そんなお悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか。

この記事では、高卒で入社した工場から転職したい方の不安に答える記事です。

結論、高卒でも工場から転職はできます。

この記事では、高卒で工場からの転職を経験した筆者が経験とリサーチを元に、転職に関する悩みを解決します。

転職におすすめの業界や転職を成功させるコツも紹介しているため、転職を成功させたい方はぜひ最後まで読んでみてください。

関連記事：フリーターにおすすめの転職エージェント16社比較ランキング｜選び方と転職/就職成功のポイント

高卒でも工場から転職は可能

結論、対策をしっかり行うことで高卒でも工場からの転職は可能です。

とくに20代はスキルよりもポテンシャルを評価してもらいやすく、転職に有利といえます。企業側も将来的に会社に貢献してもらえることを見越しているため、採用をしてもらいやすいのです。

30代の転職は、20代と比べて転職のハードルが少しあがります。

なぜなら、30代になると即戦力になるスキルや経験が大切になるからです。

マネジメント能力や専門的なスキルによって、会社でどんな解決ができるか具体的に提示することが重要になってくるでしょう。

関連記事：高卒の転職が厳しい・難しいと言われる理由とは？成功させるコツを解説

高卒で働き始めた工場から転職したいと考えてしまう理由4選

工場から転職したいと考えてしまう理由は人によって様々です。

ここでは多くの人が工場をやめたくなる理由を4つ紹介します。

体力がもたない

工場の仕事を辞めたい理由として、体力がもたないと挙げる方が多くいらっしゃいます。

工場の仕事は重いものを運んだり、一日中立ち仕事をしたりすることが多いです。また、部署によっては残業が多くなってしまう傾向にあります。

毎日遅くまで残業が続くと休む時がなかなか取れなくなってしまい、体力がもたないと考える方が多いのです。

長い間、体に負荷がかかった状態が続くと最悪の場合、体を壊してしまう場合もあるため注意が必要となってしまうことから転職を考えたくなるのでしょう。

人間関係がきつい

工場内の人間関係がきついことが転職を考える理由として挙げられます。

工場は仕事が閉鎖的な空間なため、従業員の距離感が近づきやすいです。

うまくコミュニケーションがとれていれば問題ありませんが、コミュニケーションがとれていないとトラブルが起きたときに対立してしまいます。

対立した場面に巻き込まれると、気持ちをすり減らしてしまうため、仕事を辞めたいと感じる方も多いのです。

昼夜逆転する

工場は昼夜逆転しやすいのも理由として挙げられます。

工場では昼勤と夜勤を交互に繰り返して働くことが多いです。

勤務時間によって寝る時間がバラバラになるため、生活リズムが崩れやすくなります。

また、夜に長時間の活動するのが苦手な方もいます。もともと夜型の人ならすぐに慣れるかもしれませんが、慣れていない人にはかなりきつく感じるでしょう。

将来が不安

工場の仕事に対して将来の不安を感じていることも転職を考える理由に挙げられます。

工場は単純作業の仕事が多いため、自分のスキルが身に付きづらいと感じてしまいます。

工場で学んだスキルは工場以外での汎用性があまり高くないため、転職して手に職をつけようと考える方が多い傾向にあります。

また、工場のロボットによる自動化が進んできているため、急に仕事を奪われてしまう怖さを常に感じているため、転職を考える方がいるのです。

高卒で工場から転職した方がいい方の特徴3選

高卒で工場から転職した方がいい方の特徴を紹介します。

転職した方がいいのは以下の3種類の方々です。

一つずつ解説していきます。

スキルアップしたい

異業種でスキルアップしたいと考えている方は、転職をおすすめします。

工場では単純な作業が多いため、スキルが身についているとなかなか感じにくいです。

もちろん、仕事を長く続けることでスキルを身につけられたり、役職をもらうことでマネジメント力を勉強できたりします。

ですが、長期的に工場で働くことを考えておらず異業種でのスキルアップに前向きな人は転職を考えることがおすすめです。

