転職やキャリアについて悩む人の相談先として、大きく分けると2つの窓口があります。1つが転職エージェント、もう1つがキャリアコーチングです。

転職エージェントは、転職活動におけるさまざまな支援をするサービスです。専任のキャリアアドバイザーと面談し、スキルや希望するキャリアを聞いたうえで、あなたにぴったりの求人を提案してもらえます。基本的には無料で利用できるのが多いのが特徴です。

一方キャリアコーチングは、専任のコーチと1対1で面談し、キャリアの悩みを相談してキャリア設計をしてもらう有料のサービスです。

この記事では、転職相談ができる窓口を知りたい方のために、おすすめの転職エージェントとキャリアコーチングを併せて18件ピックアップしました。

それぞれを利用するメリットのほか、転職者のよくある悩みについても解説しているので、ぜひ最後まで読んで参考にしてください。

転職相談におすすめの転職エージェント8選

まずは、転職相談におすすめの転職エージェントを8選紹介します。転職エージェントは複数登録が基本ですから、ぜひ、2～3社は登録してください。

なお、転職エージェントは転職を前提としたサービスですが、相談だけの利用でも問題はありません。ぜひ、気軽に利用してみましょう。

リクルートエージェント

マイナビエージェント

doda

type女性の転職エージェント

doda X

リクルートダイレクトスカウト

ビズリーチ

LHH転職エージェント

転職相談におすすめのキャリアコーチング10選

続いて、転職相談におすすめのキャリアコーチングサービスを10選ピックアップして紹介します。一つひとつ特徴がありますので、自分に合ったサービスを利用しましょう。

なお、キャリアコーチングは原則として費用がかかります。ただし、多くのキャリアコーチングでは初回無料のサービスを実施していることもあるので、まずは試しに利用してみるのもいいでしょう。

マジキャリ

サービス名	マジキャリ
運営会社	アクシス株式会社
初回相談	無料
入会金	5万5,000円
コース別料金	キャリアデザインコース：38万5,000円 自己実現コース：59万4,000円 安心転職コース：88万円
公式サイト	https://majicari.com/

マジキャリは20～30代におすすめのキャリアコーチングサービスです。ホームページに記載のある「卒業生の実績」からもわかるように、20～30代の方が多く利用しています。

年間3,000名の支援経験に基づいて作成された独自のカリキュラムで、様々な業界の経験を持つコーチが戦略的なキャリア支援を実施してくれます。

うわべだけでなく、本質的な課題解決に力を入れており、対話を重ねてあなたの潜在的な悩みや志向性、仕事の軸などを引き出してもらえるのもメリットです。

コーチには転職だけでなく、さまざまな自己実現を叶えるサポートもしてもらえます。コーチングが終わっても自走できる状態を目指せるのも嬉しいポイントです。

ポジウィルキャリア

サービス名	ポジウィルキャリア
運営会社	ポジウィル株式会社
初回相談	無料
入会金	5万5,000円
コース別料金	キャリアデザイン：38万5,000円 キャリア実現：59万4,000円 キャリア・年収UP：88万円
公式サイト	https://posiwill.jp/career/

ポジウィルキャリアでは、「どう生きたいかでキャリアを決める」をモットーにパーソナル・トレーニングを実施してもらえます。

世間が一般的に考える理想のキャリアではなく、あなたが本当に実現したいと思うキャリアを描けるようにサポートしてくれるのがメリットです。

トレーナーは採用通過率1%の厳正な審査をクリアしているのも、安心できるポイントです。キャリア心理学に基づいた体系的なプログラムを実施し、人生を左右する悩みに親身に寄り添ってもらえます。

キャリ―ト

サービス名	キャリート
運営会社	株式会社ルメス
初回相談	無料
入会金	なし
コース別料金	キャリア設計コース：15万6,000円 転職サポートコース：21万9,000円 フルサポートコース：34万円
公式サイト	https://career-meet.com/

キャリートは、日本ビジネスリサーチが実施したアンケートで「信頼度」「サポート充実度」「コーチ対応推奨度」の3部門で高評価を獲得したキャリアコーチングサービスです。

