえ、携わったシステムは全てスクラッチで開発し、開発の全行程から保守・運用まで経験してきたことを伝えると、開発の全工程の経験がある点を高く評価してくださり、キャリアアドバイザーの方からITコンサルタントとして新しいキャリアを築いてみてはどうだろうかとアドバイスをいただきました。書類作成や面接対策をしていただき、万全の状態で望んだ結果、希望する企業から内定をいただくことができました。年収も自分が予想していたよりも大幅にアップし、人材紹介サービスを利用して本当によかったと思っています。
薬キャリエージェント
- 特徴① 独自のネットワークで集めたここにしかない情報を提供
- 特徴② コンサルタントの質が高い
- 特徴③ 利用者満足度95%、年間2万人以上の薬剤師が利用（※）
薬キャリエージェントは、医療関連ビジネスを展開する「エムスリーグループ」に属する転職エージェントです。
独自のネットワークから求人・内部情報を収集しているため、ここでしか入手できないような情報に出会えるかもしれません。
コンサルタントの質の高さに特徴があり、カウンセリング後、最大10件の求人を紹介してもらえたり、最短3日のスピード内定が叶ったりすることもあるようです。
また、条件交渉や内部調査も依頼でき、後悔しない転職を実現するための支援が充実しています。
コンサルタントに対する利用者満足度は95％（※）と高く、はじめて転職活動をする方にもおすすめのエージェントです。
年間2万人以上（※）の薬剤師に選ばれるサービスをぜひ体感してみてください。
（※）2024年3月 薬キャリAGENT公式サイトより引用
| サービス名 | 薬キャリエージェント |
| 運営会社 | エムスリーキャリア株式会社 |
| 公開求人数 | 22,166件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
|
| 公式サイト |
ファーマキャリア
- 特徴① 希望条件に合わせたオーダーメイドの求人作成
- 特徴② 大手転職エージェント出身のコンサルタントが設立
- 特徴③ コンサルタントと二人三脚で転職活動に取り組める
ファーマキャリアの最大の特徴は、「オーダーメイド型求人」があることです。
希望条件に合致しそうな病院・薬局に直接交渉し、求職者のために新たに求人を作成してくれます。
大手転職エージェント出身のコンサルタントが設立したからこその交渉力で、理想に近い求人を提案してくれるでしょう。
質の高いサポートにも力を入れており、蓄積してきたノウハウをもとに、きめ細やかなサービスを提供しています。
どのコンサルタントに当たっても満足できるよう、教育にも重点を置いているため、安心してサポートを受けられるのも特徴です。
あえてコンサルタント一人あたりの担当人数を絞り込み、求職者一人ひとりに寄り添った転職支援をおこなっています。
ほかのエージェントでは満足できなかった方も、ファーマキャリアなら理想の転職を叶えられるかもしれません。
| サービス名 | ファーマキャリア |
| 運営会社 | エニーキャリア株式会社 |
| 公開求人数 | 35,549件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
|
| 公式サイト |
マイナビ薬剤師
- 特徴① 「顔が見える面談」による丁寧なヒアリング
- 特徴② 手厚い転職サポート
- 特徴③ 臨床開発室・治験コーディネーターなど取り扱い職種が幅広い
マイナビ薬剤師は、大手人材紹介企業である株式会社マイナビが運営する転職エージェントです。
対面、またはWebでおこなわれる「顔が見える面談」にこだわりがあり、今後のキャリアプランや仕事に求めることなど、求職者の話に耳を傾けて、叶えたい転職内容を汲み取ってくれるでしょう。
サポートの手厚さに定評があり、求人紹介や書類添削、面接対策などの支援にくわえ、面談同行や給与交渉なども任せられます。
求人情報の読み方や内部情報も教えてもらえるため、気になることは何でも質問してみるのがおすすめです。
取り扱い職種の幅が広いことも特徴で、薬局、病院、ドラッグストアのほか、臨床開発室・治験コーディネーターなどの企業勤務の求人も保有されています。
さまざまなキャリアの選択肢を検討したい方に、うれしいポイントでしょう。