異業種の転職は若いうちの方がおすすめなため、スキルアップを考えている場合は転職を考えてみてはいかがでしょうか。

ハラスメントを受けている

職場でハラスメントをうけている方は、転職したほうがいいかもしれません。

パワハラやセクハラを受けていることで心身ともに悪影響が出てきてしまいます。

最悪の場合、精神病になってしまったり、命を落としてしまったりも考えられます。

もし、誰かに報告して解決するようなら信頼できる方に早めに相談しましょう。それでも解決しない場合は、追い込まれる前に転職することをおすすめします。

やりがいがを持てない

工場での仕事にやりがいを持てない方は転職を考えてみてもいいでしょう。

工場の仕事は黙々とルーティンワークを繰り返すことがほとんどです。人によっては、もくもくとルーティンワークしていることが苦手な方もいます。

自分に合っていない仕事でやりがいを感じられない方は改めて仕事について以下の観点から考え直してみてください。

自分に向いている仕事が工場以外の業種だった場合は転職を考えてもいいでしょう。

高卒で工場から転職しない方がいい方の特徴2選

反対に、高卒で工場から転職しない方がいい方もいます。

転職しない方がいい方は以下の通りです。

一つずつ解説していきます。

辞めたい理由が曖昧な状態

仕事を辞めたい理由が曖昧な状態の場合はまだ辞めない方がいいでしょう。

なぜなら、辞めたい理由が曖昧な時は、気の迷いで感じてしまっている場合があるからです。気の迷いの場合は辞めた後に後悔につながりやすくなります。

理由が曖昧な状態でやめると以下のような理由で後悔になりやすいです。

退職するときは、まずは明確な理由が見つかるまでは続けましょう。

飽きてめんどくさくなったので辞めたい

飽きてめんどくさくなったので辞めたいと考えている方もまだ仕事を辞めない方がいいでしょう。

仕事に飽きたと感じた時は、単純に同じ作業をしつづけているだけの可能性があります。

たとえば、部署移動や仕事内容の変更依頼を上司にすると、新しい業務に携わることが可能だったりします。社内でスキルアップすれば昇進も可能です。

努力やアピール次第で大きく変わるチャンスがくるので、辞める前に社内での挑戦をおすすめします。

高卒で工場から退職するための6ステップ

高卒で工場から退職するための方法を6ステップで紹介していきます。

現状の洗い出しをする

高卒の方が工場から転職するために、まずは現状の洗い出しをおこないましょう。

現状の洗い出しをすることで、自分の価値観を再認識できます。

現状の洗い出しのために以下の項目を考えてみましょう。

洗い出した条件をもとに次の仕事を選ぶことで、より自分に合った仕事を見つけやすくなります。

信頼できる人に相談する

現状の洗い出しをした上で、転職に悩む場合は周りの信頼できる方に相談しましょう。

周りの信頼できる方に転職を相談してみると客観的な意見が聞けるため、よりよい判断ができます。

また、相談する時に自分の考えを言葉にするため、改めて自分の意見が整理しやすくなります。

もちろん、相談しても周りの意見に合わせる必要はありません。

客観的に聞いて納得できることや、新しい価値観として身につけられるものを取捨選択するようにしましょう。

現状の職場で改善できるところは上司に相談する

自分の退職理由などが明確になってきて、社内で改善できそうな理由だった場合はまず、上司に相談してみましょう。上司に相談したら、転職しなくても解決する可能性があります。

たとえば、人間関係なら職場を異動させてもらったり、職場環境なら快適になるよう改善してもらえたりします。

提案する際は、理由と具体的な改善案を提示すると上司も動いてくれるでしょう。

まずは、上司に問題点を伝えて改善ができないか交渉することで解決するかもしれません。

仕事をしながら転職先を見つける

上司に改善を促しても、難しい場合は仕事を続けながら転職活動を開始させましょう。

仕事を続けながら転職するメリットは以下の通りです。

さきに退職してしまうと、余裕のない状態で転職を進めることになります。余裕がない状態では適切な判断がしにくくなるため、仕事をしながら余裕をもって転職活動をしましょう。

