中卒の方で、なかなか適性のある仕事が見つからず悩んでいる場合も多いでしょう。

結論、中卒でも働ける仕事は複数あり、おすすめの職種や仕事の探し方を事前に確認しておくことをおすすめします。

しかし、中卒で適性のある仕事を見つけるためには、就活や転職の準備を入念におこなうことが必要です。

本記事では、中卒におすすめの職種や就活を成功させる方法を詳しく解説します。

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中卒に仕事がないのは本当？

中卒に仕事がないのが本当かどうなのか気になる方は、多いでしょう。

しかし、中卒でも働ける仕事は十分にあります。

給料の少なさやキャリアの選択が少ない点から、中卒の仕事はないと考えられていることが多い傾向にあります。

基本給は低い場合が多い

企業から支払われる基本給は、学歴によって決められている場合が多いです。

中卒の場合は、高卒や大卒の人と比較すると基本給が低いのが一般的といえるでしょう。

基本給があまりに少ないと、生活ができないことや、稼げないことにつながり、中卒は仕事がないと言われることがあります。

高卒や大卒と比較すると昇進や昇給も難易度が高く、将来大幅な年収アップの期待値も低いことが仕事がないと考えられているといえるでしょう。

キャリアの選択肢が少ない

企業が掲載する求人の多くは、高卒以上を対象としています。

学歴から一定の教養やスキル、知識などがあると判断しているためです。

また、中卒では取得できない資格が複数あり、資格がなければ働くことができない職種には就職できません。

好みの職種に就けないことや、希望する職種の求人条件を満たしていない場合が多いことから、仕事がないと考えられています。

中卒に仕事がないと言われる理由

中卒に仕事がないと言われる理由としては、次のことも考えられます。

それぞれ詳しく解説します。

仕事がないと感じている中卒の方は、何が原因で仕事がないのかを確認してみてください。

高卒以上を対象とした求人が多い

中卒の仕事がないと考えられる理由として、高卒以上を対象とした求人が多い点が挙げられます。

Indeedで高卒以上の求人を検索した場合は333,000件以上の求人が表示されますが、中卒で検索すると27,000件以上の求人と差が大きいことがわかります。

10倍以上の差があり、中卒の方が仕事を見つけるのは困難なため、仕事がないと言われていると考えられるでしょう。

画像引用：Indeed

学習能力が不足していると考えられている

中卒の場合は、企業の採用担当者から学習能力が不足していると考えられる場合が多いです。

学校の勉強のような内容のものは社会人にはあまりありませんが、仕事内容や業界に必要な知識・スキルの勉強は必要になります。

地頭の良さも必要ですが、継続して学習を続ける能力も重要であり、中卒の場合は高卒や大卒と比較して学習能力が低いと考えられがちです。

ある程度の学習能力のある人材を採用したいと考える企業が多いことから、中卒での就職が難しいといえるでしょう。

継続力が低い

現代の多くの人は、中学校の卒業後に高校に進学します。

そのため、中卒の場合はよほどの理由がない限り、「何かしらの問題があり、通常のことができない人」と企業にネガティブな印象を与える可能性が高いといえます。

また、企業の採用担当者は可能な限り長く働いてくれる人を採用したいと考えており、高校受験や高校生活が上手く続かない中卒は継続力が低いと判断されてしまうでしょう。

採用には膨大なコストがかかるため、無駄にしないためにも可能な限り継続力がある人を採用したいと考えることから、中卒の就職は難しいと考えられます。

中卒では取得できない資格がある

中卒では、次のように一部取得できない資格があります。

いずれも高卒や大卒、専門の教育機関での卒業者を対象としており、中卒の場合は受験できません。

そのため、キャリアの選択肢が高卒や大卒などの人と比較して少なく、中卒は仕事がないと言われているようです。

企業が中卒に対してネガティブな印象を持っている

中卒なだけで、企業からネガティブな印象を持たれている可能性がある点も、中卒に仕事がないと言われる理由の1つです。

多くの人が高校に進学するなか、高校受験をしていなかったり、高校を中退していたりすると、何かしらの問題を抱えていると判断されるケースは少なくありません。

人によって理由はさまざまですが、学校で問題を起こしたことや、不登校だったことが理由で卒業できなかった場合は、採用するとリスクがあるため敬遠されてしまうでしょう。

中卒におすすめの職種

学駅が原因で仕事がないと悩んでいる中卒の方におすすめの職種は、次のとおりです。

