マイナビ介護職の評判・口コミを調査!選ばれる理由やメリット・デメリットを解説

津島武志
編集者
CUS編集部
株式会社アシロ
転職サイトやエージェントは何を選ぶかではなく、『どう使いこなすか』にフォーカスしたWEBメディア。株式会社アシロの転職メディア編集部による、転職エージェントの賢い『使い方』とキャリアアップ実現の方法論を解説。
本記事は転職エージェント公式サービス(ビズリーチ・マイナビ・リクルート等)のプロモーションを含みます。
ただし、当サイト内のランキングや商品(商材)の評価は、当社の調査やユーザーの口コミ収集等を考慮して作成しており、提携企業の商品(商材)を根拠なくPRするものではありません。

マイナビ介護職の評判が知りたい

マイナビ介護職と他転職サイトって何が違うの?

介護業界で転職を考えている場合、このような疑問を抱く方も多いでしょう。今や多くの転職支援サービスがあるなかで、イメージどおりの転職を成功させるためにも、各サービスの特徴・評判のチェックは欠かせません。

この記事では、マイナビ介護職を利用した方からの口コミ・評判をもとに、サービスの実情や他転職支援サイトとの違い、利用するメリットを解説します。

介護業界への転職やマイナビ介護職への登録を検討している方は、参考にしてみてください。

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・丁寧に応対いただき、希望の条件にぴったりの求人を紹介してもらえました。
・自分の資格でどの程度の賃金が支払われるのかが聞けて、話をするだけでもとても参考になりました。

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・仕事をしながらの転職活動だったため、面接の手配をしてくれたのが非常に助かった。
・ハローワークなどにはない求人を紹介してもらえました。

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・他のサイトよりも求人数が多く感じました。条件を絞っても、選択肢が多かったので自分に合ったところを選ぶことができました。
・人材コンサルタントは介護資格保有者もしくは介護現場で働いたことがある方で信頼できました。

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・求人数の多さが圧倒的で首都圏を中心とした求人を多く取り扱っているところが良いです。
・とにかく電話連絡が多かったですし、時間帯関係なくかかってきたので、そこはとても気になってしまいました。

マイナビ介護職

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・地方に住んでいる私でも求人数が多く、気軽に利用できました。
・詳細な条件指定や給与情報が提供され、希望に合った仕事を見つけるのが容易でした。
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この記事の執筆者
津島武志
津島 武志 氏介護福祉士
現役介護職兼ケアマネージャー。さまざまな介護系メディアでWebライターとしても活動し、多くの検索上位記事を執筆。 ブログ「介護士の転職コンパス」を運営
目次

マイナビ介護職の特徴と他社サービスとの違い

まず、マイナビ介護職が気になる方に向けて、基本情報や特徴・他転職サービスとの違いを紹介します。

マイナビ介護職の基本情報

マイナビ介護職

マイナビ介護職」は、介護職への転職・就職を目的にした方が利用する介護職特化型の転職サイトです。

人材・広告業界大手の株式会社マイナビが運営しており、介護職のほか生活相談員やケアマネージャーなどの多様な求人を扱っています。

以下は、マイナビ介護職の基本情報を一覧にまとめたものです。

サービス名マイナビ介護職
対応内容求人紹介、キャリア相談、面接対策、入社後のサポートなど
求人数6万7,948件(※非公開求人のぞく)
求人の職種介護職・生活相談員・看護助手・ケアマネージャー・サービス提供責任者・施設長・児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者・福祉用具専門相談員・生活支援員 など
得意な地域全国
利用料金無料
運営会社株式会社マイナビ医療・福祉エージェント事業本部
本社所在地東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号
ホームページhttps://kaigoshoku.mynavi.jp/
※2023年10月時点

マイナビ介護職は、募集職種を幅広く保有しています。公式サイトでは「デイサービス特集」「介護福祉士特集」「夜勤特集」などの多くの特集が組まれるほど、多様な働き方から求人を探せます。

