25歳未経験人材がエンジニア転職を成功させる方法|おすすめ職種・転職エージェントも紹介

           
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25歳の未経験人材であっても、ITエンジニア職への転職は可能です。

しかし、ITエンジニア職への転職を成功させるためには、ITエンジニアの職種ごとの難易度を知り、業務に必要なプログラミング言語に関しての知見を深めたうえで転職を目指すことをおすすめします。

そこで、この記事では、25歳の未経験者がITエンジニアに転職する際に必要な知識やおすすめの職種を紹介します。これから学習や転職活動を始める方は参考にしてください。

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関連記事:IT転職エージェントおすすめ比較27選!エンジニア向けに徹底解説【2024年最新】

目次

25歳未経験でのエンジニア転職は難しい?

25歳未経験者のITエンジニア転職は、決して難しくありません

むしろ、新卒入社から2~3年経過している若手人材は転職市場で「第二新卒」として位置づけられ、社会人としてある程度の職務経験を積んでいることが評価される傾向にあります。

また、「特定の業界・職種の商習慣に染まりきっていないフレッシュな人材が欲しい」などの希望をもつ企業からみれば、柔軟性を発揮した活躍に期待できる25歳の若手人材はポジティブに受け取られるでしょう。

未経験であっても、ITエンジニア職への転職は十分に可能といえます。

関連記事:20代ITエンジニアが転職する際に知っておくべき成功のコツと不安の解消法

25歳未経験人材がエンジニアに転職しやすい理由

25歳未経験人材がITエンジニアに転職しやすい理由には、以下のようなものがあります。

  • 第二新卒として優遇される傾向にあるため
  • 研修・実務を通してスキルを吸収できるため
  • IT人材が不足しているため
  • 30歳以下のSE・プログラマー求人が豊富にあるため

それぞれの理由について詳しく解説します。

第二新卒として優遇される傾向にあるため

25歳の人材は、新卒入社から3年が経過した若手人材、つまり第二新卒として認識されます。

一般的に、第二新卒は熟練したスキルは保有していないものの、ある程度のビジネス経験を積み、社会人としての最低限のマナーを身につけている人材です。

企業の方針によっては、新卒入社の社員を3年かけて教育するよりも、ほかの企業・業界で社会人経験を積んできた第二新卒を採用するほうが、教育コストをかけずに優秀な人材を確保できると考えるケースもあるようです。

そういった企業の場合、第二新卒にあたる25歳での入社が優遇されることも考えられるでしょう。

研修・実務を通してスキルを吸収できるため

社会人3年目の若手人材は、特定の業界・分野の業務についてある程度の経験を積んでいるものの、リーダーや管理職などのポジションに就いた経験は有していないのが一般的です。

そのような若い人材は、仕事の進め方や商習慣など、あらゆるビジネスシーンで固定化されたノウハウをまだ持ち合わせておらず、「思考の柔軟性がある」と評価される傾向にあります。

そのため、スキル面で多少不足があっても、入社後の研修・実務での吸収力を見込んで採用に至るケースもあるでしょう。

IT人材が不足しているため

昨今、AI技術を活用したさまざまなITツールによって既存ビジネスを加速させる動きが進んでいます。

企業はこうした背景からITエンジニアの各職種に精通する人材を確保する必要がありますが、現状は需要に対して供給が間に合っていない状況です。

実際に、経済産業省の調査では2030年には約41万~約79万人のIT人材が不足すると試算されており、今後もIT人材の需要は高まっていくといえるでしょう。

AI技術の発展は既存ビジネスの加速化を推し進めていると同時に、今後ますます新しいビジネスシーンでの活用・応用が期待されます。

特に、「AIツールを活用したビジネス課題の解決」はニーズが高く、企業はAIツールを駆使するための能力を保有したビジネスパーソンの獲得を急務としています。

IT技術が発展するとともにITエンジニア職はさまざまなビジネスで必要とされているため、人材の不足が社会的な課題となっているのです。

【参考記事】IT人材の最新動向と将来推計に関する調査結果 ~報告書概要版~(2016年)|経済産業省

30歳以下のSE・プログラマー求人が豊富にあるため

転職サイトや転職エージェントの求人情報を閲覧すると、30歳以下のSE・プログラマーを募集する求人が多く見られます。

特に、「未経験歓迎」といった文言を記載している求人は、その多くが30歳以下の若手人材を募集しており、30代以上の未経験人材を募集する求人は少ない傾向にあるようです。

このような求人状況の背景には、日本企業においては、30歳を超えるビジネスパーソンが徐々に中間管理職へとポジションが移行することが影響していると考えられます。30歳以上の人材を育成枠として採用しづらい状況が生まれてしまっているのかもしれません。