それぞれ詳しく解説します。

どのような仕事であれば働けるのか気になる方は、ぜひ参考にしてみてください。

公務員

公務員は、職種によっては学歴や経験なしで公務員試験を受験できる中卒でも働ける職種です。

警察官や自衛官などの職種は、学歴関係なく応募できます。

公務員試験と面接を通過する必要がありますが、中卒でも18歳以上などの年齢制限をかけられており、すぐの就職が難しい場合がある点には注意しましょう。

常に人員を募集しているわけではないため、情報収集を日常的におこなうようにし、応募してみてください。

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飲食業

飲食業は、慢性的に人材不足で求人数も多く、ホールやキッチンスタッフの場合は中卒でも就職できる可能性の高い職種です。

ウェイターやデリバリードライバーなど、ほかにも複数の職種があり、学歴よりも人物像やスキルを重視されることが多い傾向にあります。

また、店舗で接客や調理の経験を積めばマネージャーへ昇進できる可能性もあり、中卒でも年収を上げられるでしょう。

人とのコミュニケーションや調理などが好きな人は、飲食業への就職を検討してみてください。

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販売員

アパレルや携帯電話ショップなどの販売業でも、中卒を採用している企業は多いです。

学歴ではなく、コミュニケーション能力や販売商品の知識などが求められるスキルであり、中卒でも活躍しやすい職種といえるでしょう。

家電や化粧品など販売する商品は企業により異なりますが、経験を積めば管理職などのポジションに就くことも可能です。

また、一部ではインセンティブを提供している企業もあり、努力の分だけやりがいを感じられるでしょう。

人との関わりが好きな方や、やりがいのある仕事がしたい方は、販売員がおすすめできます。

ITエンジニア

ITエンジニアも中卒でも働けるおすすめの職種です。

ITエンジニアは複数の職種がありますが、プログラミング言語を用いてシステム開発をしたり、企業の社内ネットワークを整備したりと業務内容は多岐に渡ります。

現代は、AIやVR、メタバースなどの新技術が続々と登場しており、需要に対してIT人材が追いついていない状況です。

そのため、未経験や学歴不問の条件で採用する企業も増加しており、中卒の方でも活躍できる可能性があります。

ただし、変化の激しい業界のため継続的な学習が必要になると考えておきましょう。

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介護職

少子高齢化の進む日本では、介護職の需要も高まっています。

高齢者や身体障害者など、病気やリハビリを必要とする方が安定した生活を送れるようにサポートするのが主な仕事内容です。

需要に対して人材の採用が追いついていないのが現状のため、中卒の方でも採用してもらえる可能性が高いでしょう。

また、今後も需要が高まると考えられており、知識やスキルを身につけておけば、長期的に働ける点も大きなメリットです。

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営業職

営業職は、個人や法人に自社の商品やサービスを提案し、購入してもらう仕事です。

多くの業界で必要とされる人材であり、求人数も多く、中卒でも採用されやすい点が大きなメリットになります。

企業によってはインセンティブ制度を導入している場合もあり、頑張り次第では高年収も実現可能です。

高年収を実現したい方や、コミュニケーション能力のある方は、営業職への就職がおすすめです。

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中卒が仕事を見つける方法

中卒が仕事を見つける方法は、次のとおりです。

それぞれ詳しく解説します。

自身に適した方法で、仕事を見つけましょう。

ハローワーク

ハローワークは、国が運営する就職支援期間です。

担当者と話し、希望条件に適した求人紹介を受けられたり、ハローワークに設置された端末で検索したりして、仕事を探します。

大手企業よりも中小企業向けの求人が豊富な点が特徴であり、学歴不問でポテンシャルを重視した企業の求人を見つけやすいです。

求人検索だけではなく、就職活動のアドバイスも受けられるため、キャリアに関する悩みを気軽に相談できます。無料で利用できるため、中卒で地域の中小企業へ就職したいと考えている方は、ぜひ利用してみてください。