| サービス名 | マイナビ薬剤師 |
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
| 公開求人数 | 46,440件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
ファルマスタッフ
- 特徴① 業界最大レベルの求人数と地方求人の多さに強み
- 特徴② 転職相談満足度96.7%
- 特徴③ 薬剤師のための教育サービスも提供
全国12拠点を有するファルマスタッフでは、2024年1月現在、4万9,000件超（※1）の求人が保有されており、大都市だけでなく地方の求人も充実しています。
「年収600万円以上」「土日休み」「派遣」など、希望条件に合う求人が見つかるでしょう。
また、転職相談満足度が96.7％（※1）と高く、転職サポートが充実していることも魅力です。
書類作成や条件交渉の支援のほか、コンサルタントが実際に足を運んで収集した内部情報の提供もおこなっており、転職後のミスマッチを最小限に抑えられるはずです。
ファルマスタッフの母体は日本調剤株式会社とあって、教育面でも転職したい薬剤師を応援してくれます。
転職を機にキャリアアップやスキルアップしたい方におすすめのエージェントです。
（※1）ファルマスタッフの公式ホームページより
| サービス名 | ファルマスタッフ |
| 運営会社 | 株式会社メディカルリソース |
| 公開求人数 | 50,855件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| おすすめポイント |
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| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
お仕事ラボ
- 特徴① 「逆指名」での求人作成サービスがある
- 特徴② 職場の内部事情に精通したコンサルタントが転職支援
- 特徴③ 転職後3ヶ月の定着率95.6%
お仕事ラボは、株式会社アイセイ薬局をグループ会社にもつ転職エージェントです。
大手薬局チェーン系列のエージェントとあって、薬剤師に寄り添った転職支援に特徴があります。
条件に合う求人を見つけられない場合、病院・薬局に逆指名しての求人作成にも対応しているので、理想の職場について伝えてみるといいでしょう。
一人のコンサルタントが求職者支援と企業対応の二役を担っているのも特徴的で、双方の希望や内部事情を把握したうえでミスマッチの少ない転職を実現しています。
転職後にもコンサルタントへの相談が可能で、入職後の不安や悩みの解消にも役立てられるでしょう。
転職後3ヵ月の定着率が95.6％（※1）であることからも、納得できる転職が叶えられていることと、アフターサポートの充実ぶりが伺えます。
（※1）お仕事ラボの公式ホームページより
| サービス名 | お仕事ラボ |
| 運営会社 |
株式会社AXIS (アイセイ薬局グループ) |
| 公開求人数 | 18,194件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国（※2）
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| 公式サイト |
(※2)面談会場は東京のみ
介護ワーカー
- 特徴① 求人数が多い
- 特徴② 面接同行や条件交渉のサービスあり
- 特徴③ 年間転職成功者1万人以上
介護ワーカーは、介護職の転職に特化した転職支援サイトです。
運営会社の株式会社トライトキャリアは医療・福祉業界で幅広いサービスを展開しているとあって、太いパイプを活かした情報提供力に特徴があります。
9万件（※1）を超える公開求人と、一般には公開されていない非公開求人の中から、最適な仕事を紹介してもらえるでしょう。
サポートの手厚さも魅力で、介護職専門のキャリアアドバイザーが希望に合う転職先を提案してくれます。
応募書類や面接のアドバイスにくわえて、面接同行や条件交渉のサービスもあるため、はじめての転職活動でも安心して進められるはずです。
介護業界での転職を検討している方は、年間転職成功者1万人以上（※1）を誇る介護ワーカーのサポートを受けてみてください。