国家資格キャリアコンサルタントもしくはプロコーチ資格保持者の、キャリア支援経験豊富なコーチが担当し、あなたにとってのベストなキャリアをしっかりと見極めてもらえます。

また、キャリートのコーチは全員が複数回の転職を経験しており、転職を重ねている人の気持ちを理解してもらえるのもメリットです。

サービス満足度は5段階評価のうち4.71と高い評価を得ているのも嬉しいポイントです(※)。
(※)キャリアサポート終了後のアンケート「総合的な満足度」より集計

スゴキャリ

サービス名	スゴキャリ
運営会社	株式会社カタリスト
初回相談	無料
入会金	5万2,800円
コース別料金	ベースキャンプコース：54万7,800円 ブートキャンプコース：76万8,900円 ブートキャンププラスコース：109万7,800円 　など
公式サイト	https://www.sugocari.com/

スゴキャリは自分に合った仕事を見つけて、「仕事の成果が上がり、年収も上がる」実現を目指すキャリアコーチングです。

3ヵ月間、1対2以上のチーム体制でコーチに転職にコミットしてもらえるのがメリットです。多数のクライアントを支援する中で独自に開発した能力開発プログラムを提供してもらえるため、中長期的なキャリアも支援してもらえます。

24時間365日、メッセージングアプリのSlackを用いたサポートがあるのも安心です。土日も関係なくスピーディーに返信がくるので、不安なことがあればいつでも相談できます。

きづく。転職相談

サービス名	きづく。転職相談
運営会社	株式会社one-recollection
初回相談	無料
入会金	なし
コース別料金	1ヶ月プラン：18万7,000円 転職相談プラン：39万6,000円 強み相談プラン：20万9,000円
公式サイト	https://kidzukutensyoku.com/

きづく。転職相談は、「1ヶ月で本当の目指したい未来が見つかる」をモットーに、一人ひとりに合わせたサポートを実施するキャリアコーチングサービスです。

独自のメソッド「自分の強み・価値観にきづく」「会社や仕事の魅力にきづく」「理想のキャリアパスにきづく」の3つの気づきから、キャリア選択を手伝ってもらえます。

気軽にサービスが利用できるよう、チャットサポートなど整備してくれているのもメリットです。スキマ時間などを使って相談もできるため、サービスをフル活用することができるでしょう。

キャリアアップコーチング

サービス名	キャリアップコーチング
運営会社	Learn＆Grow LLC
初回相談	無料
入会金	なし
コース別料金	自己分析支援プラン：33万円 転職・キャリア支援プラン：49万5,000円 プレミアムキャリア支援プラン：66万円
公式サイト	https://careerup-coaching.jp/

キャリアップコーチングは、受講満足度94%を誇るキャリアコーチングサービスです(※)。様々なキャリア理論と認知コーチングメソッドを利用して、自己分析やキャリア設計をサポートしてもらえます。

プログラムは3つあり、いろんなニーズに対応しているのもメリットです。いずれのプログラムであっても、正しい自己理解と自己効力感の向上が実現できます。

徹底的な転職活動支援サービスもあるので、内定獲得や年収アップが狙えるのも嬉しいポイントです。

(※)公式サイトによる

キャリドラ

サービス名	キャリドラ
運営会社	株式会社カメレオン
初回相談	無料
入会金	非公開
料金	非公開（複数のコースあり）
公式サイト	https://careerdrive.jp/

キャリドラは、年収アップが目指せるキャリアコーチングサービスです。3段階のカリキュラムで市場価値を高めて、「稼げる力」を養います。

「チャレンジコース」「ハイキャリアコース」「エキスパートコース」「プロフェッショナルコース」の4つのコースがあります。それぞれのニーズに合わせて2～6ヵ月の期間、集中的にコーチングを受けられるため、短期の転職成功を目指す方にも、じっくり力をつけたい方にもおすすめです。

meetcareer

サービス名	meetcareer
運営会社	株式会社fruor
初回相談	無料
入会金	なし
料金	月額2万7,500円
公式サイト	https://www.meetcareer.net/