上司に退職の意思表示をする

転職先の内定が出たら、現職の上司に退職の意思表示をしましょう。

退職の意思表示を伝えるために以下の手順で進めます。

事前に聞かれると予想できる「退職理由」と「退職時期」はあらかじめ回答を整理しておくとスムーズに話が進みやすくなります。

適切な手順を踏んで、円満に退職するように心がけましょう。

退職に合わせて動く

退職が決まったら、退職予定日に合わせて余裕を持って行動しましょう。退職日までは会社の一員として責任ある行動をとることが大切です。

退職までに必要な行動は以下の通りです。

最終日に慌てないように、余裕を持った行動をしておくことが大切になります。

高卒でも大丈夫！工場から転職できるおすすめの業界5選

工場から転職ができる、未経験でもおすすめな業界を紹介していきます。

未経験でもおすすめの業界は以下の通りです。

一つずつ解説していきます。

関連記事：高卒の就職先におすすめの仕事は？仕事探しの方法や注意点も紹介

営業職

営業職は、未経験からでも転職しやすい業界のひとつです。

どの業種でも営業は必要とされるため、求人の需要が高くなっています。未経験の採用にも積極的な企業も多く、転職しやすい職種といえるでしょう。

営業は人と関わりながら仕事するため、社交性がある方に向いている仕事です。また、成果の分だけ評価してもらえるため、やりがいに繋がりやすくなっています。

工場で培った精神力や体力を発揮できるため、工場からの転職におすすめです。

販売職

販売職も未経験から始めやすい業界といわれています。販売職には特別な知識や経験が必要ないため、始めやすい職種といえます。

販売職で働くと販売スキルや商品のレイアウトの知識を身につけることが可能です。

また、役職が上がれば経営の目線で仕事ができるためマネジメントやマーケティングなどのスキルを身につけられます。

販売職はお客様や取引先との円滑なコミュニケーションが求められるため、コミュニケーションが得意な方に向いているでしょう。

介護業界

介護業界も未経験から転職しやすい業界のひとつです。介護職は未経験や資格がなくてもできる業務が多いため、高卒で未経験でも活躍しやすいといえます。

また、介護業界は人手不足といわれており求職者の需要が高い仕事です。

2021年に厚生労働省が公開した「介護人材確保に向けた取組」の資料では、2040年度までに約69万人の介護職員を増員する必要があると推計しています。

ご年配とのコミュニケーションが得意な方におすすめの業界です。

参考：介護人材確保に向けた取組｜厚生労働省

建設業界

建設業界も未経験からの転職しやすい業界といわれています。建設業界は若手の人手が少なくなっており、業界全体の高齢化が進んでいます。

令和5年に国土交通省が発表した「建設業の人材確保・育成に向けた取組を進めていきます」には、以下のように記されています。

建設業の技能者のうち、60歳以上の割合が約４分の１を占める一方、29歳以下は全体の約12％となっています。

引用元：建設業の人材確保・育成に向けた取組を進めていきます｜国土交通省

業界全体で20代の人手を確保することが課題となっているため、未経験でも転職しやすい業界といえるでしょう。

IT業界

IT業界も未経験からでも転職しやすい業界のひとつといえます。

IT業界は長いこと人手不足に悩まされています。

平成28年に経済産業省が発表した「IT人材の最新動向と将来推計に関する調査結果」では2030年には約78.9万人の人手不足が起きると予測されています。

業界全体で人手不足といわれているため未経験歓迎している企業も多く、未経験から転職がしやすい業界です。

IT業界に興味があったり、発展していく業界で働いてみたかったりする方におすすめです。

参考：IT人材の最新動向と将来推計に関する調査結果｜経済産業省

工場から転職する時におすすめの仕事の探し方4選

転職活動の際におすすめの仕事の探し方を4つ紹介します。

おすすめの探し方は以下の通りです。

一つずつ解説していきます。

転職エージェント

転職エージェントとは転職したい人と企業の間に立って転職活動を支援してくれる無料のアドバイザーのことです。

転職エージェントではキャリアプランナーと一緒に今後の転職活動について進められます。

転職エージェントを利用するメリットは以下の通りです。

複数の転職エージェントに登録すると転職活動が効率よく進められます。転職の悩みもプロの目線で解決してくれるので安心して利用が可能です。