（※1）介護ワーカーの公式ホームページより
| サービス名 | 介護ワーカー |
| 運営会社 | 株式会社トライキャリア |
| 公開求人数 | 45,877件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
レバウェル介護（旧きらケア）
- 特徴① 介護専門のキャリアアドバイザーによる転職支援
- 特徴② 職場の雰囲気や人間関係などリアルな情報を共有
- 特徴③ 未経験・無資格者も紹介可能
介護職の転職支援に特化したレバウェル介護は、職場の雰囲気を重視して転職活動を進めたい方におすすめです。
求人紹介の際にはポジティブな情報だけでなく、同僚の雰囲気や人間関係、離職率などのネガティブな情報も提供してくれるため、イメージをつかんでから応募に進めるメリットがあります。入職後のギャップも最小限に抑えられるでしょう。
介護職専門のキャリアアドバイザーには、転職活動のサポートのほか、今後のキャリアの相談や入職後の悩み相談もでき、ロングスパンでのサポートを期待できます。
求人数が多く、未経験・無資格可の求人も多く保有されているので、介護の仕事にはじめて挑戦する方にもおすすめできるエージェントです。
| サービス名 | レバウェル介護（旧きらケア） |
| 運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
| 公開求人数 | 200,506件(※1) |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| おすすめポイント |
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| 対応地域 |
北海道、東北、北陸、関東、東海、関西、中国、九州、沖縄 (※2)
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| 公式サイト |
(※2)甲信越・四国は対応外
マイナビ介護職
- 特徴① 介護専門のアドバイザーが徹底支援
- 特徴② 忙しい方のための出張相談や休日相談会がある
- 特徴③ 面接に同行してもらえる
マイナビ介護職は、介護職専門の転職エージェントです。運営会社の株式会社マイナビは、人材紹介ビジネスで40年近く（※1）の実績があり、豊富なノウハウと太いパイプをもとに転職を支援してくれます。
相談は全国21ヵ所にある面談会場のほか、出張転職相談会、休日転職相談会、メール・電話・Web面談でも可能です。「まずはどんな求人があるのか知りたい」という方も、気軽に利用してみるといいでしょう。
マイナビ介護職では、介護業界に精通したアドバイザーが現在の仕事の悩みやキャリアの希望をじっくりヒアリングしたうえで、希望に沿った求人を紹介しています。
応募書類の添削、面接練習、内定後の交渉、面接の同席などにも対応してもらえ、転職成功まで親身なサポートを受けられるのが特徴です。
（※1）マイナビ介護職の公式ホームページより
| サービス名 | マイナビ介護職 |
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
| 公開求人数 | 73,766件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
かいごGarden
- 特徴① 40年以上現場で培ってきたノウハウをもとに転職支援
- 特徴② 介護資格をもったキャリアコーディネーターが多数在籍
- 特徴③ 全国29ヵ所の拠点で地域密着した情報を提供
かいごGardenは介護・医療に特化した転職支援サービスで、グループ会社の株式会社ツクイは介護サービスで40年以上（※1）の歴史を有しています。全国700ヵ所以上（※1）の現場で培ったノウハウをもとに、寄り添った転職支援を提供しているのが特徴です。
かいごGardenでは、介護資格をもったキャリアコーディネーターが多数在籍しているため、現職の悩みや希望の条件を気軽に相談できます。職場の雰囲気や施設の内部情報を共有してくれるうえ、入職後のフォローもあるため、安心して新しい職場で仕事を始められるでしょう。