25歳の若手人材は、転職市場における未経験採用の年齢制限のようなものに該当しないため、豊富な求人情報の中から自身に合った応募先を見つけられるでしょう。

25歳未経験人材がエンジニアに転職する難易度

転職市場における「第二新卒の積極採用」や「ポテンシャル採用の対象年齢」、日本全体としてのビジネス課題である「ITエンジニア不足」などを考慮すると、25歳未経験人材のITエンジニア転職の難易度は低いといってよいでしょう。

ただし、ITエンジニアの各職種に就くためには、業務内容に対応するプログラミング言語を習得しておく必要があります。

言語によっては習得に時間がかかり、上述の理由とは異なる「スキル習得」の部分で、転職の難易度が上がってしまうおそれがあるため注意が必要です。

たとえば、ほとんどの領域にまたがって実務を対応する「フルスタックエンジニア」になるためには、システムの設計から開発、保守運用など、多岐にわたった知識とスキルが求められます。

仮に、ITエンジニア職未経験の人材がフルスタックエンジニアの求人に転職を希望しても、スキルが足りず不採用になる可能性が高いでしょう。

25歳未経験でのエンジニア転職に成功するためには、未経験者でも採用してもらえる求人に絞って応募することが大切です。

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25歳未経験人材におすすめのITエンジニアの職種

ITエンジニア職の中には、未経験でも挑戦できる職種がいくつか存在します。

25歳のITエンジニア未経験の人材におすすめのITエンジニア職は、以下の9つです。

  • 【システム開発】プログラマー
  • 【テスト工程】テストエンジニア
  • 【Web開発】フロントエンドエンジニア
  • 【Web開発】バックエンドエンジニア
  • 【システム開発】SE(システムエンジニア)
  • 【システム開発】アプリケーションエンジニア
  • 【インフラ】サーバーエンジニア
  • 【インフラ】ネットワークエンジニア
  • 【営業系】フィールドエンジニア

それぞれの職種について解説します。

なお、文章中に記載のある各職種の平均年収については、以下のサイトの情報を参考にしました。

【参考記事】
求人ボックス給料ナビ
職種別平均年収ランキング|マイナビエージェント
【全100職種】あの職種とはどんな仕事?doda職種図鑑|doda

【システム開発】プログラマー

プログラマーは、システム開発における「開発」の工程を専門で担当する職種です。上流工程で作成された設計や仕様書をもとにして仕事を進めます。

プログラマーは文字どおり、業務システム・業務アプリケーションを構築するためにさまざまなプログラミング言語を使ってシステムを作成していきます。

使用される言語は業務システム・業務アプリケーションによって異なり、言語ごとに得意とするプログラマーが開発を担当します。

プログラミングの言語には、たとえば、Webサイト制作の現場でよく耳にする「HTML/CSS」や、開発における汎用性が高い「Java」などがあります。PHPやJavaScript、Ruby、Pythonなどは需要が高く、習熟に時間を要さないため、25歳未経験人材にもおすすめです。

習得のしやすさだけに着目せず、幅広い分野で需要がある言語の中から習熟するプログラミング言語を選ぶと、未経験からの転職を実現できる可能性を高められるでしょう。平均年収は正社員で約434万円と言われています。

【テスト工程】テストエンジニア

テストエンジニアとは、ソフトウェアやアプリケーションが正しく動作するかどうかを検証し、クライアントの要件を満たすシステムであることを保証する仕事です。

開発者と協力して、品質を担保するためのテスト計画の策定やテストケースの設計、テスト実施、結果の分析と報告をおこないます。

また、バグの特定、優先順位づけ、修正の指示をおこない、完成物の品質を改善するために開発者や品質保証担当者と協力して問題解決に取り組みます。テスト自動化ツールやスクリプトを使用して、効率的なテストの自動化をおこなうケースもあるようです。

開発にはほとんど携わらないものの、実行にはプログラミングスキルやバグを直すスキルが必要とされるため、開発者と同じように技術的な知識が求められるでしょう。

テストエンジニアは、テストの手順書を事前に作成し、それを参照しながらテストを実行することから、未経験でも始めやすい職種といえます。テストに関わるシステムによってはJavaなどのプログラミング言語を理解しておく必要もあるため、プログラミングやソフトウェアなどの幅広い知識を習得しておくのがおすすめです。

関連記事:QAエンジニアの年収はどれくらい?求人案件から収入の相場を解説

【Web開発】フロントエンドエンジニア

フロントエンドエンジニアとは、Webサイトやアプリケーションでユーザーが直接触れるフロント部分を設計・開発する仕事です。

フロンドエンドエンジニアは、あらかじめWebデザイナーが考えたデザインをもとに、Webページやアプリケーションの画面を設計します。設計では、ユーザーが直感的に操作しやすいように、画面構成や操作性を考慮しながらデザインを具現化します。