関連記事：20代高卒におすすめの転職エージェント14選｜選び方や活用法も紹介

転職サイト 

転職サイトとは、企業と求職者をマッチングさせるプラットフォームのことです。

転職サイトは、自分のペースで自分に合った仕事を探せることが特徴といえます。

転職サイトを利用するメリットは以下の通りです。

資料の作成や面接の準備なども同時におこなうため、自分で調べながら進められる方におすすめになります。

ハローワーク

ハローワークとは、厚生労働省が無料で提供している雇用の斡旋サービスのことです。

各地方自治体にあるため手軽に利用しやすく、地元の仕事探しに強い特徴があります。

ハローワークを利用するメリットは以下の通りです。

注意点として、ハローワークは公的機関のため原則として平日の8:30〜17:15のみ利用可能です。平日の日中のみ利用できるため平日が仕事中の人だと利用しにくい点が挙げられます。

職業訓練校

職業訓練校とは国や地方自治体が運営しているスキルを身につけるための施設のことです。

職業訓練校は無料または低価格での勉強ができ、学んでいる内容に合わせた求人を紹介してもらえます。

職業訓練校のメリットは以下の通りです。

注意点として職業訓練校は平日の日中に勉強するため、仕事と並行して勉強はできないという点があります。

退職後、すぐ転職せずに勉強期間として利用する場合におすすめできるサービスです。

高卒で工場から転職を成功させるコツ3選

高卒で工場から転職を成功させるコツを紹介していきます。

転職を成功させるコツは以下の通りです。

一つずつ解説していきます。

転職エージェントに相談する

まず、転職を始める時には転職エージェントに相談してみることをおすすめします。

転職エージェントの方に相談すると転職活動を効率的に進められます。

とくに以下の方は、転職エージェントを利用してみましょう。

転職エージェントによって強みや特性が変わってくるので自分に合った転職エージェントを選ぶようにしましょう。

転職したい業界を勉強する

転職したい業界が決まったら、その業界に関する勉強をするようにしましょう。

職業に合わせた資格を事前に取得しておくと、やる気があると評価してもらいやすくなります。

また、業界によっては面接の中で専門用語を使われることがあるので、最低限必要な用語は覚えておくようにしましょう。

転職の準備を念入りに行う

転職の準備を念入りにおこないましょう。

準備を十分におこなっておくことで人事の方からの評価になり、内定につながりやすくなるからです。

転職で必要な準備は以下の通りです。

転職の準備で不安な部分がある場合は転職エージェントの方に相談もできるため、しっかり伝えて解決させるようにしましょう。

高卒で工場から転職したい方におすすめの転職エージェント3選

高卒で工場から転職したい方におすすめの転職エージェントを3つ紹介していきます。

おすすめの転職エージェントは以下の3つです。

一つずつ解説していきます。

えーかおキャリア

ハタラクティブ

就職カレッジ

高卒で工場から転職したい方のよくある質問

高卒で工場から転職したい方のよくある質問を紹介していきます。

工場勤務はなぜ底辺なのでしょうか？

工場勤務が底辺と呼ばれてしまう理由は大きくわけて3つあります。

上記の理由から「工場勤務＝底辺」と考えられやすいのです。

工場勤務に向いている方の特徴を教えてください。

工場勤務に向いている方の特徴は以下の通りです。

ほかにも、体を動かした仕事をしたい方や、ものづくりの仕事がしたい方は、工場勤務が向いているといえます。

自分にあっていると感じた方は、ぜひ検討してみましょう。

工場勤務の方の離職率を教えてください。

厚生労働省が発表した「令和５年上半期雇用動向調査結果の概要」の調査では製造業の離職率は5.1%といわれています。

体を使う仕事がメインのため、体を痛めたり、けがをした結果辞める方もいます。

このような要因から転職を検討している方がいるのです。

参考：令和５年上半期雇用動向調査結果の概要｜厚生労働省

まとめ

今回は、高卒の方が、工場から転職できるかについて解説しました。

改めて、高卒でも工場から転職できます。自分のキャリアを考えて、転職するようにしましょう。

転職するときは計画的に準備することが大切です。

初めての転職で不安な方は自分に合った転職エージェントを探し、効率的に転職活動を進めるようにするのがおすすめです。

転職を考えている方は、さっそく今日から始められることから進めて、転職活動の第一歩を歩んでいきましょう。