全国に29ヵ所（※1）ある拠点では、地域密着型の求人情報を多数保有しているのもポイントです。ここでしか知り得ないような好条件の求人紹介にも期待できます。
（※1）かいごGardenの公式ホームページより
| サービス名 | かいごGarden |
| 運営会社 | 株式会社ツクイスタッフ |
| 公開求人数 | 83,164件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 |
東京、名古屋、大阪、福岡など全国
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| 公式サイト |
関連記事：女性向け転職エージェントおすすめ比較ランキング｜20代前半後半・30代・40代別に評判・口コミを解説
30代女性が転職相談をするメリット
30代女性が転職をする際は、様々な相談先があることが認識できたのではないでしょうか。
安心して転職活動を進めることができる
30代女性が転職をする際、転職の相談相手がいることで、安心して転職活動を進めることができます。
何度もお伝えした通り、転職活動には不安はつきものです。特に、30代女性の転職では、自身のキャリアアップだけでなく、子育てや出産、両親の介護など、様々な条件を考慮しつつ仕事と向き合う必要がある節目の年代といえます。
転職をする際にいくつかの相談先を知っておくだけでも、心の支えになるのではないでしょうか。家族や友人、転職エージェントなど、自分に合った相談先を検討しておくことをおすすめします。
自分の市場価値を把握できる
30代女性が転職相談をするメリットとして、自分の市場価値を正しく把握できることがあげられます。
ひとりで転職活動を行っていると、自己分析が上手くできず、円滑に進めるのが難しくなる場合があります。転職相談をすることで、客観的に職務経歴や能力の棚卸しができるため、スムーズに転職活動を進めることができるでしょう。
転職に役立つ情報収集が可能
相談をせずに転職活動を進めていると、しばしば情報収集が不十分になりがちです。
説明会や面接のスケジュール管理や自己分析、面接準備に加え、転職の情報収集も完璧にこなしていくためには、相当な余裕が必要になります。
家庭をもっている30代女性は、仕事や育児などに追われて情報収集に手が回らないかもしれません。
他者から転職の情報を得るのも良いですが、転職エージェントに登録して自動的に転職の情報が得られるようにすることをおすすめします。
30代女性の転職の方法やコツがわかる
30代女性の転職の方法やコツがわかる点もメリットとしてあげられます。
ひと口に転職といっても、年代や経歴、保有資格によって転職を成功させる方法やコツは異なります。
関連記事：30代女性の転職におすすめの職種10選！転職に成功するポイントや注意点も紹介
転職活動中の悩みを解消できる
転職活動をしていると、さまざまな悩みに直面することが予想されます。
転職前段階で直面する悩みと求人を探す段階での悩みは異なります。悩みの内容に応じて相談相手を使い分けると安心して転職活動を乗り越えられるはずです。
30代女性が転職を成功させるうえで、色々な転職に関する相談先を知っておくことは重要でしょう。
関連記事：30代女性でスキル・資格なしの転職は厳しい？｜転職しやすいおすすめの職業を解説
30代女性の転職は専門家の活用が成功への近道
30代女性の転職では、様々な相談先があり、相談することのメリットが大きいことを理解していただけたでしょうか。なかでも、転職エージェントなどの専門家への相談は転職を成功させる近道ともいえます。
関連記事：転職したいけどスキルがない30代は手遅れ？未経験におすすめな仕事も解説
希望を満たす求人に出会える確率が上がる
転職エージェントを活用することで、希望を満たす求人に出会える確率が上がります。
アドバイザーは、求職者とマンツーマンで面談を行い、これまでの経歴や資格、希望条件をヒアリングしたうえで、求職者に応じた求人を紹介してくれます。また職場の雰囲気などを把握している場合も多く、希望をしっかりと伝えておくことで、転職後のミスマッチが起こりにくいといえます。
転職エージェントに登録されている求人には非公開求人も多く、一般的には見つけることのできない求人に応募することも可能です。