利用料金は完全無料で、登録すると介護業界に詳しいキャリアアドバイザーと面談ができたり、適性求人を紹介してもらえたりするなど、入社前から入社後までしっかりとしたサポート体制が整っている特徴があります。

 

介護系他社サービスとの比較

マイナビ介護職と他類似サービスの違いを簡単にチェックしてみましょう。

左右にスライドできます
サービス名マイナビ介護職ミラクス介護レバウェル介護
求人数6万7,948件
(※非公開のぞく)
13万5,443件
(※非公開のぞく)
17万5,229件
求人の職種・介護職
・ヘルパー
・生活相談員
・看護助手
・ケアマネージャー
・サービス提供責任者
・施設長
・児童発達支援管理責任者
・サービス管理責任者
・福祉用具専門相談員
・生活支援員 など
・介護職
・ヘルパー
・サービス提供責任者
・ケアマネージャー
・生活相談員
・機能訓練
・リハビリ職
・看護助手
・栄養士
・調理師 など
・介護職
・ヘルパー
・生活相談員
・サービス提供責任者
・管理職
・管理職候補
・ケアマネージャー
・看護助手 など
取得認定制度・介護分野有料職業紹介事業者
・職業紹介優良事業者
なし・介護分野有料職業紹介事業者
・医療分野有料職業紹介事業者    
おもな特徴・大手総合人材サービス会社「株式会社マイナビ」が運営 ・介護・福祉系全般に特化
・夜勤・高収入求人が多め
・キャリアアドバイザーのサポートが充実
・「株式会社ミラクス」が運営
・対応がスピーディー
・正社員以外の雇用形態も多数
・非公開求人が業界最大級
・「レバレジーズメディカルケア株式会社」が運営
・転職後のミスマッチを軽減 ・福利厚生が充実
・未経験、無資格OKの求人あり
ホームページ公式サイト公式サイト公式サイト
※2023年10月時点

このようにマイナビ介護職は、他転職サイトと比べてもメリットが多く、キャリアアドバイザーの手厚いサポートには定評があります。登録しておいて損はないといえるでしょう。

【参考資料】
医療・介護・保育分野における有料職業紹介事業者_認定事業者一覧|厚生労働省
職業紹介優良事業者認定制度_優良認定事業者をさがす|厚生労働省

マイナビ介護職の評判・口コミからわかるメリット

マイナビ介護職は、介護や福祉系の求人を多く扱う転職支援サイトですが、本当にイメージに合った転職活動を目指せるのか評判が気になる方も多いでしょう。

マイナビ介護職の口コミ調査を実施した結果、サイト利用によって以下のメリットが得られるという声があがりました。

  • 豊富な求人数で選択肢の幅が広がる
  • キャリアアドバイザーの対応が丁寧
  • サイトの使いやすさと充実のサービスが魅力

実際の口コミをチェックしつつ、メリットの詳細を確認しましょう。

 

調査期間:2023-10-12〜 2023-10-22
調査方法:インターネットによるアンケート
調査対象:マイナビ介護利用経験者

豊富な求人数で選択肢の幅が広がる

マイナビ介護は地方であっても求人数が豊富で非常に充実していましたし、充実しているだけでなく各求人の情報量も大変多かったので、イメージしながら探す事ができたのはとても良かったです。

マイナビ介護は求人数が豊富です。 先ほども紹介しましたが、6万件以上の求人を保有しています。そのうち4割が非公開求人です。
非公開求人は、転職サイトに掲載されていない求人のことで、好条件が多いのが特徴です。
マイナビに登録すれば、好条件の案件を紹介してもらえる可能性が高くなります。

知名度が高いこともあり、安心して利用することが魅力に感じます。地方に住んでいる私でも求人数が多く、気軽に利用できました。
転職にも利用できるのもうれしいポイントです。