設計した画面を実現するためのコーディングも、フロントエンドエンジニアの仕事のひとつです。HTML、CSS、JavaScript、PHPを使ってWebサイトやアプリケーションを構築します。

デザインに関わる仕事とあって華やかなイメージが強く、女性が多いことも特徴といえます。プログラミング言語とともに、SEOやWebマーケティングの知識があると重宝されるでしょう。

フロントエンドエンジニアは、ユーザーとシステムの懸け橋となり、Webページやアプリケーションの利便性向上に貢献する役割を担っているのです。平均年収は正社員の場合で約598万円といわれています。

関連記事:フロントエンドエンジニアは需要が高く高収入?平均年収や年収アップに必要なスキルを紹介

【Web開発】バックエンドエンジニア

バックエンドエンジニアとは、Webサイトやアプリケーションの裏側で動くサーバーサイドの開発を担当するエンジニアです。ユーザーが快適にWebサイトやアプリケーションを利用できるように、データベースやシステムの設計・構築、保守・運用に取り組みます。

フロントエンドエンジニアはユーザーが直接触れる部分を開発するのに対し、バックエンドエンジニアはユーザーからは見えない部分の開発を担当します。

たとえば、オンラインショッピングではユーザーが画面を見ながら商品を選び、注文して代金を支払います。フロントエンドエンジニアの仕事はユーザーが使いやすいデザインの画面を作ること、一方、バックエンドエンジニアの仕事は商品データベースの管理や注文の処理、安全な買い物を実現するためのセキュリティ対策などです。

バックエンドエンジニアになるためには、PHP、Ruby、Java、Pythonなどのプログラミング言語を習得するといいでしょう。

Webサイトやアプリケーションの裏側で動くシステムの開発を担当するとあって、高度な技術力が求められる職種といえます。

【システム開発】SE

SE(システムエンジニア)とは、業務システムなどの開発プロジェクトの企画・設計・構築・運用を担う「システム開発の全工程をカバーするエンジニア」のことを指します。

クライアントとの打ち合わせをもとに要望をくみ取り、システムの仕様や機能などを定義したうえでシステム全体の設計をおこなったり、システムの実装・開発に取り組んだりするのが主な役割です。

また、開発にあたっては、開発言語やツールなどの選定、システムのテスト・品質管理などにも対応しますが、プログラマーとともに仕事を進めることもあります。ときにはチームのリーダーやマネージャーとして、プロジェクトの進捗・スケジュール管理、人材育成など、プロジェクト全体の管理を担うこともあるようです。

SEは、システム全体の開発に関わるため、各工程に関する技術や深い知識が求められます。また、クライアントと対話して要望をくみ取る必要もあるため、コミュニケーションスキルも必須といえます。

幅広い知識が必要とされるので、Java、Python、PHPにくわえて、スクールでチーム開発を学ぶのがおすすめです。平均年収は正社員の場合で約509万円と言われています。

関連記事:SE(システムエンジニア)におすすめ転職エージェント・サイト16選!利用のメリットや口コミも紹介

【システム開発】アプリケーションエンジニア

アプリケーションエンジニアとは、さまざまな業務において利用されるアプリケーションの設計、開発、運用を担当するエンジニアのことです。

SEの開発対象がシステムであるのに対し、アプリケーションエンジニアはその名のとおりアプリケーションの開発を専門とします。

アプリケーションエンジニアの仕事内容は、要件定義や設計、開発、テスト、運用です。クライアントの要望を聞いてアプリケーションの機能や画面、データベースなどを設計し、アプリケーションの開発・品質管理をおこないます。アプリケーションの監視やトラブル対応、保守・改修なども、アプリケーションエンジニアの主な業務です。

アプリケーションエンジニアが携わるアプリケーションには、業務用のシステム・アプリケーションやWebアプリケーション、モバイルアプリケーション、ゲームアプリケーションなど、さまざまな種類があります。どの分野のアプリケーションであっても、ユーザーにとって便利で使いやすいアプリケーションを開発する力が求められます。

スクールなどで勉強しながら実際にアプリを開発し、転職活動時にポートフォリオとして提出すると、実力の証明につながるでしょう。正社員での平均年収は約574万円と言われています。

【インフラ】サーバーエンジニア

サーバーエンジニアは、ネットワーク上のサーバーの設計・構築・運用・保守に関する技術的な仕事をおこないます。Webサイトやメール・ファイルの送受信などが問題なく利用できるように運用するのが役割です。

サーバーエンジニアには、オペレーティングシステム(OS)に関する深い理解が必要で、OSのインストールや設定、管理に関する知識も求められます。また、ネットワークに関する知識にくわえて、ルータやスイッチなどのネットワーク機器の設定や管理にも慣れていることが望ましいでしょう。

そのほか、プログラミングやデータベース、セキュリティ対策に関する知識も必要です。クライアントと会話する機会が多い仕事であるため、コミュニケーションスキルが高い人に向いている仕事といえます。

転職活動の前に、Linux OSやシェルスクリプト、Windows Server、Mac OSなどの専門知識を習得しておくといいでしょう。正社員の場合、平均年収は約465万円と言われています。

【関連記事】サーバーエンジニアの平均年収は?今より収入をアップさせることはできる?

