訪問入浴は、身体的にも精神的にも負担が大きい仕事です。

「今の職場で働き続けるのは心身ともに限界…」と感じているなら、無理をせずに、働く環境を変えたほうがよいでしょう。

ただし、いきおいで転職をおこなうのはNG。

転職後の後悔を避けるためには、計画的に転職活動を進める必要があります。

そこで本記事では、訪問入浴の看護師を辞めたいと思ったときの対処法を解説します。

失敗しない転職方法やおすすめの転職先も紹介しているので「今の職場を辞めたい」と考えている人は、参考にしてみてください。

関連記事：看護師向け転職エージェントおすすめ18選｜求人数や口コミも比較して紹介！

　

訪問入浴の看護師を辞めたいと思う人は多い？調査結果を紹介

「訪問入浴の看護師を辞めたい…」と思っているのは、あなただけではありません。

事実、当編集部がおこなったアンケート調査では、以下のような結果がでました。

訪問入浴の看護師を辞めた理由をみてみると「体力的な負担が大きい」や「給料が低い」「移動が大変」などの声がありました。

では、具体的にはどのような状況で訪問入浴の看護師を辞めたのでしょうか。

次の章では、実際に退職した経験のある人の体験談を紹介します。

本当に辞めてもよいか悩んでいる人は、参考にしてみてください。

訪問入浴の看護師はきつい？辞めたいと思った人の体験談

ここでは、訪問入浴の看護師を辞めたいと思った人の体験談を紹介します。

ひとつずつ順番にみていきましょう。

関連記事：看護師を辞めたら幸せになれる？リアルな体験談や転職の注意点を紹介

訪問入浴の看護師を辞めたいと思ったときの対処法3選

ここでは、訪問入浴の看護師を辞めたいと思ったときの対処法を紹介します。

ひとつずつ解説していきます。

相談相手をみつける

訪問入浴の看護師を辞めるかどうか悩んでいるときは、一人で抱え込まず、相談できる相手をみつけましょう。

客観的なアドバイスをもらえたり、自分の考えを整理できたりするため、次にどうするべきかの判断を冷静におこなえるようになります。

たとえば、上司や同僚に相談すれば、いま抱えている問題を解決するための具体的な手段を提案してもらえるかもしれません。

転職エージェントであれば、退職によるメリット・デメリットを踏まえたうえで、後悔の少ない選択をするためのアドバイスをもらえるでしょう。

一人で悩みを抱え込んでいると視野が狭まったり、負の感情に支配されやすくなったりするため、冷静な判断を下すのが難しくなります。

後悔のない選択をするためにも、信頼できる相談相手をみつけて、客観的な意見やアドバイスをもらえる環境を整えましょう。

関連記事：看護師転職の相談先とは？よくある相談内容や解決方法を紹介

業務の負担を減らす方法を考える

業務の負担を減らせないかどうかを考えるのも、訪問入浴の看護師を辞めるまえに検討すべき対処法といえます。

身体的な疲れや精神的なストレスが少なくなれば、仕事に行きたくないという気持ちを減らせるため、今の職場でより長く働き続けられるようになるでしょう。

以下に、業務の負担を減らす方法をまとめました。

業務の改善をおこない、仕事の効率があがれば、休憩時間をしっかりと確保できるようになるでしょう。

他の仕事と掛け持ちでおこなえば、心身のストレスが減り、今の職場で働き続ける意欲が高まるかもしれません。

訪問入浴は、身体的にも精神的にも負担が大きい仕事です。

長期間にわたって働き続けるためには、可能な限り業務の負担を減らし、心身の健康と仕事のバランスをうまく保つ必要があります。

思い切って働く環境を変える

「上司に相談したけど問題が解決しない」「労働環境の改善が見込めない」という場合は、転職して働く職場を変えたほうがよいでしょう。

体に大きな負担がかかりすぎると、腰痛や肩こり、膝の痛みなどが悪化してしまうおそれがあります。

ストレス過多な環境で働き続けると、うつ病や不安障害などを発症するリスクが高まってしまいます。

一方で、早い段階で働く職場を変え、より良い労働環境で仕事ができるようになれば、心身に与えるダメージを最小限に抑えられるでしょう。

転職する場合の選択肢としては「別の訪問入浴の会社にうつる」もしくは「まったく違う業務内容の職場で働く」などがあります。

訪問入浴の仕事を少しでも続けたい気持ちがある人は、別の訪問入浴の会社にうつるのがよいでしょう。

今の仕事に限界を感じている人は、介護施設やデイサービスなど業務内容が異なる職場への転職がおすすめです。