圧倒的な求人数とプロによるサポートで、理想の転職先に出会える確率はかなり高いといえるでしょう。
自己分析がスムーズにできる
転職活動で内定を獲得するうえで、自己分析は必要不可欠です。
転職エージェントのアドバイザーに相談をすることで、プロの視点から見た市場価値を把握することができます。
転職を考えているが自己分析に自信がない30代女性の方は、転職相談先に転職エージェントを選択してはいかがでしょうか。
転職活動をする際の負担が軽減する
転職活動の負担が軽減する点も転職エージェントを活用するメリットのひとつです。
転職先を探す際は、複数企業の面接を同時並行で進めることがほとんどです。企業と直接やり取りをして、説明会や面接のスケジュール管理するだけでも負担がかかります。
転職活動の負担を減らすことで、転職活動が成功しやすいといえるでしょう。
転職に関する悩みを相談できる
上述したように、30代女性で転職をする際は、30代女性ならではの悩みが発生します。家族や友人などの相談相手がいる場合であっても、転職に関する専門的な分野でのアドバイスには期待ができないかもしれません。
転職エージェントを活用して、専門家にその都度アドバイスを受けることで、悩みを溜めることなく転職活動を進められるでしょう。
また、転職エージェントのアドバイザーは、転職活動における精神的な側面のサポートをしてくれることもあるようです。採用後のアフターフォローがある転職エージェントも存在します。
転職が成功しやすい
30代女性の転職では、相談先が多数あり誰に相談したら良いか悩んむ方も多いことでしょう。しかし、転職エージェントは無料で登録できるだけでなく、プロのアドバイスをもらえる最高の相談相手です。
合わない場合は無理に活用を続ける必要はない、という気軽な気持ちで活用してみてください。
30代女性の転職では誰に相談すべき？
関連記事：転職の相談は誰にするべき？おすすめの相談先と避けるべき相談先について解説
家族
30代女性の転職相談先として、家族が考えられます。
当然ですが、既に家庭を持っている方は必須の相談先といえるでしょう。転職をすることで働き方のスタイルや勤務時間、年収などが変わる可能性も考えられます。子育てをしている場合は、夫のサポートが必要な場面もあります。
事前にパートナーに相談をして、転職活動に対する理解を得ておくことで、スムーズに転職活動を進めることができるでしょう。
独身の30代女性の場合は、両親などの家族に相談することは、選択肢のひとつとして考えておく程度で良いかもしれません。
転職を決意したのにも関わらず、転職に同意を得られるとは限りませんし、転職に対して過剰に不安を抱く親世代も少なくありません。転職活動をするうえで必要な場合のみ、相談すると良いでしょう。
友人や知人
次に、30代女性の転職相談先として、友人や知人があげられます。
転職活動を開始すると、良い求人に出会えなかったり面接に落ちてしまったり、様々な要因によって精神的に不安定になる可能性があるでしょう。特に、何らかの事情によって退職をしてから転職を進める場合は、離職期間が長引くにつれて焦りが生じます。
友人や知人に転職活動の悩みを打ち明けることで、安心して転職活動を進められるでしょう。また、自己分析をする際に客観的な意見をもらえる点も、友人や知人に転職相談をするメリットといえます。
一方、友人や知人は転職活動の専門家ではないことがほとんどです。
職場の上司や同僚
また、職場の上司や同僚も転職相談先としてあげられます。
転職に理解のある上司であれば、転職活動が進めやすいように業務量や退職時期を調整してくれるかもしれません。
しかし、会社の戦力から外れてしまう職員に対して優遇措置が取られることは稀です。むしろ、転職を相談することで居心地が悪くなったり、不当な扱いを受けたりする場合も考えられます。同僚への相談であっても、思わぬタイミングで転職するという情報が職場内に漏れてしまうこともあるでしょう。
職場の上司や同僚に転職相談をする場合は、適切に相談相手を選び慎重に行った方が良いでしょう。
ハローワークを利用する
30代女性の転職相談先として、ハローワークを活用する方もいます。
ハローワークは地域ごとに展開しているため、住んでいる地域の求人を探している30代女性は条件に合った求人に巡り合えるかもしれません。