悪かった点は一切ありませんでした、求人1つ1つ雇用面や待遇面の条件が良いものばかりでしたし、サポートも手厚く満足出来ましたし最終的に希望条件に合った求人先へ転職する事が出来たため素直に利用して良かったという気持ちしかありませんでした。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職の公開求人は6万件以上あります。非公開を合わせるとさらに増えると予想でき、あらゆる選択肢からの求人検索が可能です。

また、検索機能では「オープニングスタッフ募集」や「資格取得サポート」などのこだわり項目をいくつも設定できるため、より自身のイメージに合う求人を絞れます。

求人特集ページの情報量も多く、視野を広げた求職活動が進められるでしょう。

 

キャリアアドバイザーの対応が丁寧

アドバイザーが会社の雰囲気や環境を詳しく教えてくれるので、条件だけじゃない内部の情報も知ることができて安心して転職できました。

求人の質やサポートの質が高かった点が良かったです、特に担当になったアドバイザーが希望条件に合った求人のみをコンスタントに紹介してくれたので効率的かつスピーディに希望条件に合った求人を多数見つけられたので助かりました。

マイナビ介護を利用して良かった点は、快適な転職体験を提供してくれることです。特に、介護職の求人情報が充実しており、自身の要望に合った職場を見つけやすくなります。ウェブサイトのデザインも分かりやすく、使いやすいため、情報を簡単に見つけることができます。
さらに、転職支援サービスも魅力です。履歴書や面接のアドバイスを受けることで、転職活動がスムーズに進行します。また、求人情報が頻繁に更新されているため、最新の情報にアクセスできます。
総じて、マイナビ介護は介護職の求人検索や転職支援において頼りになるパートナーであり、快適な転職体験を提供してくれるのでとても良かったです。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職に在籍するキャリアアドバイザーは介護業界に精通しており、求人広告からは読み取れない施設の内部事情まで把握しています。

求職者には各施設の求人背景を踏まえた提案をおこなうため、条件へのマッチ度が高いと評判です。

応募書類の添削や面接対策も丁寧で、利用者はスムーズな転職活動を進められることがうかがえます。 

 

サイトの使いやすさと充実のサービスが魅力

選べる求人の自由度がかなり素晴らしいと感じます。細かく条件を絞って限定的に探すことができるので、本当に自分が求めている職場に出会える確率が高いように感じました。
また、面接に関するサポート体制も素晴らしく、履歴書の正しい書き方や面接を受ける際に気を付けたいマナー、服のアドバイスまで頂けたので質の高い面接を受けることができて素晴らしいサポートに感謝しています。

「マイナビ介護」を利用して良かった点は、多彩な介護関連求人情報が集約されており、簡単に検索できたことです。
詳細な条件指定や給与情報が提供され、希望に合った仕事を見つけるのが容易でした。応募プロセスもスムーズで、効率的に転職活動を進めることができました。

「マイナビ介護」を利用して良かった点は、
1. 幅広い介護求人情報が提供され、職探しが容易であること。
2. 資格取得やキャリアアップの支援が充実しており、スキル向上が可能であること。
3. カスタマーサポートが迅速で、利用者の疑問や問題に対応すること。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職は、掲載求人数が豊富にもかかわらず、サイトの使い勝手の良さから、条件にマッチする仕事を見つけやすい特徴があります。

たとえば希望内容を細かく絞って検索したり、求人特集ごとにチェックできたりするのはマイナビ介護職ならではのうれしいポイントで、操作も非常に簡単です。

キャリアアドバイザーとの面談は休日にも利用できるなど、求職者の利便性を重視した充実のサービスが受けられるのがメリットといえるでしょう。

マイナビ介護職の評判・口コミからわかるデメリット

マイナビ介護職の口コミでは、デメリットをあげる投稿も見受けられました。

利用するなかで「イメージと違った」という事態を招かないためにも、きちんと確認しておきましょう。

 