なお、後悔しない転職をするためには、求人情報の内訳の確認や、職場見学による雰囲気の確認などが欠かせません。

以下の記事では、転職を成功させるためのポイントを紹介しています。

自分にあった職場で働きたいと考えている人は、参考にしてみてください。

関連記事：看護師が転職に成功するための準備やポイントを解説！活用したいおすすめの看護師向け転職サイトも紹介

訪問入浴の看護師を辞めたほうがよい人の特徴

ここでは、訪問入浴の看護師を辞めたほうがよい人の特徴を紹介します。

順番にみていきましょう。

仕事に対する意欲がまったくわかない

「訪問入浴の仕事をするためのモチベーションがまったくない…」と感じているなら、新しいキャリアを歩むための準備をはじめたほうがよいでしょう。

意欲がわかない状態で仕事を続けると、以下のような弊害が生じる可能性があります。

スキルアップのための意欲が下がってしまうと、看護師としてのキャリアを狭めてしまう結果になりかねません。

日々の成長を感じられないと、自己評価が下がってしまい、仕事へのモチベーションをさらに失ってしまうでしょう。

訪問入浴を辞めて違う勤め先を探すときは、同じ介護系の職場のなかから、次の転職先を探すのも一つの手です。

同じ介護の現場でも、介護施設やデイサービスなどでは、労働環境や業務内容が異なります。

自分に向いている職場に出会えれば、楽しみながら仕事ができたり、学習意欲が高まったりする可能性が十分にあるでしょう。

関連記事：訪問看護の転職方法とは？失敗しない求人の探し方を解説！

頼れる人が一人もいない

困ったときに相談できる相手が誰もいない場合も、転職を検討したほうがよいでしょう。

職場に頼れる人がいないと、負の感情を一人で抱え込んでしまったり、強い孤独感に襲われたりするなどして、精神的に追い詰められてしまうおそれがあります。

最悪の場合、うつ病や不安障害などを発症し、プライベートにまで悪影響を及ぼしてしまうかもしれません。

心身の健康が損なわれる状況を避けるためにも、頼れる人が一人もいない場合は、早い段階で転職を検討しましょう。

サポート体制やメンター制度などが整っている職場をみつけられれば、孤独を感じずに働けるようになるはずです。

心身の限界を感じている

「これ以上続けるのは正直しんどすぎる…」「体的にも心的にも限界…」と感じているなら、無理をせずに、働く環境を変えたほうがよいでしょう。

訪問入浴は、身体的にも精神的にも負担が大きい仕事です。

心身の限界を感じている状態で働き続けると、いま抱えている問題がさらに悪化するおそれがあります。

仕事中のミスや事故のリスクが増加して、取り返しのつかない事態に陥ってしまう可能性もあるかもしれません。

状況次第では、看護師としてのキャリアに悪影響を与えてしまう場合もあるでしょう。

仕事を長く続けたり、ワークライフバランスのとれた働き方をしたりするためには、心身の健康の維持がなによりも大切です。

身体的もしくは精神的な限界を感じながら働いているなら、大きな問題がおこる前に、転職という選択をしたほうがよいでしょう。

関連記事：看護師が疲れたと感じる理由は？ストレスを抱えて働くリスクや対処法も解説

訪問入浴の看護師を辞めたい人におすすめの転職先5選

ここでは、訪問入浴の看護師を辞めたい人におすすめの転職先を紹介しています。

順番にみていきましょう。

関連記事：看護師の病院以外の転職先15選！珍しい職場や転職を成功させるコツも解説

介護老人保健施設

介護老人保健施設は、自宅に戻ったときに自立した生活が送れるように支援する施設です。

在宅復帰を目指し、リハビリテーションや医療的ケア、日常生活の介助などをおこないます。

以下に、介護老人保健施設での主な仕事内容をまとめました。

介護老人保健施設は、リハビリテーションに興味がある人や、高齢者との関わりを大切にしたい人、家族に対する教育と指導が得意な人などにおすすめの転職先でしょう。

平均年収は「450〜500万円」といわれています。

特別養護老人ホーム

特別養護老人ホームは、要介護3〜5の高齢者が入居している施設です。

安心した生活を送れるように、健康管理や日常生活のサポートなどをおこないます。

以下に、特別養護老人ホームでの主な仕事内容をまとめました。

特別養護老人ホームは、高齢者との関わりに興味がある人やコミュニケーションをとるのが好きな人、他職種とのチームワークを得意としている人などにおすすめの転職先でしょう。

