退職代行を利用したいと思っていても「沖縄県だと利用できないのでは…？」と心配な方も多いと思います。

結論、沖縄県在住の方でも問題なく退職代行サービスは利用できます。

全国対応の退職代行サービスが多いからです。

とはいえ「どの退職代行サービスに依頼すればいいのかわからない…」と悩む方もいるはずです。

そこで、本記事では沖縄県在住の方におすすめの退職代行サービスをまとめました。各サービスの魅力や向いている人の特徴を詳しく解説しています。

また、退職代行サービスを選ぶ際のポイントや利用する際の流れも紹介しています。

記事を読めば、退職代行サービス選びで失敗するリスクを減らせるでしょう。

退職代行サービスの利用を考えている沖縄県在住の方は、最後まで読んでみてください。

あわせて読みたい⇒退職代行おすすめランキング23選｜サービス内容や料金・評判を比較【最新版】

そもそも退職代行サービスとは？

退職代行サービスとは、労働者本人の代わりに退職の意思を会社に伝えてくれるサービスです。

通常、退職する際には自分で上司に辞める意思を伝える必要があります。

しかし、なかには以下のような理由で、自分で退職の意思を伝えるのが難しい方もいるでしょう。

こうした悩みをもつ方の心強い味方となるのが、退職代行サービスです。

退職代行サービスに依頼すれば、辞める意思を代わりに伝えてくれるので、退職を伝えるプレッシャーから解放されるでしょう。

多少お金はかかりますが、会社と直接やり取りすることなく辞められるため、自力での退職が難しい方にはうれしいサービスです。

関連記事：退職代行サービスとは？利用すべきケースやおすすめの業者を解説

沖縄県でおすすめの退職代行サービス14選

退職代行サービスといっても種類が多いので「どれを選べばいいんだろう？」と悩む方も多いと思います。

そこで、沖縄県でおすすめの退職代行サービスをまとめました。

沖縄県在住でも問題なく利用できるよう、全国対応の退職代行サービスを紹介しているので、チェックしてみてください。

退職代行ガーディアン

退職代行ガーディアンは、東京労働経済組合が運営している退職代行サービスです。

運営元が労働組合なので、退職の連絡だけではなく、有給休暇や未払い残業代の交渉も代行してもらえます。

雇用形態・地域・年齢に関係なく料金は一律24,800円（税込）で、追加料金は発生しません。

離職票が届かない・会社がしつこく連絡してくるなど、サービス利用後のトラブルにも対応してもらえるため、安心して依頼できるでしょう。

信頼性の高い退職代行サービスでサポートを受けたい方は、利用してみてください。

退職代行ガーディアンの口コミ・評判

退職代行Jobs

退職代行Jobsは、株式会社アレスが運営している退職代行サービスです。

24時間相談を受け付けているうえ、最短30分で手続きを済ませられるため、朝に連絡しても当日中に辞められるでしょう。

料金は25,800円（税込）〜で、退職が完了するまで回数無制限で相談できます。

退職に成功した後も、転職や引っ越しのサポートを受けられるので、スムーズに再出発を切れるでしょう。

すべての都道府県で代行実績があるため、沖縄県在住の方でも問題なく利用できます。

まずは、LINE・メールで無料相談を受けて、自分に合ったサービスかどうか確かめてみてください。

退職代行Jobsの口コミ・評判

退職代行を利用した身からすると、退職代行代(退職代行Jobs)の28000円は全然安い！ぜんっっっっぜん安い！これで命が繋がったようなものだ。素晴らしいサービスだと思う。心から感謝しています。