【インフラ】ネットワークエンジニア

ネットワークエンジニアとは、コンピューターシステムのネットワーク構成や設定、保守などを担当するエンジニアを指します。具体的には、LANやWAN、インターネットなどのネットワーク構成の設計、構築、保守、トラブルシューティング、最適化などが主な業務です。

ネットワークエンジニアは、ネットワーク技術に関する深い知識とともに、ルータ、スイッチ、ファイアウォールなどのネットワーク機器の設定や運用を熟知していることが求められます。最新のネットワーク技術についても常に学習し、実践的なスキルをもっていることが望まれるでしょう。

ネットワーク上で障害が起きたときに対応するのもネットワークエンジニアの仕事であるため、冷静に問題を解決する能力も欠かせないスキルです。

近年、家電やスマートウォッチ、監視カメラなどをインターネットにつないで便利に利用できる「IoT化」が進んでいます。IoT化に必要不可欠なネットワークに関する深い知識を有するネットワークエンジニアの需要は高く、未経験者が転職できる可能性も比較的高い職種といえるでしょう。平均年収は、約448.3万円と言われています。

【関連記事】ネットワークエンジニアの平均年収はどのくらい?給与アップに有利な資格とは

【営業系】フィールドエンジニア

フィールドエンジニアは、主に製品や設備に関して、現地での保守・点検・修理・トラブルシューティングをおこなう職種です。業種によっては「フィールドサポートエンジニア」とも呼ばれ、クライアント先での技術サポートを担当することもあります。

主な業務は、クライアント先に赴いて、製品の動作状況をチェックし、必要に応じて修理や交換をおこなうことです。また、設備の設置・設定や機器のメンテナンス、操作方法の説明、トレーニングなどをおこなうこともあります。

フィールドエンジニアの業務に求められる知識・スキルは、製品や設備の構造・動作原理・保守方法を理解する能力です。そのため、電子工学や機械工学などの基礎知識が必要とされます。また、トラブルシューティングのための論理的思考力や、クライアントとのコミュニケーション能力、時間管理能力も求められるでしょう。

フィールドエンジニアは、高度な専門知識をもってクライアント先で起きたトラブルを解決する仕事です。どんなどきにも冷静さを欠かず、臨機応変に対応できる人に向いているでしょう。正社員の場合、平均年収は約490万円と言われています。

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25歳未経験人材がエンジニアとして働くメリット・デメリット

25歳の未経験人材がITエンジニアとして働くことで、需要の高いIT分野でキャリアを積めます。また、日々更新される技術を取り入れ、自身の市場価値を高めていくことも可能であるため、社会ニーズの変化とともに自身の成長を見込めることもメリットといえるでしょう。

一方のデメリットには、「多忙であること」や「ストレスが多いこと」などが挙げられます。一般的に技術職は黙々と作業をおこなう時間が多くなるため、対人コミュニケーションの機会が減ったり、長時間椅子に座っていたりすることで、心身に強いストレスがかかったりする傾向にあります。

ITエンジニアの仕事にはこうしたデメリットがあることを知りつつ、「どのように上手に向き合っていくか」を考えることが大切です。

エンジニアとして働くメリット

25歳のITエンジニア職未経験の人材がITエンジニアとして働くメリットには、以下のようなものが挙げられます。

需要が高い

ITエンジニアは現代社会において必要不可欠な職種のひとつであり、需要が非常に高い職業です。そのため、ITエンジニアとしての就職率は高く、将来性が高い仕事といえるでしょう。

スキルアップを実現するための技術が日々更新される

ITエンジニアは努力して成長していきたい方に向いています。プログラミング言語やフレームワーク、ツールなど、新しい技術が次々に出てくるため、常に新しい知識やスキルを身につける必要があるからです。

そのため、ITエンジニアはスキルアップが目に見えやすく、キャリアアップもしやすいという側面があるでしょう。

さまざまな業界・職種に挑戦するスキルを身につけられる

ITエンジニアは多様な業種で活躍できる職種です。システム・アプリケーションの開発や、ネットワークやサーバーの管理・運用など、IT技術を活用するあらゆる業界や企業で重宝されるでしょう。

興味のある分野や志向に合った業界を選択し、挑戦しやすいこともメリットといえます。

働き方の自由度が高い

ITエンジニアとして働く場合、働き方の自由度が高いという特徴があります。多くのIT企業では、フレックスタイム制やリモートワーク制度が導入されており、自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。