有料老人ホームやグループホームに比べて、自立度の低い方の割合が多いという特徴があります。

平均年収は「450〜550万」といわれています。

以下の記事では、特別養護老人ホームの特徴や転職先選びのコツを紹介しています。転職を検討中の人は参考にしてみてください。

関連記事：特養の仕事がきついって本当？理由や働き方の実態・メリットもあわせて解説！

有料老人ホーム

有料老人ホームは、要介護1〜5の高齢者が入居している施設です。

安心した生活を送れるように、健康管理や日常生活のサポートなどをおこないます。

以下に、有料老人ホームでの主な仕事内容をまとめました。

有料老人ホームは、高齢者の生活支援に興味がある人や、多様なニーズに柔軟に対応できる人、細かなケアを提供できる人などにおすすめの転職先でしょう。

特別養護老人ホームに比べて、自立度の高い方の割合が多いという特徴があります。

平均年収は「380〜500万円」といわれています。

グループホーム

グループホームは、認知症をもつ高齢者が少人数で共同生活を送る施設です。

安心した生活を送れるように、日常生活のサポートや認知症のケアなどをおこないます。

以下に、グループホームでの主な仕事内容をまとめました。

グループホームは、認知症のケアに興味関心がある人や、辛抱強く対応出来る人、臨機応変かつ冷静に対応できる人などにおすすめの転職先でしょう。

平均年収は「290〜375万円」といわれています。

デイサービス

デイサービス（通所介護）は、高齢者が自宅から施設に通い、日中に介護サービスを提供する施設です。

充実した時間を過ごせるように、健康管理や身体介護などをおこないます。

以下に、デイサービスでの主な仕事内容をまとめました。

デイサービスは、コミュニケーションをとるのが得意な人や、思いやりのある対応ができる人、他のスタッフと協力して働ける人などにおすすめの転職先でしょう。

平均年収は「320〜450万円」といわれています。

訪問入浴の看護師を辞めたい人必見！失敗しない転職方法

ここでは、失敗しない転職方法を紹介します。

ひとつずつ解説していきます。

関連記事：訪問看護の転職で失敗しないためのポイント5選！失敗したと感じる理由や対処法も解説

どのような働き方をしたいかを考える

転職後の後悔を防ぐためには、自分の理想とする働き方をしっかりと考える必要があります。

むやみやたらに転職活動を進めてしまうと「思っていたのと違った…」という事態に直面し、すぐに退職せざるを得ない状況に陥ってしまうからです。

一方で、どのような働き方をしたいかを明確にすれば、自分の価値観や希望とするライフスタイルにあった職場に出会える可能性を高められるでしょう。

以下に、理想とする転職先をみつけるための方法をまとめました。

後悔しない転職をするためには、理想と現実とのギャップをできる限り埋める必要があります。

「こんなはずじゃなかった…」という事態を避けるためにも、自分の希望とする働き方をしっかりと考えたうえで、転職活動に臨みましょう。

労働環境の確認をしっかりとおこなう

転職先の労働環境が求めてる条件に合っているかを確認するのも、転職を成功させるための欠かせない作業です。

希望とは違う職場に入職してしまうと、心身にかかる負担が増大したり、仕事に対する意欲が低下したりするかもしれません。

過度なストレスにより、健康に悪影響を及ぼしてしまうおそれもあります。

転職後に後悔しないためにも、以下の方法を用いて、転職先の労働環境が自分にとって最適かどうかを判断しましょう。

理想に近い職場に転職できれば、仕事に対するストレスが軽減されるだけでなく、楽しみながら働ける環境も得られるでしょう。

転職エージェントを活用する

後悔のない転職をしたいと考えているなら、転職エージェントの活用を積極的に検討しましょう。

豊富な知識や経験をもった専門家からのサポートを受けられるため、転職成功の確率を高められます。