— たっかん (@Dakhanmar1) May 12, 2023

退職代行トリケシ

退職代行トリケシは、株式会社warabeが運営している退職代行サービスです。

24時間LINEで無料相談を受け付けており、これまでに20,000人以上の退職に関する悩みにこたえてきた実績があります。

公式サイトにて待機中のオペレーターの数がわかるので、依頼したいと思ったタイミングですぐに利用できるでしょう。

退職連絡の代行だけではなく、離職票や雇用保険被保険者証などの必要書類が届くまでサポートしてもらえるので安心です。

料金は25,000円（税込）で、モバイル決済やコンビニ払いにも対応しています。

退職後は無料で転職サポートを受けられるため「退職したいけど、再就職先が決まっていない…」と不安な方におすすめです。

退職代行トリケシの口コミ・評判

退職代行はTORIKESHIってとこ使ったけどちゃんと対応してくれたぞ

— deeee (@on7095110) May 11, 2023

退職代行OITOMA

退職代行OITOMAは、株式会社H4が運営している退職代行サービスです。

5,000人以上の代行実績があるため「本当にちゃんと退職できるのかな…」と心配な方でも安心して利用できるでしょう。

料金は雇用形態に関係なく一律24,000円（税込）で、追加費用はかかりません。

無料で引き継ぎ書や退職届のテンプレートを受け取れるので、自分で書類を用意しなくても大丈夫です。

また、希望すれば提携先の行政書士事務所で、残業代の計算書の作成やハラスメントに対する慰謝料請求のサポートも受けられます。

24時間365日LINEで相談を受け付けているので、まずは退職に関する悩みや利用時の要望を担当者に伝えてみましょう。

退職代行OITOMAの口コミ・評判

退職代行ニコイチ

退職代行ニコイチは、2004年創業の株式会社ニコイチが運営している退職代行サービスです。

これまでに54,000人以上の退職を成功させており、実績は業界の中でも豊富な部類に入ります。

申し込みから最短10分で職場に退職の連絡を入れてもらえるので、当日になって依頼を決めた場合でも利用しやすいでしょう。

料金は27,000円（税込）で、分割払いも可能です。

退職後2ヶ月間のアフターフォローがあるため、万が一書類が届かない場合でも期間内であれば対応してもらえます。

交渉はできませんが、会社に連絡してもらうだけで十分な方や、有給休暇や未払い賃金がない方にはぴったりです。

退職代行ニコイチの口コミ・評判

ぼくが使った退職代行サービスは『ニコイチ』さん…

ちょっぴり説明が分かりづらかったりAIっぽい返信で不安だったけど、
値段は安いしLINEだけで完結するのが楽だったから個人的には結構オススメ pic.twitter.com/zhL5MRH17G

