![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2023/08/2-150x150.jpg)
30代女性に特化した転職エージェントが知りたい
![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2023/08/pixta_85587881_M3-150x150.jpg)
ライフイベントを考慮した転職がしたい
といった思いを抱えている30代女性の方も多いのではないでしょうか。
30代女性で自分に合った仕事・環境を探している方は、転職エージェントがおすすめです。
転職エージェントを利用すれば、あなたの希望条件に適した求人を見つけられます。
本記事では、30代女性におすすめの転職エージェントを9選に厳選してご紹介します。利用するメリットやデメリット、成功させるためのポイントなどについても解説するので、30代女性の転職に役立つはずです。
転職エージェントの活用を考えている30代女性の方は、ぜひ最後までご覧ください。
転職エージェント5社
エージェント | 求人数 | ポイント | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
|
公開求人数
1.2万件
非公開求人数
1.8万件
|
【女性の転職に特化】女性のキャリアアドバイザーが寄り添ってサポート
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★ 4.6
|
公開求人数
42.9万件
非公開求人数
37.8万件
|
【圧倒的な求人数と転職支援実績】初めての転職なら登録すべきエージェント。
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★ 4.5
|
公開求人数
6.2万件
非公開求人数
非公開
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【20~30代向け】有名大手企業からベンチャー企業まで幅広い求人を保有。
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★ 4.3
|
公開求人数
13万件
非公開求人数
非公開
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【転職者の1/3が年収アップ】レジュメ登録してスカウトを待つだけで自分の市場価値がわかる。
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★ 4.2
|
公開求人数
25.6万件
非公開求人数
3.8万件
|
【登録者数は業界最大級の約750万人】実績ノウハウをもとにしたマンツーマンサポート。
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エージェント | 相性のいい年代 | 相性のいい地域 | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
|
20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
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★ 4.6
|
20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.5
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.3
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.2
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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エージェント | 評価 | クチコミ | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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・サイトがシンプルな作りで見やすい。
・関東圏で、すぐに転職をしたいと考えているような人には向いているかなと思いました。 |
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★ 4.6
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・求人数、セミナーが充実していて、アドバイザーさんのサポートが手厚かったです。
・HPの使い勝手が良く、絞り込み検索機能が使いやすい! |
|
★ 4.5
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・面接対策や履歴書添削などを手厚く行ってくれました。
・ハイキャリア向けの求人は少なめですが、未経験分野への転職も可能で、自分の可能性を広げられます。 |
|
★ 4.3
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![]() |
・情報収集目的で使いましたが、多くのスカウトをもらえました。
・無課金でも年収アップ転職ができるときいて使いました。無料期間を有効活用することをお勧めします。 |
|
★ 4.2
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・比較的、業種分けがしっかりとされていて、特定の業種の求人だけを確認できて便利。
・テレビCMや転職サイトの王手企業ということと20代30代向けの求人が多いことから利用しました。 |
目次
30代女性におすすめの転職エージェント7選|未経験でも可
本記事でご紹介する30代女性におすすめの転職エージェントは、未経験の業界・職種への転職でも利用できます。
type女性の転職エージェント
![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/05/type女性.webp)
- 年間12,000名以上の女性の転職支援実績
- 子育て経験のあるキャリアアドバイザーがサポート
- 女性が活躍している企業の求人を多数保有
「type女性の転職エージェント」は、女性の転職に特化した転職エージェントです。
利用している79%が年収アップを実現しており、仕事と家庭のバランスを取りたい方はもちろん、キャリアアップをしたい女性にもおすすめです。
- 自分に合った仕事を見つけたい方
- 長く働ける企業を探している方
- 女性が活躍している企業を探している方
サービス名 | type女性の転職エージェント |
運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