meetcareerは、自分の強みを明らかにして、自信をもって次のキャリアを選べるようになることを目指せるキャリアコーチングサービスです。

独自のキャリアプログラムを用いて、専任のキャリアプランナーが徹底サポートしてくれるため、納得感のあるキャリアを選べるようになるでしょう。

第三者視点であなたの強みを深堀りしてもらえますし、業界や組織などの条件と自分との相性をみて自分の強みが活かせる環境がわかるのもメリットです。

マイカウンセラー

サービス名	マイカウンセラー
運営会社	株式会社エスキャリア
初回相談	-
入会金	なし
コース別料金	メッセージ ：8,000円/2週間 オンライン：8,000円/60分
公式サイト	https://escareer.co.jp/mycounselor/

マイカウンセラーは、女性のキャリアカウンセリングに特化したサービスです。若手層、子育て中、離職中など、あらゆる状況の方でも、キャリアの相談を受けられます。

一番の特徴は、「オンライン」もしくは「メッセージ」のカウンセリングスタイルから自分に合ったほうを選べる点です。

「オンライン」なら、ビデオ会議ツールを使い、コーチの顔を見ながらのカウンセリングが利用できます。一方、「メッセージ」なら相談内容をチャットに書くと返信が来るので、交換日記感覚でカウンセリングを受けられます。

在籍するキャリアコーチは、経験豊富な国家資格を持つ女性のキャリアカウンセラーです。女性の働き方だけでなく人生設計にも精通しているので、さまざまな悩みを打ち明けられます。

ライフシフトラボ

サービス名	ライフシフトラボ
運営会社	株式会社ライフシフトラボ
初回相談	-
入会金	なし
コース別料金	複業コース：49万8,000円 転職コース：49万8,000円 独立起業コース：要相談 資格活用コース：要相談
公式サイト	・複業コースはコチラ ・転職コースはコチラ ・独立起業コースはコチラ ・資格活用コースはコチラ

ライフシフトラボは、40代以上に特化したキャリアコーチングサービスです。

具体的には「複業コース」「転職コース」「独立起業コース」「資格活用コース」の4つのコースがあります。

いずれのコースにも、選考通過率3%の人材マーケットに精通した同世代のトレーナーが在籍しており、人材業界やスモールビジネス立ち上げに高いノウハウを所有しています。質の良いアドバイスを貰えるのがメリットです。

年齢別｜おすすめ転職相談サービス一覧

ここまで、転職相談におすすめのサービスを転職エージェントとキャリアコーチングとに分けて解説しました。

多数紹介したため、どこを選ぶべきか判断に迷ってしまう方もいるはずです。

そこでここでは、年齢別におすすめの転職相談サービスをまとめました。

どのサービスを利用するべきか迷っている方は、ぜひ参考にしてください。

20代におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
リクルートエージェント	公式へ	転職エージェント	公開求人、非公開求人 あわせて50万件以上の求人を保有。
マイナビエージェント	公式へ	転職エージェント	20～30代の転職に強み。 きめ細やかなサポートに定評がある。
doda	公式へ	転職エージェント	顧客満足度No.1(※)を獲得。 手厚いサポートが期待できる。
マジキャリ	公式へ	キャリアコーチング	多くの20～30代に選ばれて 顧客満足度92%を達成。
ポジウィルキャリア	公式へ	キャリアコーチング	相談実績第1位を獲得。 最終満足度は5段階中の4.7
キャリート	公式へ	キャリアコーチング	「信頼度」「サポート充実度」 「コーチ対応推奨度」の3部門で高評価を獲得。