— ゆうぽん　〜働きたくない人の味方〜 (@mI8Ea2i6ChjFP77) May 31, 2022

リーガルジャパン

リーガルジャパンは、株式会社アニマルバンクが運営している退職代行サービスです。

労働組合の日本労働産業ユニオンと提携しているため、退職の連絡だけではなく、有給休暇の消化に関する交渉にも対応できます。

辞めた後も安心して生活できるよう、退職書類の手配・転職・失業保険のサポートに対応している点も魅力です。

料金は雇用形態・職種問わず25,000円（税込）で、労働組合への加入費が追加で2,000円（税込）かかります。

少し費用は高めですが、退職からアフターフォローまで充実したサポートを受けたい方にはおすすめです。

リーガルジャパンの口コミ・評判

退職代行ヤメドキ

退職代行ヤメドキは、株式会社25Hが運営している退職代行サービスです。

10,000件以上の成功実績があるため、結果を出している退職代行サービスに依頼したい方に向いています。

また、最短10分で辞められるので、当日になって退職を決意した方や、一刻も早く職場を離れたい方にもおすすめです。

料金は完全後払いなので「お金を払ったのに退職できなかったらどうしよう…」と心配する必要はありません。

「即日退職したい」「失業保険を受給したい」など、ニーズに合わせてプランを選べる点もメリットです。

相談回数に制限はないので、まずはLINEで今の悩みを担当者に打ち明けてみてください。

退職代行ヤメドキの口コミ・評判

男の退職代行

男の退職代行は、労働組合の退職代行toNEXTユニオンが運営している、男性向けの退職代行サービスです。

創業19年で代行実績は50,000件以上にのぼり、日本退職代行協会から優良な事業者との認定を受けています。

労働組合が運営しているため、有給休暇の消化や賃金の未払いに関する交渉が可能です。

「有給休暇をすべて消化してから辞めたい」「退職月の給料が支払われていないので受け取りたい」などのニーズにこたえられます。

料金は正社員の場合が26,800円（税込）で、社会保険に加入していないアルバイト・パートの場合は19,800円（税込）です。

電子マネーやプリペイドカードなど、幅広い決済手段があるので、自分に合った方法で支払いができます。

退職の連絡だけではなく、会社との交渉も代行してほしい方は、利用を検討してみると良いでしょう。

退職代行わたしNEXT

退職代行わたしNEXTは、退職代行toNEXTユニオンが運営している女性専門の退職代行サービスです。

男の退職代行と同様、日本退職代行協会から優良な事業者との認定を受けているため、信頼性は高いでしょう。

女性特有の人間関係やハラスメントで悩んでいて、即日退職を考えている方におすすめです。

料金は正社員・契約社員の場合は29,800円（税込）で、社会保険に加入していないアルバイトの方は19,800円（税込）で利用できます。

転職サポートは無料で受けられるため、再就職先が決まっていない方や、自分に合った会社で働きたい方は活用してみてください。

弁護士法人みやび

弁護士法人みやびでは、離婚や相続に関する相談を受け付けている他、退職代行サービスの運営もおこなっています。

運営元が弁護士事務所なので、有給休暇・未払い賃金・退職金の交渉に対応可能です。

また万が一、退職代行の利用によって会社から損害賠償請求をほのめかされた場合でも、弁護士のサポートがあるので安心でしょう。

料金は27,500〜77,000円（税込）で、交渉が必要な方は追加で費用が発生します。

他の退職代行サービスと比べると割高ですが、会社とトラブルに発展する可能性がある場合は利用を検討してみてください。

弁護士法人みやびの口コミ・評判

僕も前使ったんですけど辞めさせないって言ってた上司が弁護士から連絡きた途端にスムーズに辞めさせてくれて今のんびりできてますよ。
弁護士がやってる弁護士法人みやび、最高でした