公開求人数 | 12,601件 |
非公開求人数 | 20,252件 |
対応地域 | 東京、神奈川、千葉、埼玉を中心に全国/海外 |
公式サイト | https://type.career-agent.jp/ |
※ユーザーアンケートより抜粋 type女性の転職エージェントの口コミ
type女性の転職エージェントを利用した経緯は、女性としてのキャリアアップを考えていたためです。type女性の転職エージェントの担当者が、私の希望に合った求人を紹介してくれたことや、面接前の情報提供や面接対策に力を入れてくれたことが非常に助かりました。最終的に自分にとって理想的な職場に転職することができ、非常に満足しています。
10年勤めた会社が事業撤退するということになり、同じ職種・スキルを活かせる職業に転職したく、女性の転職に強いというところでtype女性の転職エージェントを利用いたしました。多数のエージェントに登録していたので、こちらで転職を決めることはできませんでしたが、女性に特化した、幅広い選択肢を知ることができました。
女性の転職とあったのでそのワードに惹かれ、即座に登録をしました。
メールでスカウトの案件が届いていますと毎度同じものが送られてきました。
不動産や保険外交員の営業で、実際にエントリーすると担当者から連絡がきました。ただ蓋をあけてみたら、内容とはかけ離れた給与だったりガックリしました。
関連記事:type女性の転職エージェントの評判は?口コミからわかるメリットや利用の注意点を解説
【アンケート概要】
調査期間:2024年3月26日
調査対象者:type女性の転職エージェント利用者100名
調査方法:インターネットによる調査
ビズリーチ
![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/05/ビズリーチ-1-1024x524.webp)
- 30代の転職後平均年収840万円
- 求人の3分の1が年収1,000万円以上
- あなたの職歴に興味を持った企業からスカウトが直接届く
「ビズリーチ」を利用した30代の転職後平均年収は840万円と、社会人として経験を積んでスキルを身につけているミドル層・ハイクラス層が年収アップを実現させています。
ビズリーチを使って転職したユーザーの8割が30歳以上と、今よりも年収アップ・キャリアアップを考えて転職活動している30代の方にピッタリの転職エージェントです。
- 転職するか迷っている方
- 現職の待遇や年収に不満がある方
- 自分の市場価値を知りたい方
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | ビズリーチ |
運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
公開求人数 | 132,893件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外 |
公式サイト | https://www.bizreach.jp/ |
- 高年収の求人情報が豊富
- 自分の市場価値を理解できた
- 自分でエージェントを選べる
マイナビエージェント(女性の転職)
![マイナビエージェント女性の転職](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2022/08/マイナビエージェントの女性-1024x390.bmp)
- 特徴① 業界大手のマイナビが運営
- 特徴② 多数の求人数
- 特徴③ こだわり条件で検索可能
マイナビ転職女性のおしごとは、業界大手のマイナビが運営する女性に特化した転職エージェントです。
女性向けの中でもトップクラスに求人数が多いのが嬉しいポイントです。フレックスタイム制の仕事もたくさん掲載されており、時短で働きたい方にもおすすめできます。
条件を絞って検索できるのも特徴です。フリーワードで検索できるので、求める条件を満たした転職先が簡単に見つかるでしょう。
オンキャリ系とオフキャリ系のどちらもあるので、バリバリ働きたい方にも、家庭と両立したい方にもどちらにもおすすめできます。
サービス名 | マイナビエージェント 女性の転職 |
運営会社 | 株式会社マイナビ |
公開求人数 | 70,774件 |
非公開求人数 | 非公開 |
おすすめポイント | あなたにぴったりの求人が見つかる こだわり条件で探せる |
対応地域 | 東京、大阪、福岡、名古屋など全国/海外 |
公式サイト | https://tenshoku.mynavi.jp/woman/ |
リクルートエージェント
![リクルートエージェント](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/06/image-1.jpeg)
- リクルートエージェントにしかない非公開求人が多数
- 各業界に精通したキャリアアドバイザーがサポート
- ベンチャーから大手まで幅広い求人を保有
転職エージェントとして30年以上のサポート実績がある「リクルートエージェント」は、あらゆる業界・職種の求人を取り揃えています。
各業界や職種に精通したコンサルタントが30代の転職を成功させるためのノウハウを惜しみなく提供してくれるため、今までの経験は活かしてキャリアの幅を広げたい方はリクルートエージェントにひとまず相談してみましょう。
- 平日仕事が忙しくて転職活動ができない方
- 年収アップしたい方・キャリアアップしたい方
- 初めて転職活動をする方
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | リクルートエージェント |
運営会社 | 株式会社リクルート |
公開求人数 | 457,295件 |
非公開求人数 | 386,997件 |
対応地域 | 東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外 |
公式サイト | https://www.r-agent.com/ |
- 自分に合う求人が見つかった
- めんどくさい手続きを代行してくれる
- 書類の添削や面接対策をしてくれる
リクルートダイレクトスカウト
![リクルートダイレクトスカウト](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2023/05/スクリーンショット-2023-12-04-115136.png)
- 転職後の平均年収925万円以上
- レジュメ登録で企業やエージェントから直接スカウトが届く
- AIによるマッチングでキャリアの選択肢が広がる
「リクルートダイレクトスカウト」は、20代から40代まで幅広い年代向けの求人を保有しており、年収アップを実現したい方におすすめです。
自分の市場価値も分かるため、すぐに転職する予定がない方にもおすすめです。
- 年収アップの転職を実現したい
- 職務経歴書の作成に時間をかけたくない
- スカウトと求人検索からの応募、双方利用したい
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | リクルートダイレクトスカウト |