未経験や無資格の転職には不向き

未経験からでも始められる求人先を探している人には向いていないと感じました。求人の傾向的に有資格者の方が優遇されているように感じましたし、キャリアアドバイザーの方からも資格を取った方が良いと何度もすすめられたので、未経験者や無資格者にはあまり優しくないと思ってしまいます。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職では、介護職未経験だと使いにくいという口コミも見られました。これは、資格を取得していない方が好条件の求人に巡りあえるため、キャリアアドバイザーからアドバイスされたものと思われます。

しかし、マイナビ介護職では「未経験者・無資格者OK」の求人特集が組まれているため、経験のない求職者はサイトをまったく利用できないわけではありません。

介護職への挑戦を応援する環境は整っているため、不安な場合はキャリアアドバイザーへ相談してみるとよいでしょう。

 

情報量が多すぎて使いこなせない

情報の整理やフィルタリングの使い勝手に少し難しさを感じました。求人情報が多いため、選択肢の整理に手間がかかりました。
しかし、それ以外は使いやすく、求人情報の多様性が良かったです。

マイナビ介護の一つの悪い点は、情報の過剰な提示と選択肢の多さから生じる選択の難しさです。求人情報が多く、様々な施設や条件が提供されているため、選択肢を絞るのが難しいことがあります。これにより、ユーザーは情報過多に悩むことがあります。
また、マイナビ介護の転職支援サービスは一部のユーザーにとっては料金がかかることがデメリットとされています。一部の競合サービスと比べて、料金設定が高い場合があるため、予算に制約のある求職者にとっては負担となる可能性があります。
最後に、求人情報が地域によって偏っていることも悪い点の一つです。一部の地域では求人情報の数が限られており、選択肢が制約されることがあります。地域によっては求職者が希望する条件に合った求人情報が不足している可能性があるため、その点に注意が必要です。

「マイナビ介護」を利用して悪かった点は、
1. 一部情報の更新が遅いため、求人の空きが実際と異なること。
2. インターフェースが複雑で使いづらい場合があること。
3. サービスに登録や利用料がかかる場合があること。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職では、情報量が多すぎて整理するのが難しいという声もあがっています。

もしあらゆる選択肢のなかから適切な求人を選ぶのが困難な場合は、一度キャリア相談で希望の条件を伝えてみるのがおすすめです。

マイナビ介護職のキャリアアドバイザーは、求職者の職歴・スキル・性格・生活とのバランス・年収相場など、さまざまな情報を整理しながらおすすめの求人を紹介してくれます。

とくにサイトの操作に不慣れな方は、アドバイザーを積極的に活用しながら転職活動を進めるのがよいでしょう。

 

担当キャリアアドバイザーとの相性が合わない場合もある

マイナビ介護の担当の方は熱心なサポートではありましたが、急かされるような押しの強さや営業のような対応だと感じる事があったので、こちらとしてもプレッシャーになってしまいとても気になりました。

残念ながらアドバイザーとの相性が合わない場合もあります。専任アドバイザーは、はじめから選べないからです!
自分が希望する求人を思うように紹介してもらえなかったり、電話対応が多かったりする方もいます。

アドバイザーさんから、条件に合わない求人も紹介されてはっきりと断らないと何度も連絡が来ました。はっきり断ると少し連絡が減りました。

サポートが丁寧ですが、担当者からの連絡が遅いのが気になりました。希望と違う求人紹介もあったので困惑したこともありました。

※ユーザーアンケートより抜粋

マイナビ介護職などの転職支援サービスは、求職者とキャリアアドバイザーの信頼関係の構築が不可欠です。しかし、ときには相手との相性が合わないと感じるケースもあるでしょう。

やりとりを重ねるうちに関係性を築ける場合もありますが、思うように進まない状況が続くときはアドバイザーの変更を申し入れるのもひとつの方法かもしれません。

 

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マイナビ介護職の4つの特徴

ここからは、マイナビ介護職の特徴を4つ解説します。

前述した口コミ・評判と関連する内容もあるため、サイト利用を検討する際の参考にしてください。

 