20代におすすめの転職相談サービスは上記の通りです。

転職エージェントでは、求人数が多くキャリアエージェントのサポートが充実しているところをピックアップしました。

20代はまだポテンシャルで採用される可能性があり、キャリアアドバイザーのサポートがあれば、新たなキャリアを手に入れることも難しくありません。

一方、キャリアコーチングでは、20～30代に多く選ばれているところを選出しています。こちらも、コーチのサポートに定評があるところをピックアップしました。

20代であってもしっかりとしたサポートを得れば自分だけの「軸」が見つかり、30代以降の仕事人生の方向性が定まるでしょう。

30代におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
LHH転職エージェント	公式へ	転職エージェント	各職種のプロフェッショナルがサポート。 大手、外資、優良中堅などの幅広い求人を保有。
ビズリーチ	公式へ	転職エージェント	スカウト型の転職エージェント。 国内外の大手からスカウトが届く。 自分の市場価値がわかるメリットも。
スゴキャリ	公式へ	キャリアコーチング	平均年収123.1万円アップの実績あり。 自分に合った仕事を見つけるためのサポートを受けられる。
キャリドラ	公式へ	キャリアコーチング	市場価値を上げて「稼ぐ力」の向上を目指せる。

30代におすすめの転職相談サービスは上記の通りです。

転職エージェントもキャリアコーチングも、年収アップを狙えるところをピックアップしました。30代はこれまでのキャリアを活かして収入アップを目指したい方が多いと予想されるからです。

転職エージェントは、大手や外資に特化した「LHH転職エージェント」と、スカウト型の「ビズリーチ」をピックアップしました。いずれも年収アップやキャリアアップが目指せます。

キャリアコーチングからは、「スゴキャリ」と「キャリドラ」をおすすめします。どちらも、自分に合った仕事を見つけたり、市場価値を高めたりして、年収アップことを目指せます。

40代以上におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
リクルートダイレクトスカウト	公式へ	転職エージェント	年収2,000万円のスカウトも。 ヘッドハンターから直接スカウトが届く。
ビズリーチ	公式へ	転職エージェント	スカウト型の転職エージェント。 国内外の大手からスカウトが届く。 自分の市場価値がわかる。
LHH転職エージェント	公式へ	転職エージェント	各職種のプロフェッショナルがサポート。 大手、外資、優良中堅などの幅広い求人を保有。
ライフシフトラボ	公式へ	キャリアコーチング	これまでの経験やスキルを活かし 脱会社依存を目指せる。
doda X	公式へ	転職サービス	マネージャークラスのハイキャリア向け。 非公開求人も多数。

40代以上におすすめの転職相談サービスは上記の通りです。

転職エージェントではいずれもハイクラスのところを選んでいます。40代はこれまでの積み重ねてきた豊富なキャリアから、管理職・マネージャー職などさらなるキャリアアップを目指したい方も少なくないはずです。

いずれのところも、マネージャークラスや経営幹部などのハイクラスに特化しているので、キャリアアップが目指せます。

また、キャリアコーチングではライフシフトラボを選びました。ライフシフトラボは45歳以上をターゲットにした、実践型のキャリアコーチングサービスです。複業、転職、独立起業など、様々なコースがあるのが魅力です。

目的別｜おすすめ転職相談サービス一覧

次に、目的別におすすめの転職相談サービスをまとめました。参考にしてください。

適職を知りたい人におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
マイナビエージェント	公式へ	転職エージェント	20～30代の転職に強み。 きめ細やかなサポートに定評がある。
doda	公式へ	転職エージェント	顧客満足度No.1(※)を獲得。 手厚いサポートが期待できる。
きづく。転職相談	公式へ	キャリアコーチング	目指したい未来がわかるがモットー。 いろんな気づきで適職がわかる。
キャリアップコーチング	公式へ	キャリアコーチング	コーチングによる自己分析で自己理解を深められる。 受講者満足度94%。

適職を知りたい方は、上記の転職相談サービスがおすすめです。

転職エージェントは、キャリアアドバイザーのサポートが熱心なところを選びました。スキルの棚卸しや強みのヒアリングを丁寧におこなうことから、適職が見つかりやすいといえるでしょう。