— ぶぶ漬け (@ogdx81247) June 21, 2024

退職代行モームリ

退職代行モームリは、株式会社アルバトロスが運営している退職代行サービスです。

24時間365日相談を受け付けており、深夜・早朝でも対応してもらえるため、利用したいタイミングですぐに依頼できます。

退職に関する相談は何度でも無料なので、疑問や不安を解消しやすいでしょう。

また、チャットでのやり取りが不安な方向けに、対面やZoomでのサービス提供もおこなっています。

料金は、正社員の場合が22,000円（税込）で、アルバイトの場合は12,000円（税込）です。（※対面・Zoomの場合は別料金）

退職後は無料で転職支援を受けられる他、社会保険給付金サポートも完備しているため、辞めてからの心配をしなくて済むでしょう。

退職の連絡以外にも手厚くサポートしてもらいたい方は、利用してみてください。

退職代行モームリの口コミ・評判

退職代行SARABA

退職代行SARABAは、株式会社スムリエが運営している退職代行サービスです。

24時間相談を受け付けており、即日退職も可能なので「明日にでも辞めたい…」と考えるほど追い詰められている場合でも利用しやすいでしょう。

料金は24,000円（税込）で、万が一退職できなかった場合の全額返金保証が付いています。

また、行政書士が監修した退職届テンプレートを無料で受け取れるので、自分で書類を用意する手間を省けます。

相談回数は無制限なので、まずはLINEやメールで担当者に退職に関する悩みを伝えてみてください。

退職代行SARABAの口コミ・評判

即日で辞められましたよ！
退職代行SARABAを使いました！

— 123 (@fcksbsahsnbs) August 28, 2022

退職代行辞めるんです

退職代行辞めるんですは、LENIS Entertainment株式会社が運営している弁護士監修の退職代行サービスです。

10,000件以上の代行実績を誇っており、正社員・アルバイト・契約社員など、幅広い雇用形態の退職をサポートできます。

料金は27,000円（税込）で、追加費用はかかりません。

審査を受けなくても後払いを利用できるため、すぐにまとまったお金を用意できない方でも安心です。

相談回数は何度でも無料なので、まずはLINEで今抱えている悩みやサービス利用時の要望を伝えてみましょう。

退職代行辞めるんですの口コミ・評判

弁護士法人ガイア総合法律事務所

弁護士法人ガイア総合法律事務所は、債務整理や不動産トラブルの相談に加え、退職代行サービスの運営もおこなっています。

退職連絡の代行はもちろん、未払いの退職金・残業代の受け取りに関する交渉への対応が可能です。

料金は55,000円（税込）で、残業代・退職金を請求する場合は追加で成功報酬を支払う必要があります。

民間企業や労働組合が運営している退職代行と比べて費用は高いですが、アフターサポートを無期限で受けられる点は魅力です。

傷病手当の申請サポートで最長18ヶ月給付を受けられる可能性もあるため、退職後の生活資金に不安がある方も安心でしょう。

LINEで24時間相談を受け付けているので、まずは疑問や悩みを率直に伝えてみてください。

退職代行サービスを利用するメリット

退職代行サービスを利用する主なメリットは、以下のとおりです。

順番に解説します。

スピーディーに辞められる

退職代行サービスを利用すれば、スピーディーに辞められます。

一般的に、退職までにかかる期間は1〜2ヶ月程度です。

しかし、多くの退職代行サービスでは即日対応が可能で、希望すれば依頼日当日に会社へ退職の連絡を入れてもらえます。

そのため、依頼日当日から会社に行かなくても退職できます。

自分で退職手続きを進める場合と比べて、素早く辞められる点がメリットです。

心理的な負担を軽減できる

退職代行サービスを活用すれば、心理的な負担を軽減できます。

通常、自力で退職する場合には、自分で上司に辞める意思を伝えなければいけません。

とはいえ、なかには

と悩んでいる方もいると思います。

しかし、退職代行サービスを利用すれば、あなたの代わりに担当者が会社に退職の連絡を入れてくれます。

そのため、退職を伝えるプレッシャーから解放されるでしょう。

会社と直接やり取りしなくて済む

会社と直接やり取りしなくて済む点も、退職代行サービスのメリットです。

自力で退職する場合、上司や人事とのやり取りが発生します。

とはいえ「出社するのはもう限界…」「会社の人たちと顔を合わせたくない…」と思う方もいるでしょう。

ですが、退職代行サービスを利用すれば、退職時のやり取りを代行してくれます。

また、なかには有給休暇や残業代の交渉にも対応してくれる退職代行サービスもあります。

退職代行サービスであれば、会社と直接やり取りせずに辞めることが可能です。

退職代行サービスを利用するデメリット

退職代行サービスにはメリットが多い反面、デメリットもあります。