1.求人数が多く希望をかなえやすい

マイナビ介護職は求人数が多く、求職者の希望をかなえやすい特徴があります。検索時は職種や施設形態、こだわり条件などを細かく指定できるため、情報量が多くても瞬時にイメージどおりの求人へたどり着けるでしょう。

また、公式サイトのトップページには数種類の求人特集が組まれており、希望の仕事を探しやすいのも特徴です。

就労条件が絞れていない場合は、担当アドバイザーのヒアリングによってイメージを固めていけるなど、ニーズを押さえた求職活動の実現が期待できるでしょう。

 

2.アドバイザーのサポートが充実している

口コミにもあるように、マイナビ介護職ではキャリアアドバイザーのサポートが非常に充実しています。

具体的な支援内容は、以下のとおりです。

  • キャリア相談と求人紹介
  • 応募書類の添削や面接対策
  • 応募手続きや面接日程の調整
  • 面接や職場見学への同行
  • 内定企業との労働条件や待遇面の交渉
  • 現職への退職交渉や引き継ぎ支援
  • 就労後のメンタルサポート など

気になる点があればいつでも相談できるため、安心して転職活動を進められます。

 

3.休日実施の転職相談会に参加できる

マイナビ介護職では、平日働いている方のために休日にも転職相談会を実施しています。相談会の内容は平日バージョンと変わらず、アドバイザーとの個別キャリア相談はもちろん、情報収集の場としても利用できます。

転職相談会は全国17か所に設置された各会場でおこなわれ、完全予約制です。

休日にゆっくり相談したい方や、家庭の都合で行くタイミングが限られる方に、おすすめの機会といえるでしょう。

 

4.介護職・施設のリアルな情報を知れる

マイナビ介護職の最大の特徴ともいえるのが、キャリアアドバイザーの情報収集力です。

多くの転職エージェントが求人広告に掲載されている情報だけを見て求人紹介をおこなうところ、マイナビ介護職のアドバイザーは自ら施設へ足を運んで実態を確認しています。そのため、職場の雰囲気や人員体制、給料や待遇面など、職員でしか知り得ないリアルな情報を把握しているのです。

マイナビ介護職の利用者は、キャリアアドバイザーからそれらの実態を教えてもらえるため、理想にマッチした転職活動をおこなえるでしょう。

 

マイナビ介護職の利用が向いている人

マイナビ介護職の特徴や評判を踏まえたうえで、以下のいずれかのポイントに該当する方は利用に向いているといえるでしょう。

  • 転職準備から内定後までサポートを受けたい方
  • 多くの選択肢から求人を選びたい方
  • 内定後のイメージ相違を防ぎたい方
  • 転職活動に自信のない方
  • 介護職へ転職したい方

マイナビ介護職は、介護業界を目指す方へサービスを提供する転職支援サイトです。登録すると求職者一人ひとりにアドバイザーが付き、細やかなヒアリングに基づいた求人を提案してくれます。

また、アドバイザーは業界の内情にも精通しているので、各施設の実態を共有してもらったうえで応募することができ、イメージ相違の心配もありません。

現職との退職交渉など、内定後のアフターフォローまで充実したサービスを受けることが可能です。手厚いサポートを受けたい方は、マイナビ介護職の利用をおすすめします。

 

マイナビ介護職の利用手順

マイナビ介護職を利用する場合、以下の手順で進めていきましょう。

  • 会員登録
  • カウンセリング
  • 求人紹介・応募
  • 面接・職場見学
  • 内定

介護職への転職活動をスムーズに進めるためにも、利用手順を確認しておきましょう。

 