運営会社 | 株式会社リクルート |
公開求人数 | 354,944件 (年収800万円以上:115,202件) |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外 |
公式サイト | https://directscout.recruit.co.jp/ |
- 登録審査がない
- 現職よりも待遇がいいスカウトが届いた
- ヘッドハンターのおかげでスムーズに転職できた
パソナキャリア
![パソナキャリア](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/02/パソナキャリア.png)
- 年収アップ率61.7%、求人の半数が年収800万円以上
- ハイクラス転職に特化したコンサルタントが支援
- 4年連続満足度総合1位を獲得
パソナキャリアは、株式会社パソナが運営するハイクラスに特化した転職エージェントです。保有されている求人の約半数が年収800万円以上で、61.7%(※1)の方が年収アップに成功した実績をもちます。
パソナキャリアでは、ハイクラス転職を専門とする業界専任のコンサルタントが、企業情報の共有や面接対策、内定後の交渉などの充実したサポートで転職を成功へと導いてくれます。
面接の日程調整や企業への推薦などもおこなってくれるため、忙しい合間でも効率的に転職活動を進められるでしょう。
利用者満足度調査で4年連続総合1位(※2)を獲得しており、手厚い転職支援を受けたい方におすすめです。
(※1)パソナハイクラスの公式ホームページより
(※2)オリコン顧客満足度調査 2019年~2022年転職エージェント総合1位
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | パソナキャリア |
運営会社 | 株式会社パソナ |
公開求人数 | 41,223件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国/海外 |
公式サイト | https://www.pasonacareer.jp/ |
LHH転職エージェント
![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/05/LHH.webp)
- 各職種のプロフェッショナルがサポート
- 360度式コンサルティング
- 大手・外資・優良中堅など幅広い求人を保有
LHH転職エージェントはスイスに本社を構えるAdeco Groupが運営する転職エージェントです。
キャリアアドバイザーは職種別に担当しており、そこから業界別ごとのチームに細分化しています。
あなたの専門領域に精通しているので、あなたの市場価値を正しく判断し、適切な求人を紹介できるのがメリットです。
また、一人のキャリアアドバイザーが企業と求職者の両方を担当する360度コンサルティングを実施しているので、受かるポイントを正確に把握しているのも嬉しいポイントでしょう。
豊富なネットワークがあり、国内の大手企業や外資企業はもちろん、優良中堅など幅広い求人を保有しています。
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | LHH転職エージェント |
運営会社 | 株式会社アデコ |
公開求人数 | 15,056件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国/海外 |
公式サイト | https://jp.lhh.com/ |
30代女性が転職エージェントを利用すべき理由
![](https://asiro.co.jp/media-career/wp-content/uploads/2024/02/pixta_72222685_M-1024x682.jpg)
30代女性が転職エージェントを利用すべき理由は、以下のとおりです。
それぞれの理由について詳しく見ていきましょう。
スキマ時間に転職活動できる
多忙な30代女性は仕事や家事、育児などで時間が限られており、転職活動に時間を割くことが難しい場合があります。
しかし、転職エージェントを利用すれば、スキマ時間を有効活用して求人情報の閲覧や応募が可能です。
通勤中や休憩時間、家事の合間など、ちょっとした時間を利用して自分に合った求人を探したり、履歴書・職務経歴書の作成を進めたりできます。
また、転職エージェントのアプリを利用すれば、いつでもどこでもスマートフォンやタブレットからアクセスできるため、時間や場所に縛られることなく転職活動を進められるでしょう。
30代女性向けの求人が見つかる
女性の活躍推進やワークライフバランスの重視が進み、企業も多様な人材を求める傾向にあります。
転職エージェントでは、年齢や性別、経験などの条件を指定して検索することができ、さまざまな業種・職種の中から自分に適した求人を見つけられます。
とくに、30代女性向けの求人は、女性が活躍できる職場環境や働き方、キャリアアップの機会などが充実している場合が多く、自分のキャリア・ライフスタイルに合った求人を見つけやすいでしょう。
また、転職エージェントでは企業の福利厚生や女性活躍推進施策なども紹介されており、求人情報だけでなく企業の雰囲気・働きやすさも把握しやすくなっています。
採用に積極的なケースがある
企業は多様な人材を求める動きが強まっており、その中には30代女性に対して積極的な採用姿勢を示す会社も増えています。
転職エージェントでは、企業が求人情報を掲載する際に、特定の年齢層や性別、経験を持つ人材を積極的に募集するケースがあります。
その中でも、30代女性の経験やスキルを評価し、多様な視点や豊富な経験を活かせる職場を提供する企業が多く存在するのも事実です。
そのため、30代女性が転職エージェントを利用する際は、積極的な採用姿勢を示す企業を重点的にリサーチし、自分に合った職場を見つけることが重要です。
30代女性が転職エージェントを利用するデメリット
30代女性が転職エージェントを利用するデメリットには、いくつかのポイントが考えられます。
まず、求人情報の選別や情報の信頼性に関する問題です。転職エージェントには多くの求人情報が掲載されていますが、その中には信頼性の低い情報も含まれている場合があります。
求人情報の中には実際の勤務条件や待遇と異なる場合もあり、情報を選別する際に慎重さが求められます。
次に、情報過多によるストレスです。転職エージェントでは大量の求人情報が提供されるため、その中から自分に合った求人を見つけることが難しくなる場合があります。
応募書類の作成や面接の準備など、転職活動にかかるストレスも増加する可能性があります。
30代女性が転職エージェントを利用するときは、デメリットを考慮したうえで活用する必要があるでしょう。
転職エージェント5社
エージェント | 求人数 | ポイント | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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公開求人数