この章では、退職代行サービスを利用するデメリットをまとめました。

メリットだけではなく、デメリットも知ったうえで、退職代行サービスを利用しましょう。

費用が発生する

退職代行サービスの利用には、一般的に3〜5万円程度の費用がかかります。

自分で退職の意思を伝える場合には、費用は発生しません。

退職するだけでお金がかかってしまう点はデメリットです。

どうしても金銭面が心配な方は、全額返金保証や後払いに対応している退職代行サービスを選ぶことをおすすめします。

サポートの質にバラつきがある

退職代行サービスによって、サポートの質にバラつきがある点もデメリットです。

なかには、以下のような退職代行サービスもあります。

そのため、退職代行サービスを選ぶ際は、どこまでサポートしてくれるのかを事前に調べておくのが望ましいです。

多くの退職代行サービスでは、料金の支払い前に無料相談を実施しています。

実際にLINEやメールで担当者に質問したうえで、自分に合ったサポートを受けられるか確かめるのも一手です。

上司や同僚との関係に影響が生じるおそれがある

退職代行サービスを利用すると、上司や同僚との関係に影響が生じるおそれがあります。

なかには、退職代行サービスの利用を快く思わない方もいるからです。

今後も良好な関係でいたいと思う方がいる場合は、退職代行の利用後でもいいので、お礼の連絡を入れることも検討してみてください。

退職代行サービスを利用したほうがいいケース

結論、退職代行サービスを利用したほうがいいケースは、以下のとおりです。

ひとつずつ詳細を解説するので、あなたに当てはまるケースがあるかどうかチェックしてみてください。

関連記事：退職代行サービスはどんな人が使う？利用者の特徴6選を徹底解説

今すぐにでも辞めたい場合

今すぐにでも辞めたい場合は、退職代行サービスを利用したほうが良いでしょう。

退職代行サービスを利用すれば、依頼した日から出社せずに退職できるケースが多いです。

「明日にでも辞めたい…」と考えるほど追い詰められている方は、退職代行サービスの利用を検討してみてください。

心身に不調が生じている場合

心身に不調が生じている場合も、退職代行サービスを利用したほうが良いでしょう。

自分で出社して、退職を伝えられるのであれば問題ありません。

しかし、会社が原因で心身に不調が生じている場合、無理して出社すると状態が悪化するおそれがあります。

そのため、退職代行サービスに退職の連絡や手続きを任せるのも選択肢のひとつです。

強引な引き止めにあっている場合

強引な引き止めにあっている場合も、退職代行サービスの利用に適したシチュエーションです。

退職したいものの、強く引き止められていて辞められない方は数多くいます。

しかし、第三者が間に入れば、スムーズに退職できる確率は上がるでしょう。

また「辞めたら訴える」など、不当に圧力をかけられている場合も、退職代行サービスの利用を検討してみてください。

どうしても退職を切り出すのが難しい場合

どうしても自分から退職を切り出すのが難しい場合も、退職代行サービスを利用したほうが良いでしょう。

以下のような理由から自分で退職を切り出しづらい方もいると思います。

上記の理由で退職の意思を伝えづらい方は、退職代行サービスに辞める意思を代わりに伝えてもらいましょう。

退職代行サービスの選び方3つのポイント

退職代行サービスを選ぶ際には、事前にチェックしておきたいポイントがあります。

具体的なチェックポイントは、以下の3つです。

チェックしておくのが望ましい理由をひとつずつ順番に解説します。

退職代行サービス選びで後悔したくない方は、参考にしてみてください。

料金

まずは、退職代行サービスの料金をチェックしましょう。

金額だけを見るのではなく、相場と合っているかどうかをチェックするのがポイントです。

ちなみに退職代行サービスは、運営元によって料金の相場が以下のように異なります。

相場よりも明らかに安い場合、サポート範囲が狭い・スムーズに退職できないなどのトラブルが起きる可能性があります。

そのため、自分が利用する退職代行サービスの料金が相場と合っているかを事前にチェックしておきましょう。

また、金銭面が心配な方は、追加料金の有無や後払いの対応可否も調べておくことをおすすめします。

実績

退職代行サービスを選ぶ際は、実績も必ずチェックしましょう。

実績のある退職代行サービスであれば、豊富なノウハウを活かしたサポートが期待できます。

公式サイトに退職成功率や代行件数が掲載されているケースが多いので、目を通しておきましょう。

また、SNSで利用者の口コミもあわせてチェックしておくと、サポートの実態を把握できます。

公式サイトの情報だけではなく、リアルな声を知りたい方は実践してみてください。

運営元

退職代行サービスの運営元も忘れずにチェックしましょう。

運営元によって受けられるサポート内容が異なるからです。