また、自身でプログラムを開発して個人事業主としてビジネスをおこなうことも可能なため、自己実現の選択肢としてもエンジニアのスキルは重宝するでしょう。

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エンジニアとして働くデメリット

ITエンジニアとして働くうえでのデメリットには、以下のようなものがあります。

長時間労働や残業が多い

IT業界はスピードが求められるので、プロジェクトの期限を守るために、長時間労働や残業が強いられることもあります。

自由度が高い職種ではありますが、スケジュールに応じて働き方に制約を受ける可能性もあるでしょう。

ストレスが多い

システムエラーやバグなどのトラブルが発生すると、プロジェクトの進行に支障をきたすことがあります。そのため対応に追われ、スケジュールを遅延することに関してストレスを感じることがあるでしょう。

また、フリーランスとして働いている場合、将来的な生活の不安からストレスを感じる方もいるようです。

技術革新が早く、常に最新技術に追いつく必要がある

IT業界のニーズは日々変化しているため、常に最新の技術や知識を習得し、アップデートする必要があります。新たにプログラミング言語を習得したり、特定分野の知識を深めたりと、日々の勉強や情報収集が欠かせません。

顧客や上司とのコミュニケーションがうまくいかない場合がある

ITエンジニアは技術的なことに精通しているがゆえに、顧客や上司とのコミュニケーションがうまくいかない場合があります。

正しいことだけを押し通すのではなく、お互いの主張や進め方を尊重しながらプロジェクトを進めるコミュニケーション能力が求められます。

健康面に悪影響が出る場合がある

長時間のパソコン作業やネットワーク設定など、ITエンジニアの仕事は画面を見ることが多いため、目や肩こり、腰痛などの健康面への悪影響が出ることがあります。

定期的に運動をおこなったり、業務の合間にストレッチをおこなったりするなど、心身のケアに努める必要があることもデメリットのひとつです。

25歳未経験人材がエンジニアに転職するための学習方法

ITエンジニアに転職するためには、まずプログラミング言語やデータベース、ネットワークなどの基礎知識を身につけることが重要です。

オンラインの学習サイトや書籍を利用して、自分で学習を進めるのもひとつの方法です。プログラマーのコミュニティに参加して交流を深めることも、学習の効果を高めるために有効といえます。

実践的なスキルを身につけたい場合は、オンラインのプログラミングコースや、プログラミングスクールでの学習がおすすめです。専門知識を身につけるために、業界内で認められた資格取得に挑戦するのもいいでしょう。

また、IT業界は技術革新が早い分野になるため、日々の勉強やアップデートが欠かせません。業界ニュースを追いかけたり、開発のトレンドを調べたりすることも大切です。自分自身のキャリアアップのために、主体的に学習し、積極的に情報収集する姿勢が重要になるでしょう。

関連記事:未経験におすすめのプログラミングスクール25選!評判・口コミを徹底解説

25歳未経験人材がエンジニアへの転職を成功させるコツ

25歳の未経験人材がITエンジニアへの転職を成功させるコツとして、下記の6つが挙げられます。

  • 実際にコードを書いてプログラムを動かしてみる
  • 初心者向けの技術書・入門書を読む
  • 業務に必要な技術のみを学ぶ
  • 現役エンジニアのメンターをつける
  • 学習スケジュールを決める
  • 転職エージェントを活用する

それぞれのコツについて解説します。

【関連記事】エンジニアの転職方法と成功につなげるコツを徹底解説!

実際にコードを書いてプログラムを動かしてみる

ITエンジニア職未経験の人材がプログラミング言語を学ぶ際、よくある失敗例として、「実際にコードを記述してプログラムを動かしたことがない」というものがあります。

ITエンジニアの職種の多くは、前提としてプログラミング言語を記述してそのプログラムを動かすスキルが求められます。

こうした本質的な取り組みを練習段階や独学段階で試しにおこなっていない場合は、実際の現場で役立つ知識・スキルがほとんど身につかないでしょう。

言語を書くためのスキルは身についても、実際の現場で起こるさまざまなトラブルやアクシデントには対応できない可能性があります。実際にひとつの業務システムやアプリケーションを作成して動かす経験をしておくことで、思わぬトラブルに対応するスキルや、既存システムに追加で機能を搭載するスキルを習得できるはずです。

特に、SEやアプリケーションエンジニア、プログラマーなどのシステム開発工程を担当したい方は、事前にコードを記述してプログラムを動かす体験が必須になるでしょう。

初心者向けの技術書・入門書を読む

特に、プログラマーやテストエンジニアなど、システムの開発工程に深く関わるエンジニア職を希望する方は、自身が必要とするプログラミング言語について理解を深めておく必要があります。