また、子育てなどの事情でハローワークに行く余裕のない方であっても、ハローワークインターネットサービスを利用することで、家で求人を探すことが可能です。
マザーズハローワーク
キッズスペースなどが用意されており、子ども連れでも安心できる設備が整っており、子育てと両立しやすい求人を紹介してもらえます。
就職率は90％を超えており、過去5年間で32万人の方が就職しているようです。子育てをしながら転職活動をする30代女性は、活用してみてはいかがでしょうか。
参考：マザーズハローワーク事業
ふるさとハローワーク（地域職業相談室）
30代女性で転職を考えている方の中には、拠点を置く予定の地域や引っ越し先にハローワークがない場合もあります。相談先に悩んだ際は、ふるさとハローワークを利用してみるのも良いでしょう。
参考：ふるさとハローワーク一覧
転職エージェントを活用する
最後に、転職エージェントを活用するという方法があげられます。
転職エージェントは、入社が決定した企業から報酬を受け取るため、転職希望者は無料でサービスを利用できる仕組みになっています。
プロのアドバイザーが、求職者の悩みや希望する条件に応じた求人を紹介してくれるため、30代女性ならではの希望条件に合った職場が見つかる可能性が高いといえます。
アドバイザーは、転職をする際の個人的な相談に乗ってくれるケースもあるため、精神的にも安心して転職活動を進めることができます。
また、冒頭で紹介した通り転職エージェントには様々な種類があるため、求職者の保有資格や経歴に応じて登録する転職エージェントを使い分けると良いでしょう。複数の転職エージェントを併用して、転職活動を効率よく成功させましょう。
ただし、転職エージェントを活用する際はアドバイザーとの相性に注意する必要があります。自分の希望がうまく伝わっていないと感じる場合や、良い求人を紹介してもらえない場合は、別の転職エージェントを利用することも考えた方がいいかもしれません。
しかし、転職エージェントは30代女性で転職を考えている方にとって、安心して転職を進めることのできる手段のひとつです。
30代女性が転職相談をしないケース3選
数多くの転職相談先があるなか、「転職相談をしない」という選択を取る30代女性もいるかと思います。では、転職相談を必要としない方にはどういった理由が考えられるのでしょうか。
独立を考えている
まずは、独立を考えている場合です。
今までの自分のキャリアや知識を生かして、フリーランスで働く方や会社を立ち上げたいと考えている方は、そもそも求人を探していないため、転職エージェントやハローワークを活用する必要はないといえるでしょう。
しかし、独立を考えている30代の女性の場合、転職エージェントなどの求人サイトに登録をする必要がないだけであって、相談先を必要としていないわけではありません。
住んでいる地域の創業支援を活用したり、既に独立している方からのアドバイスをもらったり、相談をしながら活動をすることが予想されます。
家業を継ぐ
家業を継ぐ場合も、転職エージェントやハローワークを活用して求人を探す必要はありません。いわば、転職先が既に決まっている状態といえるので、転職相談は必要ないといえます。
また、業務内容や働き方についても教育してもらいやすい環境といえるため、外部への相談は不要だと考えられます。
転職を成功させる自信のある方
30代女性が転職相談をしない3つめの理由は、転職を成功させる自信がある場合が考えられます。
例えば、既に転職を経験したことがあり、転職の流れや自己分析、面接の要領が分かっている方は転職の相談が必要ないかもしれません。
また、転職エージェントやハローワークなどの転職相談先を活用したことがあり、自分に合わないと感じた結果、転職をひとりで成功させると決める方もいるかもしれません。
しかしながら、転職活動をする際は、数社同時に活動をする場合が多く、説明会や面接の日程調整、各会社に合わせた面接対策、現在の会社での業務など、様々なことを同時進行で行う必要があります。
転職活動には、不安や悩みがつきものであることも考えると、転職相談先を知っておくだけでも安心できるでしょう。
最後に｜30代女性の転職は、相談先を活用して転職を成功に導こう
30代女性で転職を考えている方は、ひとりで悩まずに誰かに相談しましょう。