企業の公式サイト

企業の公式サイトを確認することも、中卒が仕事を見つける方法としておすすめです。

就職したいと考えている方のなかには、入社したい企業が明確に決まっている場合もあります。

就職・転職サイトを確認しても掲載されておらず、企業の公式サイトの採用ページを確認すると、掲載されているケースは多いです。

反対に公式サイトに掲載されていない場合もあるため、企業の公式サイトと就活サイトや転職サイトのいずれもこまめにチェックしましょう。

友人や知人からの紹介

友人や知人から企業の紹介をもらえる可能性もあります。

紹介で入社する場合は、どのような性格やスキルで、企業にマッチしているかどうかなどを確認しやすいため、企業にポジティブな印象を与えやすいです。

勤続年数も長くなる傾向にあるため、採用コストを可能な限り抑えたいと考えている企業に採用したいと思ってもらえる可能性が高いでしょう。

就活サイト・就活エージェント

中卒が効率よく企業の情報や求人を収集するためには、就活サイトや就活エージェントの利用がおすすめです。

就活サイトには多くの求人が掲載されているほか、検索機能が充実しており、希望条件に適した企業を効率よく探せるでしょう。

就活エージェントの場合は、キャリアの相談をキャリアアドバイザーにしながら希望条件の企業を洗い出したり、自己分析をしたりします。

適性やスキルレベルから最適な企業の求人を紹介してもらえるため、入社後のミスマッチ防止につながる点が大きなメリットといえるでしょう。

仕事のない中卒が求人を探す際の注意点

仕事のない中卒が求人を探す際は、次の点に注意しましょう。

就職活動で失敗しないために、求人を探す際の注意点を事前に確認しておくようにしてください。

資格は無理に取る必要はない

求人情報のなかには、〇〇の資格があることが望ましいと記載されている場合がありますが、無理に取得する必要はありません。

資格取得後に面接を受けると、募集が終了していたり、選考に落ちた場合に取得した資格が無駄になったりする可能性があります。

面接の際には資格がない旨を隠さずに話し、入社後に資格を取る姿勢を示しましょう。

待遇や業務内容をよく確認する

企業が掲載する求人には目を通し、待遇や業務内容をよく確認してください。

古い求人を紹介していると現在とは待遇や業務内容が変わっていたり、ほかの求人と比較すると異常に給料が高かったりする場合など、さまざまなリスクがあります。

とくに、異常に給料や待遇が良い場合は、ブラック企業であるリスクも考えられます。

応募する前に待遇や業務内容をよく確認し、入社後に後悔しないように気をつけましょう。

不安がある場合は就活エージェントに相談する

就活について不安がある場合は、就活エージェントへの相談がおすすめです。

求人の見分け方や、書類の書き方、面接対策など就職活動では、不安に感じる場面が多くあります。

就活エージェントでは、書類の書き方や面接対策などのサポートをしてもらえるほか、適性やスキルレベルに応じた企業の求人を紹介してもらえます。

入社後のミスマッチ防止にもつなげられるため、就職活動が不安な方は、プロのサポートが受けられる就活エージェントの利用がおすすめです。

中卒が就活を成功させるコツ

中卒が就活を成功させて、希望条件の企業に就職するためには、次のコツを確認しておきましょう。

それぞれ詳しく解説します。

就職活動で後悔したくない中卒の方は、ぜひ参考にしてみてください。

資格取得や学習でスキルを磨く

中卒に限らず、資格を保有している方や高度なスキルのある方は、市場価値が高く就職活動の際に有利に働きます。

たとえば、ITエンジニアを目指している方であれば、基本情報技術者試験やプログラミング言語に関する資格などがあると、保有スキルのアピールが可能です。

企業から即戦力として働いてくれるかもしれないと期待してもらえるため、採用してもらえる可能性が高くなるでしょう。

明確に応募したい企業が決まっている場合はすぐに応募するべきですが、とくに決まっていない方は目指す業界の資格取得やスキルを磨くこともおすすめです。

情報収集を徹底する

中卒が就活を成功させるために、情報収集を徹底しておこないましょう。

希望企業へ就職するためには、業界や企業の情報収集をしておくと、納得のいく志望動機の作成やどのように自身の強みを活かせるかを考える際に役立ちます。

たとえば、就職エージェントを利用すると求人サイトや企業の公式サイトだけではわからない情報も、提供してもらえる可能性があります。