また、理解を深めるだけでなく、実際にコードを記述し、ひとつのプログラムとして正常に作動するかどうかをチェックすることも重要です。

まずは、書店やWebサイトなどに掲載されている初心者向けの技術書やコンテンツを熟読し、学ぶ予定のプログラミング言語がどのような特徴をもった言語なのか、どういったアウトプットを生み出せるのかなどの情報を整理することが大切です。

大枠を掴んだうえで、実際のプログラミング言語の学習・実装に入っていくのが望ましいでしょう。

業務に必要な技術のみを学ぶ

ITエンジニア職未経験の方の中には、なんとなくITエンジニアを目指している方もいるかもしれません。そのような場合には、まずはIT業界全般の基礎知識を身につけるのがおすすめです。ITエンジニアの職に関する理解が進んだところで、各職種の特徴を調べて、目指す職種に必要な技術に絞って学ぶといいでしょう。

転職活動の際にも「浅く広く知識がある人」よりも、目指す職種について「専門的な深い知識がある人」のほうが採用されやすいといえます。付随するスキルは実際に就職したあとに学べば、スキルアップにもつながるでしょう。

現役エンジニアのメンターをつける

ITエンジニア職未経験の方が挫折する一番の要因として挙げられるのが、「わからない時に気軽に質問できるエンジニアの先輩がいないこと」です。

プログラミング言語を学習したり、実際にコードを記述してプログラムを作成したりしていると、どうしてもわからない箇所・動作が出てくることがあります。

このようなときに書籍やWeb上の情報だけでは解決できないこともあり、エンジニアへの転職を挫折してしまうきっかけとなりかねません。

こうした事態を避けるために、初心者こそ現役エンジニアのメンターをつけ、必要なときに必要な分だけ質問が可能な体制を作っておくことが大切です。

中には現役エンジニアによるメンターサービスを提供しているスクールもあるため、これから学習を進める未経験者は検討してみるといいでしょう。

学習スケジュールを定める

プログラミング言語を学ぶ際は、学習スケジュールを決めることが重要です。

学習スケジュールを決める際は「言語ベースで学習スケジュールを決めないこと」に注意しましょう。

本質的にプログラミング言語は、システムやアプリケーションを稼働させるために必要なひとつの要素であり、システム・アプリケーションを動かすためにはさまざまな知識と知恵が必要になります。

学習スケジュールを決める際は、「自身がどのようなシステム・アプリケーションを作りたいか」「どのような業態・サービスをシステムで支援したいのか」といった目的から逆算してスケジュールを立てることが重要です。

もちろん学びたいプログラミング言語から学習する方法もありますが、趣味の領域ではなく、実際に仕事としてプロジェクトを進めることが目標であれば、上記のような学習スケジュールの決め方を参考にするといいでしょう。

転職エージェントを活用する

ITエンジニア職未経験の方は、転職エージェントを活用すると転職の成功率を高められる可能性があります。

転職エージェントは求職者の転職成功支援を役割としており、採用企業と求職者をマッチングしたり、職務経歴書の添削や面接対策などのサポートを提供したりしてくれるサービスです。

ITエンジニア職未経験の方が転職エージェントに登録すると、未経験者がITエンジニア職に転職するためのノウハウを教えてもらえるメリットがあります。

また、IT分野・ITエンジニア職を専門とするキャリアアドバイザーから、業界の需要動向を踏まえたうえで、求職者が身につけるべき言語スキル・知識を教えてもらえるでしょう。

このように、幅広いサポートに期待できるのが転職エージェントの魅力といえます。

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25歳未経験人材のエンジニア転職でおすすめエージェント

25歳のITエンジニア職未経験の方におすすめしたい転職エージェントは、以下のとおりです。

  • レバテックキャリア
  • マイナビITエージェント
  • Geekly
  • ダイレクトタイプ
  • ウィルオブテック
  • セルフプロモート

未経験人材は特にIT分野・領域に特化している転職エージェントを活用することで、初心者向けの正しいサポートを受けることができます。

総合型転職エージェントで多くの求人情報に触れつつ、特化型の転職エージェントで必要なサポートを厳選して受けるのがおすすめです。

レバテックキャリア

レバテックキャリア
レバテックキャリアの特徴
  • 10年のエンジニア支援実績あり
  • 年収もキャリアもアップできる職種別のサポート
  • 取り扱い職種は50と多く取りこぼしがない

レバテックキャリアは、IT・Web業界の転職支援において10年以上を誇り、約50職種のIT専門職のサポートに強みがある転職エージェントです。

社員のマネジメント方法や職場の雰囲気・スキル感など、入社前に知っておきたい情報を得られることは、転職の失敗を避けるためにも有効といえます。

こんな方におすすめ
  • 年収アップしたいエンジニア経験者
  • エンジニアとしての市場価値を知りたい方
  • 上流工程を目指している方
サービス概要
サービス名レバテックキャリア
運営会社レバテック株式会社
公開求人数29,930件
非公開求人数優良求人を直接ご紹介
対応地域東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外
公式サイトhttps://career.levtech.jp/
2024年10月1日時点
  • 在籍アドバイザーの専門性が高い
  • 年収アップを目指せる求人が充実している
  • 応募先企業の内部情報を聞ける

マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT
マイナビIT AGENTの特徴
  • 大手マイナビ運営で安心
  • ITエンジニアの年収アップ率73.7%(※公式サイトより)の実績あり
  • 高年収・リモートワーク可など自分に合った求人を検索できる

マイナビITエージェントは、株式会社マイナビが運営しており、IT・Webエンジニアの転職に特化しているエージェントです。

応募書類の添削や面接対策などの転職支援も充実しているため、一人で転職活動を進めるのが不安な方にもおすすめのサービスといえます。

こんな方におすすめ
  • 初めて転職するエンジニア
  • 入社後のミスマッチを減らしたい方
  • SE・アプリケーションエンジニアで転職したい方
サービス概要
サービス名マイナビITエージェント
運営会社株式会社マイナビ
公開求人数15,558件(※)
対応地域東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外
公式サイトhttps://mynavi-agent.jp/it/
2024年10月1日時点 (※)SE・システムエンジニア(IT/通信/インターネット)
  • IT・Web業界出身のアドバイザーが在籍している
  • 公開求人が多く選択肢が広がった
  • 求人紹介から内定後までトータルでサポートしてくれる


関連記事:マイナビIT AGENTの評判は?口コミから分かるメリットや向いている人を解説!

Geekly

Geekly
Geeklyの特徴
  • 平均年収UP額78万円の実績あり
  • IT転職を熟知したアドバイザーが100名以上在籍
  • 精度の高いマッチングでミスマッチへの不安を減らせる

Geeklyは、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントで、一都三県・関西を中心に求人を取り扱っています。

書類作成や面接対策などの転職サポートはもちろん、退職や入社後のサポートまでGeeklyは一貫して対応してくれるため、初めての転職で何から手をつければ分からない方や働きながら転職活動をしたい方におすすめです。

こんな方におすすめ
  • 首都圏・関西で転職したいエンジニア
  • 年収・キャリアアップを実現したい方
  • 大手・ベンチャーまで幅広く企業を見たい方
サービス概要
サービス名Geekly
運営会社株式会社Geekly(ギークリー)
公開求人数28,734件
非公開求人数非公開
対応地域一都三県・関西
公式サイトhttps://www.geekly.co.jp/
2024年10月1日時点
  • 在籍アドバイザーのレベルが高い
  • 自分にマッチした求人を的確に紹介してくれる
  • 首都圏の求人が充実している


関連記事:Geekly(ギークリー)の評判はやばい?最悪と噂の口コミから実態を解説!

ダイレクトタイプ

ダイレクトタイプ
ダイレクトタイプの特徴
  • 企業から直接スカウトが届く
  • さまざまな企業の求人を保有
  • iOS限定の使いやすいアプリがある

ITエンジニア転職に特化しているダイレクトタイプでは、登録して待つだけで企業からスカウトが届くサービスを展開しています。

経歴やスキルをもとにオファーが来るため、マッチ度が高い転職を叶えられるでしょう。

自分で求人を検索しての応募も可能で、有名企業からスタートアップのベンチャー企業まで、1,600以上(※)もの求人から検索できます。

保有スキルや使用ツールなど、実力や希望条件を指定して的確に検索できるのもうれしいポイントです。

さらに、iOS限定のアプリには、タップするだけで簡単に職務経歴書が完成する機能や、最適な求人がレコメンドされる機能が搭載されています。

ITエンジニアの仕事と両立しながら、手間をかけずに転職活動を進めたい方におすすめのエージェントです。

(※1)ダイレクトタイプの公式ホームぺージより

サービス概要
サービス名Direct type
運営会社株式会社キャリアデザインセンター
公開求人数1,600件以上
非公開求人数非公開
対応地域全国
公式サイトhttps://directtype.jp/
2024年10月時点
  • 大手企業や有名企業の求人が多い
  • 希望に合ったスカウトがたくさん届いた
  • 公式サイトやアプリが使いやすい


関連記事:Direct type(ダイレクトタイプ)の評判は悪い?口コミから特徴を徹底調査!