キャリアコーチングは、自己理解が深まるところをピックアップしています。適職を明らかにするためには、まずは自分を理解することに取り組まなければならないからです。

年収アップを目指したい人におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
LHH転職エージェント	公式へ	転職エージェント	各職種のプロフェッショナルがサポート。 大手、外資、優良中堅などの幅広い求人を保有。
ビズリーチ	公式へ	転職エージェント	スカウト型の転職エージェント。 国内外の大手からスカウトが届く。 自分の市場価値がわかる。
スゴキャリ	公式へ	キャリアコーチング	平均年収123.1万円アップの実績あり。 自分に合った仕事を見つけるためのサポートを受けられる。
キャリドラ	公式へ	キャリアコーチング	市場価値を上げて稼げるようになることを目指せる。

年収アップを狙いたい方は、上記の転職相談サービスを利用しましょう。

転職エージェントは、ハイキャリアに特化したところを選んでいます。年収2,000万円以上の求人が見つかることもあり、年収アップを狙いたいなら上記の2つにはマストで登録しておきましょう。

一方、キャリアコーチングは市場価値を上げたり年収アップを目指したりできるところをピックアップしました。年収が上がりやすい業界や好条件で転職するための戦略などについて学べるでしょう。

キャリア相談をしたい人におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
マイナビエージェント	公式へ	転職エージェント	20～30代の転職に強み。 きめ細やかなサポートに定評がある。
doda	公式へ	転職エージェント	顧客満足度No.1(※)を獲得。 手厚いサポートが期待できる。
meetcareer	公式へ	キャリアコーチング	次のキャリアが見つかるまで、専任のコーチが丁寧にサポート。
キャリアップコーチング	公式へ	キャリアコーチング	コーチングによる自己分析で自己理解を深められる。 受講者満足度94%。

キャリア相談をしたい方は、上記の4つの中から相談先を選ぶとよいでしょう。

転職エージェントは、キャリアアドバイザーの丁寧なサポートが期待できるところを選びました。キャリアの棚卸しや強みの発見などを通じて、あなたの新しいキャリアを見出してくれる可能性があるでしょう。

一方で、キャリアコーチングは、自己分析や自分の強みを明らかにすることを得意としているところをピックアップしています。自分の特性を理解すれば、自分の実力が活かせるキャリアも自ずと見えてくるはずです。

自分の市場価値を知りたい人におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
リクルートダイレクトスカウト	公式へ	転職エージェント	年収2,000万円のスカウトも。 ヘッドハンターから直接スカウトが届く。
ビズリーチ	公式へ	転職エージェント	スカウト型の転職エージェント。 国内外の大手からスカウトが届く。 自分の市場価値がわかるメリットも。
doda X	公式へ	転職サービス	マネージャークラスのハイキャリア向け。 非公開求人も多数。

自分の市場価値を知りたい方は、上記で紹介しているスカウト型の転職エージェントに登録しましょう。

スカウト型の転職エージェントは、登録したレジュメを見たヘッドハンターからスカウトが届くサービスです。どのようなポジションで、どのような年収のスカウトが届くかを見れば、あなたの市場価値を判断できます。

各転職エージェントは独自求人を保有しているケースも少なくありませんので、できれば複数登録しておくとベターです。

女性におすすめの転職相談サービス一覧

サービス名	公式サイト	種類	特徴
type女性の転職	公式へ	転職エージェント	各職種のプロフェッショナルがサポート。 大手、外資、優良中堅などの幅広い求人を保有。
マイカウンセラー	公式へ	キャリアコーチング	女性のキャリアカウンセリングに特化。 オンラインとメッセージを選べる。

女性には上記２つの転職相談サービスがおすすめです。

いずれも、女性に特化したサービスですから、結婚や出産など、女性特有のライフイベントを考慮しながらキャリア相談ができるでしょう。

女性特化のサービスは、キャリアアドバイザーやコーチは女性が担当していることが一般的ですから、相談しやすい環境が整っているのもメリットです。

転職相談で転職エージェントを利用するメリット

ここまで読まれた方の中には、転職エージェントとキャリアコーチングのどちらを利用すべきか迷っている方もいるはずです。

そこで、ここからはそれぞれのメリットを確認してみましょう。まずは転職エージェントのメリットをまとめたので参考にしてください。

あなたの強みがわかる

転職エージェントを利用する1番のメリットは、あなたの強みがわかることです。強みが理解できると、どういった業界や職種、キャリアを選ぶべきかの判断がつきやすくなるでしょう。