1.2万件
非公開求人数
1.8万件
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【女性の転職に特化】女性のキャリアアドバイザーが寄り添ってサポート
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★ 4.6
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公開求人数
42.9万件
非公開求人数
37.8万件
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【圧倒的な求人数と転職支援実績】初めての転職なら登録すべきエージェント。
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★ 4.5
|
公開求人数
6.2万件
非公開求人数
非公開
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【20~30代向け】有名大手企業からベンチャー企業まで幅広い求人を保有。
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★ 4.3
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公開求人数
13万件
非公開求人数
非公開
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【転職者の1/3が年収アップ】レジュメ登録してスカウトを待つだけで自分の市場価値がわかる。
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★ 4.2
|
公開求人数
25.6万件
非公開求人数
3.8万件
|
【登録者数は業界最大級の約750万人】実績ノウハウをもとにしたマンツーマンサポート。
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エージェント | 相性のいい年代 | 相性のいい地域 | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.6
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.5
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.3
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.2
|
20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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エージェント | 評価 | クチコミ | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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![]() |
・サイトがシンプルな作りで見やすい。
・関東圏で、すぐに転職をしたいと考えているような人には向いているかなと思いました。 |
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★ 4.6
|
![]() |
・求人数、セミナーが充実していて、アドバイザーさんのサポートが手厚かったです。
・HPの使い勝手が良く、絞り込み検索機能が使いやすい! |
|
★ 4.5
|
![]() |
・面接対策や履歴書添削などを手厚く行ってくれました。
・ハイキャリア向けの求人は少なめですが、未経験分野への転職も可能で、自分の可能性を広げられます。 |
|
★ 4.3
|
![]() |
・情報収集目的で使いましたが、多くのスカウトをもらえました。
・無課金でも年収アップ転職ができるときいて使いました。無料期間を有効活用することをお勧めします。 |
|
★ 4.2
|
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・比較的、業種分けがしっかりとされていて、特定の業種の求人だけを確認できて便利。
・テレビCMや転職サイトの王手企業ということと20代30代向けの求人が多いことから利用しました。 |
30代女性が転職を成功させるためのポイント3選
30代女性が転職を成功させるためのポイントは、以下のとおりです。
それぞれのポイントについて、詳しく見ていきましょう。
自分を雇うメリットを企業へ売り込む
自分を雇うメリットを企業へ売り込むことは、30代女性が転職を成功させるための重要なポイントのひとつです。
企業は新しいメンバーを採用する際、求職者がチームや組織にどのような価値をもたらすかを重視します。
具体的には、過去の職務経験やスキル、業界知識、リーダーシップ能力、問題解決能力などをあげられます。他の求職者より優れているスキル・経験は、30代女性の転職活動において大切です。
企業があなたを雇用することをメリットだと感じれば、採用される可能性は高まるでしょう。
募集内容が自分に適しているか確認する
求人募集文は企業が採用する人材の条件や求めるスキル、経験などが記載されています。
30代女性が転職を成功させるには、自身の経験やスキル、キャリア目標に合致した求人を選択することが重要です。
具体的には、募集文に記載されているキーワードや要件が自身の経験やスキルと一致しているかを注意深く確認します。
また、求人内容だけでなく、企業の文化や価値観、働き方についても合致しているかを確認します。これにより、自身が求める条件に合った職場環境やキャリアパスが提供される可能性が高まるはずです。
その結果、自分の志向や価値観に合致した企業を見極め、成功につながる転職活動ができるでしょう。
協調性のあることをアピールする
転職において協調性は、重要な要素です。とくに30代女性が求める職場環境は、協調性や人間関係の良さを重視するケースが多くなります。
協調性を伝えるときは、これまでの職務経験やプロジェクトでチームメンバーと協力して成果を上げた事例を、具体的にアピールすることが有効です。
また、求人情報や企業のWebサイトなどで、志望企業が協調性・チームワークを重視しているかを事前に調査し、適切なアピールポイントを見つけるのもポイントです。
これにより、自身の強みを最大限に活かし、求める条件に合った職場環境を見つけられるでしょう。
【関連記事】30代女性におすすめの転職サイトは?職種別おすすめサイトや成功のポイントも解説
30代女性が転職エージェントを活用する際によくある質問
ここでは、転職エージェントを活用した転職活動でよくある質問についてそれぞれ回答していきます。
30代女性が転職活動で有利になる資格は?