ウィルオブテック

ウィルオブテック
ウィルオブテックの特徴
  • 2名体制で求職者を徹底サポート
  • 年収アップの実績多数
  • サポート期間の制限なし

ウィルオブテックは、丁寧な転職サポートに特色があるITエンジニア特化型の転職エージェントです。

キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの2名体制で求職者を支援しており、将来を見据えた求人の紹介や徹底した企業対策に力を入れています。

サポート期間の制限がないため、納得いくまで転職活動を続けられることも魅力のひとつです。

また、年収が上がった実績が多いこともウィルオブテックの特徴で、中には150万円以上の年収アップ(※)に成功した転職者もいるようです。

現時点で年収を上げられなくても、将来的に年収を上げるためのキャリアステップもアドバイスしてもらえるため、年収を軸に転職活動を進めたい方は見逃せないエージェントでしょう。

(※1)ウィルオブテックの公式ホームページより

サービス概要
サービス名ウィルオブテック
運営会社株式会社ウィルオブ・ワーク
公開求人数4,290件
非公開求人数非公開
対応地域東京、名古屋、大阪、福岡など全国/海外
公式サイトhttps://willof.jp/techcareer/
2024年10月1日時点
  • 担当者から丁寧なサポートを受けられる
  • スピーディに転職できた
  • 理想の職場が見つかるまでとことん探せた

25歳未経験人材のエンジニア転職でよくあるQ&A

25歳ITエンジニア職未経験の方が転職活動をする際に、よくある質問と回答例を以下にまとめました。転職活動時の参考にしてください。

未経験からITエンジニアに転職するならプログラミングスクールの受講は必須ですか?

未経験からITエンジニアに転職するために、プログラミングスクールの受講は必須ではありません。

しかし、プログラミングスクールにはプログラミング言語を効率的に学ぶ教材が用意されている点や、現役エンジニアが講師・メンターとして在籍している点など、未経験者が学習を進めるうえで必要な環境が整っています。

また、対面授業で学習に励むプログラミングスクールでは、ともに学習を進める仲間と出会うこともでき、ITエンジニア職の友人を作る機会にもなるでしょう。

プログラミングスクールの受講は必須ではありませんが、自身がITエンジニアへの転職を考えるうえで、必要な環境がプログラミングスクールにあると想定できれば、受講する価値があるといえます。

スクールを検討する前に、まずは転職エージェントに登録し、自身のスキルや経験から学ぶべきプログラミング言語や取るべき対策について、キャリアアドバイザーから提案してもらうのもひとつの方法です。

【関連記事】未経験におすすめのプログラミングスクール25選!評判・口コミを徹底解説

キャリスタカレッジ

キャリスタカレッジ
  • 特徴① 未経験からITエンジニアを目指せる
  • 特徴② 2週間でエンジニアとしての基礎知識が身につく
  • 特徴③ 就職まで無料サポート

キャリスタカレッジは、未経験からITエンジニアになるためのスクールから就職サポートまでしてくれるサービスです。

「スキルや資格がないから、正社員になれるのだろうか」と思っている方こそ、キャリスタカレッジでITの知識をつけながら、手に職がつくエンジニアを目指すのがおすすめです。

キャリスタカレッジでは、エンジニアとしての基礎学習から就職までトータルでサポートしてくれます。

マンツーマンでサポートしてくれるので、継続できるか不安な方でも、安心して学習できます

サービス名 キャリスタカレッジ
運営会社 キャリアスタート株式会社
おすすめポイント
  • フリーターから正社員を目指せる
  • 手に職がなく将来が不安な方におすすめ
  • 年収UPに期待できる
対応地域
オンライン
公式サイト

 

営業職からITエンジニアに転職できますか?

営業職からITエンジニアに転職することは可能です。

特に、営業職の人材は「顧客の要望分析」や「交渉力」「コミュニケーション能力」といったスキルを保有しているため、ITエンジニアの職種の中でもSEやアプリケーションエンジニアなど、システム開発の上流工程を担当する業務への転職を目指すといいでしょう。

ただし、開発するシステムによっては、Javaなど習熟に時間がかかる言語も存在するため、言語習熟の難易度を事前に確認し、準備を進めていくことが大切です。

まとめ

25歳未経験の方でも、ITエンジニアの各職種に転職することは可能です。

IT人材はどの業界でも不足しており、ITエンジニアを志す人材を支援する転職エージェントサービスやエンジニア企業は多く存在します。

時代の追い風を十分に感じながら転職活動をおこなえる点が、25歳の未経験者がITエンジニア職に転職する際のメリットといえるでしょう。

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テックゲート転職

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運営者情報

キャリアアップステージ」は、有料職業紹介事業許可番号13-ユ-313782)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社アシロが運営する転職メディアです。当メディアは「コラムガイドライン」に基づき運営しています。 また、サイト内で紹介している転職支援サービスは「ランキング概要」等を基準に選定・評価しています。
会社名 株式会社アシロ(ASIRO Inc.)
2021年7月20日 東証グロース上場(7378)
URL https://asiro.co.jp/
本社所在地 160-0023
東京都新宿区西新宿6丁目3番1号
新宿アイランドウイング4F
法人番号 9011101076787
設立日 2009年11月
代表者(代表取締役社長) 中山博登
主な事業内容 HR事業、インターネットメディア事業(リーガルメディア、派生メディア)、少額短期保険事業
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