たとえば「会社に退職の連絡を入れてくれればOK」と考えている方であれば、民間企業が運営する退職代行サービスで十分でしょう。

しかし、未払い賃金や退職金を受け取りたい場合は、労働組合もしくは弁護士が運営する退職代行を利用する必要があります。

適切なサポートを受けられるよう、運営元は必ずチェックしておきましょう。

退職代行サービスを利用する際の流れ6ステップ

退職代行サービスを利用する際の流れは、以下のとおりです。

まずは、退職代行サービスの公式LINEやメールから問い合わせして、無料相談を受けます。

無料相談で疑問を解消できたら、料金を支払い、手続きに必要な個人情報や希望の連絡日時を担当者に提示しましょう。

必要な情報を伝え終わると、退職代行サービスの担当者が会社に連絡を入れてくれます。

あとは、退職届や備品を郵送して、離職票や雇用保険被保険者証が届くのを待つだけです。

退職代行サービスによっては、転職や引っ越しのサポートを受けられる場合もあるため、必要に応じて利用しましょう。

利用の流れについては以下の記事でさらに詳しく解説しているので、あわせてチェックしてみてください。

沖縄県で退職代行サービスを利用する際によくある質問

最後に、沖縄県で退職代行サービスを利用する際によくある質問に回答します。

疑問や悩みがある方は、退職代行サービスを利用する前に解消しておきましょう。

沖縄県で離職率が高い業種は？

厚生労働省の「令和5年 雇用動向調査」によると、沖縄県で離職率が高い業種は以下のとおりです。

参考：令和5年 雇用動向調査｜厚生労働省

観光地が多い沖縄県では、サービス業を中心に離職率が高いことがわかります。

あなたに当てはまる業種があるかチェックしてみてください。

退職代行を利用して失敗するケースはある？

退職代行を利用して失敗するケースは基本的にないと考えて良いでしょう。

ただ、ごくまれに退職関連の書類が届かない・会社から連絡が来るなどの問題が起こる可能性はあります。

以下の記事では、退職代行サービスを利用して失敗しないために役立つ基礎知識をまとめているので、参考にしてみてください。

退職代行を利用する際に親にバレないか不安…

退職代行を利用しても親にバレることは基本的にありません。

希望すれば、退職代行サービスの担当者が会社に家族への連絡を控えるよう伝えてくれます。

しかし、退職関連の書類を親に見られると、バレる可能性があります。

実家暮らしで親にバレるのが心配な方は、家族がいない時間帯を指定して郵送してもらうなどの対策が必要です。

退職代行を利用したら転職先にバレないか心配…

退職代行を利用しても、転職先にバレるケースは少ないです。

個人情報保護法により、企業が無断で個人情報を外部に提供することは禁止されているからです。

ただし、SNSで退職代行を利用したことを発信するのは控えたほうが良いでしょう。

転職先の採用担当者がSNSをチェックしている可能性があるためです。

また、人口の少ない地域の場合は、人と人とのつながりが濃い分、バレる確率が上がります。

そのため、バレるのが心配な方は、転職する際にエリアを変えるなどの対策を取りましょう。

退職代行を利用して会社に訴えられないか心配…

退職代行を利用しても、会社から訴えられる心配をする必要はありません。

なかには、退職を引き止めるために損害賠償請求をほのめかす企業もあるかもしれませんが、正当性がないため気にする必要はありません。

どうしても心配な場合は、弁護士事務所が運営する退職代行サービスの利用を検討してみてください。

また、訴訟のリスクを少しでも下げたい方は、会社の規則を守って退職しましょう。

引き継ぎの必要がある場合は、事前に資料を作っておくなど、できる限りの対策を取ることをおすすめします。

アルバイトや派遣社員でも退職代行を利用できる？

結論、アルバイトや派遣社員でも退職代行サービスを利用可能です。

ただし、派遣社員については、派遣元との契約条件により、退職のルールが若干異なります。

そのため、退職代行の利用時にはいくつか注意点があります。

以下の記事で派遣社員が退職代行を利用する際の注意点をまとめているので、あわせてチェックしてみてください。

まとめ

沖縄県在住の方でも利用できる退職代行サービスは、数多く存在します。

「今すぐにでも辞めたい…」と思うほど追い詰められている方や、退職を引き止められている方は、利用を検討してみましょう。

退職代行サービスを選ぶ際は、金額だけではなく、実績も要チェックです。

また、運営元によってサポート内容は異なるので、自分に合ったサービスを受けられるかを入念に確かめておくことをおすすめします。

多くの退職代行サービスでは、LINEやメールで無料相談を受け付けているので、まずは今抱えている悩みや利用時の要望を伝えてみましょう。

実際に担当者とやり取りして相性を確かめたうえで、あなたに合った退職代行サービスでサポートを受ければOKです。 複数の退職代行サービスの公式LINEに登録して、今の状況やサービスに関する疑問を伝えてみてください。