30代女性が転職活動で有利になる資格は、以下のとおりです。
- TOEIC
- 簿記
- 社会福祉士
ただし、30代の場合は資格よりも実務経験の方が求められるため、スキルや経験、実績をアピールしましょう。
転職エージェントは無料で利用できますか?
無料で利用できます。
転職エージェントを運営する企業は、採用された会社から仲介手数料をもらうため、利用者からは取らないようになっている仕組みです。
【関連記事】転職エージェントの費用・料金が無料なのはなぜ?タダで使える仕組みについて解説
転職サイトと転職エージェントの違いは?
転職サイトと転職エージェントの主な違いは以下のとおりです。
- 転職サイト:サイトへ登録して自分で企業を探し、応募する(自主性が求められる)
- 転職エージェント:登録すると、専任のエージェントがつき、面談・企業の紹介をしてもらえる
【関連記事】転職エージェントと転職サイトの違いは?特徴と活用方法を解説
30代女性向けの転職エージェントをフル活用して、転職を成功させよう
30代女性向けの転職エージェントは、あなたが求める条件に適した求人を見つけられます。
ただし、何も考えずに転職エージェントを活用すると、求めている条件の求人に出会えないかもしれません。
30代女性が転職エージェントを利用する場合は、以下の点を意識して使用しましょう。
転職エージェントは無料で利用できるため、気軽に登録できるのも特徴です。
30代女性で転職エージェントの活用を考えている方は、まず無料登録してみてはいかがでしょうか。
転職エージェント5社
エージェント | 求人数 | ポイント | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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公開求人数
1.2万件
非公開求人数
1.8万件
|
【女性の転職に特化】女性のキャリアアドバイザーが寄り添ってサポート
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|
★ 4.6
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公開求人数
42.9万件
非公開求人数
37.8万件
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【圧倒的な求人数と転職支援実績】初めての転職なら登録すべきエージェント。
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★ 4.5
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公開求人数
6.2万件
非公開求人数
非公開
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【20~30代向け】有名大手企業からベンチャー企業まで幅広い求人を保有。
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★ 4.3
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公開求人数
13万件
非公開求人数
非公開
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【転職者の1/3が年収アップ】レジュメ登録してスカウトを待つだけで自分の市場価値がわかる。
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★ 4.2
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公開求人数
25.6万件
非公開求人数
3.8万件
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【登録者数は業界最大級の約750万人】実績ノウハウをもとにしたマンツーマンサポート。
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エージェント | 相性のいい年代 | 相性のいい地域 | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.6
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.5
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.3
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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★ 4.2
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20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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エージェント | 評価 | クチコミ | 公式サイト |
---|---|---|---|
★ 4.8
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![]() |
・サイトがシンプルな作りで見やすい。
・関東圏で、すぐに転職をしたいと考えているような人には向いているかなと思いました。 |
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★ 4.6
|
![]() |
・求人数、セミナーが充実していて、アドバイザーさんのサポートが手厚かったです。
・HPの使い勝手が良く、絞り込み検索機能が使いやすい! |
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★ 4.5
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![]() |
・面接対策や履歴書添削などを手厚く行ってくれました。
・ハイキャリア向けの求人は少なめですが、未経験分野への転職も可能で、自分の可能性を広げられます。 |
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★ 4.3
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![]() |
・情報収集目的で使いましたが、多くのスカウトをもらえました。
・無課金でも年収アップ転職ができるときいて使いました。無料期間を有効活用することをお勧めします。 |
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★ 4.2
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![]() |
・比較的、業種分けがしっかりとされていて、特定の業種の求人だけを確認できて便利。
・テレビCMや転職サイトの王手企業ということと20代30代向けの求人が多いことから利用しました。 |