STEP

会員登録

マイナビ介護職を利用する際は、まず公式サイトの専用フォームから会員登録をおこないます。

初回登録時に求められる内容は、以下のとおりです。

  • 取得している資格
  • 常勤・非常勤など働き方の要望
  • 就業希望時期
  • 氏名・生年月日などの個人情報
  • 住所・連絡先

登録は1~2分程度あれば十分可能です。利用料金は完全無料のため、とりあえず登録だけ済ませておきたい方でも気軽に手続きができます。

STEP

カウンセリング

登録を終えたら、介護業界に精通しているキャリアアドバイザーとの面談を実施します。

面談は全国に設けられた17ヵ所の会場でおこなう以外に、電話でも可能です。アドバイザーと会って話したいけれど、面談会場が遠方で行きにくいという場合は、担当者が近くまで来てくれる出張相談会もあります。

初回面談では以下のような項目について聞かれるため遠慮せず具体的に話しましょう。

  • 経歴・職歴
  • 転職活動をおこなう理由
  • 備わっているスキル
  • 就労希望の条件
  • ゆずれないポイント など

そもそも何からスタートすべきかわからない、転職活動を迷っているという方も、まずは思いのままに伝えると良いでしょう。

STEP

求人紹介・応募

面談後、話した内容に基づいて求職者の希望・条件に合いそうな求人がいくつか紹介されます。

なかには思ってもいない優良企業や大手の求人があったり、今まで知り得なかった魅力的な施設があったりするかもしれません。気になるものがあれば、キャリアアドバイザーから求人出稿の背景や職場の雰囲気なども共有してもらいましょう

マイナビ介護職のアドバイザーは介護施設に直接足を運び、現場の採用担当者やエリアマネージャー、現役介護士などからさまざまな情報を入手しています。求職者が知りたい給与・残業・休日・待遇などのリアルな職場事情も把握しているため、より現実的な提案を受けることが可能です。

気に入った求人があれば、募集枠が埋まる前に応募しましょう。

あらかじめキャリアアドバイザーによる応募書類の添削を受けていると、書類通過率がアップするかもしれません。

STEP

面接・職場見学

応募後は、キャリアアドバイザーとの面接対策を実施します。面接でよく聞かれる質問や、面接官に好印象を与えられる答え方までアドバイスしてもらえるため、転職活動が初めての方でも安心です。

また、気になることや不安な点があれば、担当者とのLINEでのやりとりで早期解決が図れるのもメリットといえるでしょう。

面接当日は担当者が同行・同席し、伝え漏れがないようフォローしてくれるなど、最後まで徹底的にサポートしてくれます

職場見学でもチェックすべきポイントを一緒に確認してくれるため、有意義な時間を過ごせるはずです。

STEP

内定

面接の合格をもって、内定・入社となります。入社日の調整や交渉も担当者が代行してくれるため、手続きもスムーズです。

もし入社前に気になることがあれば、キャリアアドバイザーへ相談しましょう。現職との退職交渉や引き継ぎのアドバイスも受けられるなど、内定後もサポートしてもらえます。

【参考記事】ご利用ガイド|マイナビ介護職

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レバウェル介護

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マイナビ介護職

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ミラクス介護

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マイナビ介護職

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・地方に住んでいる私でも求人数が多く、気軽に利用できました。
・詳細な条件指定や給与情報が提供され、希望に合った仕事を見つけるのが容易でした。
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マイナビ介護職での転職を成功させるコツ

マイナビ介護職で転職を成功させるためにも、活用のコツを押さえておくことが大切です。

ここでは、5つのポイントを挙げて解説します。

 

1.コンサルタントとの相性を確認する

マイナビ介護職での転職を成功させるためには、まずは担当コンサルタントとの相性を確認しましょう。

連絡のスムーズさや求人紹介の頻度、やりとりの心地よさなど価値観は人それぞれのため、違和感があれば担当変更も検討すべきです。

コンサルタントを信頼できてこそ、満足のいく転職活動を実現できます。

 