事実、転職エージェントを活用すると、希望にあった求人探しや応募書類の添削、面接対策などさまざまなサポートを受けられます。

自分ではなかなか言いにくい条件面の交渉もおこなってくれるため、より良い条件での転職が期待できるでしょう。

転職エージェントは無料で利用できます。理想の職場をみつけるための手段として、積極的な活用を検討してみてください。

訪問入浴を辞めたい人のサポートをしてくれる看護師転職エージェント3選

最後に、訪問入浴を辞めたい人のサポートをしてくれる看護師転職エージェントを紹介します。

サポート体制の手厚さや、求人数の多さなどに定評のある転職エージェントを厳選したので、参考にしてみてください。

レバウェル看護

レバウェル看護は、累計利用者数40万人以上の実績を誇る、看護師に特化した転職エージェントです。

求人掲載数は15万件を超えており、各地域に詳しいキャリアアドバイザーが転職のサポートをおこなってくれます。

LINEでの相談も可能なため、不明点や疑問点をしっかりと解決しながら、転職活動を進められるでしょう。

介護系の職場の求人も豊富で、介護老人保健施設や有料老人ホーム、デイサービスなどの転職先が用意されています。

また、サイトに掲載されていない非公開求人が多数あるのも魅力の一つでしょう。

レバウェル看護は、年間4,000回を超える職場訪問をおこなっています。

はじめての職場に転職する場合でも、各職場のリアルな情報を教えてもらえるため、理想と現実とのギャップを少なくした状態で働きはじめられるでしょう。

ナース専科 転職（旧：ナース人材バンク）

ナース専科 転職（旧：ナース人材バンク）は、年間10万人以上の看護師が利用している、看護師専門の転職支援サービスです。

地域担当制のキャリアパートナーがいて、あなたの転職をサポートしてくれます。

求人票にはのっていない内部情報を教えてもらえるため、理想と現実とのギャップを最小限に抑えられるでしょう。

求人には、特別養護老人ホームやグループホーム、小規模多機能など、介護系の職場が多数用意されています。

はじめての施設であっても、キャリアパートナーが業務内容を教えてくれるため、理想とする労働環境かどうかを判断したうえで転職できるでしょう。

ナース専科 転職（旧：ナース人材バンク）では、履歴書の添削や条件交渉などもおこなってくれます。

過去の紹介実績から各施設の口コミや雰囲気などを教えてもらえるため、安心して転職活動を進められます。

看護roo!転職

看護roo!転職は、累計利用者数60万人以上の実績を誇る、看護師転職エージェントです。

取り扱い求人数は18万件を超えており、看護師転職のプロのキャリアアアドバイザーが転職支援をおこなってくれます。

LINEでのやりとりもできるため、チャット感覚で気軽に相談できるでしょう。

さまざまな求人を取り揃えていて、特別養護老人ホームやサービス付き高齢者住宅、デイサービスなど介護系の職場も充実しています。

応募先ごとの詳細情報を教えてもらえるのも強みの一つでしょう。

看護roo!転職は、転職するかどうか迷っている段階でも利用できます。

「いまの職場を辞めたいけど、次になにをすればいいかわからない…」と悩んでいるなら、キャリアアドバイザーに気軽に相談してみましょう。

まとめ

訪問入浴の看護師を辞めたいと思っているのは、あなただけではありません。

事実、当編集部がおこなったアンケート調査でも、今の職場を辞めたいと感じている人や、実際に退職した人がいました。

訪問入浴は、身体的にも精神的にも負担が大きい仕事です。

心身の限界を感じているなら、無理をせずに、働く環境を変えたほうがよいでしょう。

なお、転職活動をおこなうときは、看護師の転職に特化した転職エージェントの利用がおすすめです。

豊富な知識や経験をもつキャリアアドバイザーからのサポートを受けられるため、転職成功の確率を高められます。