転職エージェントに登録すると、まずはキャリアアドバイザーと面談をおこないます。このとき、これまでのスキルの棚卸しや経歴のヒアリングがあり、あなたの強みを客観的に判断してもらえます。

キャリアアドバイザーはこれまで何人もの転職希望者と面談していますから、より角度の高い強みを発見してもらえるでしょう。場合によっては、あなたが思いもよらなかったような強みが見つかるかもしれません。

キャリア相談ができる

転職エージェントを利用すれば、キャリア相談ができるのもメリットです。働くうえで、キャリアビジョンを持っておくことは重要ですが、どういったキャリアを選ぶべきか迷ってしまうことも少なくありません。

キャリアを選ぶには、自分の生き方や働くうえで大事にしていることなどを考慮する必要があります。キャリアアドバイザーには、そういったことも踏まえ、客観的な立場からキャリアパスを提案してもらえるでしょう。

さらに、キャリアの方向性が決まった後は、具体的な行動まで示してもらえることもあるはずです。目指すキャリアを実現するにはどういったスキルを身につければよいかわかるので、思い描いたキャリアを実現する近道になるでしょう。

転職市場の状況もわかる

転職の成功は、あなたの経歴やスキルだけでなく、転職市場の状況にも左右されます。

市場で需要が高まっていれば年収アップを狙うのも難しくありません。一方、供給が多ければ、何社受けても内定が獲得できないことも珍しくありません。

キャリアアドバイザーは転職市場の状況も把握していますから、転職が成功しやすい状況かも考慮しながら転職活動を進められます。

適切な求人を紹介してもらえる

適切な求人を紹介してもらえるのも、転職エージェントを利用するメリットの1つです。

キャリアドバイザーと面談したとき、転職先に希望する条件のヒアリングがあります。その後は、それら条件に見合った求人を提案してもらえます。

自分で探す手間を減らせるだけでなく、思いもよらなかった好条件の求人に巡り合える可能性があるのも嬉しいポイントでしょう。

また、転職エージェントは非公開求人といって、一般には公開されていない求人を保有していることも少なくありません。

非公開求人は「好条件がよく転職希望者が殺到するのを避けたい」などの理由で非公開にされています。非公開求人にエントリーできれば、キャリアアップや年収アップなどを狙えるのがメリットです。

転職相談でキャリアコーチングを利用するメリット

一方で、キャリアコーチングには次のようなメリットがあります。キャリアコーチングを利用するべきかの判断材料にしてください。

中立的な立場から意見が貰える

キャリアコーチングは転職エージェントと異なり、中立的な立場から意見をもらえるのがメリットです。

転職エージェントは求職者が転職を成功させると、企業側から紹介料を貰えるビジネスモデルですから、転職を前提としてキャリア相談を実施することがほとんどです。

一方、キャリアコーチングは求職者や求人企業と利害関係を持たないので、公平で客観的なアドバイスを貰えます。転職以外のさまざまな選択肢の中から、最善の選択を選べる可能性が高まるでしょう。

キャリアに関する悩みが解決する

キャリアに関する悩みが解決するのも、キャリアコーチングの強みです。なお、ここでの悩みが解決するとは、キャリアのゴールが明確になって、どういったキャリアを描きたいのか言語化できている状態のことです。

どのようなキャリアを描きたいか、今後はどういったキャリアパスを描くべきかは、深い自己分析を必要とします。キャリアの正解は、あなたの中にしかないからです。

キャリアコーチングでは、コーチと対話する中で、自分の価値観や大切にしていることなどを見つめ直します。質問の力によって自分の考えを明らかにして、本当に手に入れたいキャリアを明らかにできるのです。

今後の行動が明らかになる

今後の行動が明らかになるのも、キャリアコーチングのメリットの1つです。キャリアが明確になったものの、具体的な行動がわからなければ、そのキャリアは手に入りません。

キャリアコーチングでは、目指すべきキャリアを実現するためには、どういった行動をとるべきかも教えてもらえます。具体的な行動がわかるから、あとはアクションを起こすだけでOKとなるのです。