情報の収集方法は複数ありますが、自身に適した方法で収集するようにしましょう。

さまざまな雇用形態を確認する

正社員のみではなく、派遣やアルバイトなどさまざまな雇用形態を確認してみましょう。

さまざまな雇用形態を確認しておくと、就職できる企業の選択肢が広がるため、希望に適した企業へ就職しやすくなります。

また、派遣社員やアルバイトの場合でも経験やスキルを積めば、正社員として雇用してもらえる場合があります。

正社員のみに絞るよりも、就職できる確率の高いアルバイトや派遣社員からキャリアアップを目指すのも1つの方法といえるでしょう。

どうしても見つからない場合は高卒認定資格の取得もおすすめ

条件に適した企業がどうしても見つからない場合は、高卒認定資格の取得もおすすめです。

高卒認定資格とは、高等学校卒業の人と同等の学力を保有していることを証明する資格です。

高卒認定資格を取得すると、大学や専門学校を受験できるようになるほか、高卒以上でなければ取得できない資格にチャレンジできます。

また、高卒以上を対象とした求人も多数あるため、キャリアの選択肢を広げられるでしょう。

文部科学省が主催する高卒認定試験に合格すると取得できるため、キャリアの選択肢を広げたい方は、ぜひ受験してみてください。

就活エージェントを利用する

希望条件に適した企業へ就職したい場合は、就活エージェントの利用がおすすめです。

プロのキャリアアドバイザーから、就活を成功させるためのノウハウや業界、企業の情報などを共有してもらえます。

また、自己分析や企業分析もサポートしてもらえるほか、条件や分析した強みなどにマッチした求人を紹介してもらえます。

入社後のミスマッチ防止にもつながるため、希望条件の企業への就職を成功させたい方におすすめです。

仕事のない中卒におすすめの就活エージェント

就活エージェントを利用するにも、何がおすすめかわからないと悩みを抱える中卒の方も多いでしょう。

仕事がなかなか見つからない中卒におすすめの就活エージェントは、次のとおりです。

それぞれ特徴やおすすめできる点を詳しく解説します。

自身に適した就活エージェントを利用して、就活を成功させましょう。

えーかおキャリア

ハタラクティブ

就職カレッジ

中卒は仕事がないって本当？に関するよくある質問

中卒は仕事がないことに関するよくある質問は、次のとおりです。

それぞれ詳しく解説します。

同様の悩みを抱えている方は、ぜひ参考にしてみてください。

日本の大学進学率はどのくらいですか？

日本の大学進学率は、50%程度のため、大学進学するのが当たり前の時代といえます。

大卒以上を応募条件としている企業も多く、就活や転職市場では、学歴が重視されていると考えられるでしょう。

しかし、学歴不問やポテンシャル採用を実施する企業も増えており、中卒の方でも十分に就職や転職が可能です。

中卒で就活するメリットを教えてください。

中卒で就活するメリットは、次のとおりです。

高卒や大卒の人が多い中で、中卒の方はほかの人よりも早く社会に出るため、社会経験を積める点がメリットとして挙げられます。

また、若い人材を求めている企業は多く、中卒はポテンシャル次第でさまざまな企業に転職できるチャンスもあると考えられるでしょう。

中卒の平均年収は？

厚生労働省が過去に調査したデータでは、中卒の平均年収は約270万円です。

日本人全体の平均年収が約460万円であるため、全体の平均と比較すると低水準といえます。

しかし、身につけた知識やスキル、実績によっては年収アップも十分に可能であるため、平均年収は参考程度に考え、自身のキャリアアップに努めましょう。

まとめ | 中卒でも就活を成功させるノウハウを身につければ十分に就職できる！

中卒でも働ける仕事は複数あります。

仕事はハローワークや企業の公式サイト、就活サイト・就活エージェントなどさまざまな方法を利用して探すことが可能です。

就活を成功させるためには、情報収集を徹底したり、知識やスキルをブラッシュアップしたりすることが重要です。

また、希望条件に適した企業を効率よく探したい場合は、就活エージェントの利用をおすすめします。

求人紹介以外にも書類添削や面接対策など、就活を成功させるための充実したサポートが受けられます。

ハタラクティブやえーかおキャリアなどの就活エージェントを利用し、希望条件に適した企業への就職を成功させましょう。