2.求人条件を絞りすぎない

転職活動で失敗しないためには、求人条件を絞りすぎないことも重要です。

マイナビ介護職では求人を豊富に扱っていますが、あれこれ希望を伝えすぎると、紹介してもらえる仕事数が減る可能性があるからです。

そのため希望条件にはある程度幅をもたせ、ゆずれないポイントのみ伝えましょう。条件が複数ある方は、優先順位をつけて考えることがおすすめです。

 

3.転職時期を「すぐに」で設定する

マイナビ介護職では、初回登録時に転職時期を尋ねられます。

このとき、あまり明確な時期が決まっていなくても「すぐに」で登録しておきましょう。

そうすれば、優良案件や人気の求人を優先的に紹介してもらえる可能性があります。非公開求人の情報も送られてくるなど、より多くの選択肢から条件に適した求人を選択できます。

 

4.推薦書の内容を確認する

マイナビ介護職から企業へ応募する際、履歴書や職務経歴書と共に、求職者の強みやスキルが記載された「推薦書」も送られます。これはキャリアアドバイザーが作成するもので、基本的に求職者へ開示されることはありません。

もし内容が不安だったり書類選考の通過率が悪かったりする場合は、一度推薦書を確認させてもらえないか問い合わせてみましょう。

万が一、自身の意図しない内容が記載されていた場合は、修正依頼することをおすすめします。

 

5.複数の転職サイトを活用する

転職活動を進める際は、マイナビ介護職をメインサイトにしたうえで、合計2〜3社の転職支援サービスに登録しておくと良いでしょう。

複数の転職サイトを活用することで、求人を比較できたり、担当者の質を見極められたりするメリットがあります。

登録はどのサイトも1~2分で完了できます。より納得のいく転職活動を進めるためにも、複数サイトの活用を検討してみましょう。

 

Q&A|マイナビ介護職に関するよくある質問

最後に、マイナビ介護職の利用に関する「よくある質問」をチェックしておきましょう。

 

登録料金は必要ですか?

マイナビ介護職の登録・利用にかかる料金は、一切不要です。

サイトの運営は医療機関や企業から支払われる紹介手数料によってまかなわれているため、求職者は無料で登録できます。

もちろん、あとから代金を請求されるケースもありません。誰でも安心してサービスを利用できます。

 

転職・就職を迫られることはありますか?

キャリアアドバイザーから転職・就職を急がされたり強要されたりすることは、一切ありません

仮に求職者が内定を獲得したとしても、ご自身が納得できるまで転職活動を継続できます。

 

パソコンを持っていなくても利用できますか?

マイナビ介護職は、スマートフォンや携帯電話のサイトからも利用できます

パソコンが無くても求人紹介やキャリア相談が可能なため、まずは登録してサイトを活用してみましょう。

 

遠方で面談に行けない場合はどうすれば良いですか?

面談会場が遠方で行けないという方は、電話やメールでサポートを受けられます。

また、担当者と会って話したい場合は、マイナビ介護職のアドバイザーが近くまで来てくれる出張相談会に参加するのも良いかもしれません。

担当者は求職者の希望に沿った方法で提案・サポートしてくれるため、納得のいく転職活動を進められるはずです。

ここまで「マイナビ介護職」の評判やメリット・デメリット、サイトの特徴に関して、さまざまな面から解説しました。

マイナビ介護職は、介護業界に精通したキャリアアドバイザーが細やかなサービスを提供してくれる、優良な転職支援サイトです。人材大手のマイナビが運営しているため、はじめて転職活動をおこなう方でも安心して利用できます。

何から進めたらよいかわからない、希望条件が定まっていないという方も、まずは登録してキャリアアドバイザーとの相談会に参加してみることをおすすめします。

やりとりを重ねるうちに自身の目指したい姿が明確になり、イメージに合う転職活動を進められるはずです。

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転職サイトやエージェントは何を選ぶかではなく、『どう使いこなすか』にフォーカスしたWEBメディア。株式会社アシロの転職メディア編集部による、転職エージェントの賢い『使い方』とキャリアアップ実現の方法論を解説。