行動計画も立てられるようになるので、自分自身が思い描くキャリアに対して効果的なアプローチが可能になるでしょう。

みんなの悩みは何？転職相談でよくある内容

引用元：調査結果の概要｜厚生労働省

ここでは、転職に関するみんなの悩みについてまとめました。「キャリアコンサルタントに相談したい内容」のアンケートで上位だったものを紹介しています。

「転職相談前には、こんなこと相談してもいいだろうか」と心配になってしまうかもしれませんが、他の人がどういったことに悩んでかを知っておけば、気後れせずに相談できるでしょう。

参考記事：調査結果の概要｜厚生労働省

将来のキャリアプラン

近年では、終身雇用が確実ではなくなり、多様なキャリアの選択肢の増加したことで、一人ひとりが自らのキャリアを設計する必要が高まってきました。

また将来のキャリアプランが不明確な状態だと、中長期的な目標を定めるのが難しく、モチベーションの低下や適切なスキル習得の遅れが生じることがあるでしょう。

すると、自分のキャリアが停滞している感覚に陥り、自己成長の機会を逸する可能性も高まってしまいます。

こうした背景から、将来のキャリアプランについてプロからアドバイスを受けたいと考えている人が増えているようです。

仕事に対する適性・適職

仕事に対する適性や適職は、自己の成長や仕事の満足度に大きく関わる要因です。

しかし、自分一人で自らの適性を明確に把握するのは難しく、日々の業務に追われる中で見極める時間が持てないことも多いでしょう。

自分の適性や適職を見極められずに仕事を続けることで、仕事の効率や成果が出にくくなり、キャリアの停滞やフラストレーションを感じてしまう可能性があります。

このころから、プロの視点から自分を深く理解し、客観的な目線で適性・適職を見極めたいと考えている人が多いようです。

仕事に対するモチベーションの向上

仕事のモチベーションは、業務生産性や職場での人間関係に大きく影響します。また、自身のキャリアに対する意欲や熱意も失われ、退職を検討する原因となりかねません。

ただし、モチベーションがどうして低下しているのかを特定するのは容易ではありません。さらに、どのように向上させればよいかも判断は難しいでしょう。

仕事のモチベーションを向上させるのはとても重要ですが、そのノウハウを持っているケースは少なくありませんので、相談したいと考える方も一定数いるようです。

能力アップの適切な方法

近年では技術の進化や業界の変化のスピードが早まっていることもあり、自身の持つスキルも常にアップデートし続けなければなりません。

自身のキャリアを継続的に成長させるためには、どのスキルや資格を取得すべきか、どのような研修を受けるべきかの選択が重要となるのです。

自分のスキルが時代に合わせてアップデートされているか不安に感じている人が増えていることから、能力アップに関する相談をしたい人も増加しているようです。

労働条件・労働環境

労働環境は、仕事の質やモチベーション、そして健康に直結します。

しかし、一社で長く働いている人だと、自身の労働環境が一般的に見て適切であるかの判断は難しく、不満や疑問を持つこともあるでしょう。

このような理由から、客観的な目線で自身の労働環境を見極めてもらいたいと考えている人が多いようです。

転職相談を検討している方によくある質問

最後に、転職相談についてよくある質問についてまとめました。参考にしてください。

まとめ

転職相談におすすめのサービスを紹介しました。大きく分けると、相談先としては「転職エージェント」と「キャリアコーチング」の2つがあります。

転職エージェントは転職を前提としたサービスです。ただし、あなたの転職をサポートするために、強みの生理やスキルの棚卸し、キャリアの整理などをおこなってくれます。

一方、キャリアコーチングは転職を前提とはしておらず、コーチとの対話を通じて、あなたがどういったキャリアを形成したいのか、そのためには何をすべきかを自分で気づくサービスです。

また、転職エージェントは原則として無料でサポートしてもらえますが、キャリアコーチングは数十万円のまとまった費用を支払わなければなりません。

この記事で紹介したところを参考に、良いなと感じたところがあれば、利用してみてはいかがでしょうか。