大学中退で公務員は無理?あきらめる前に知っておきたい可能性と公務員になるためのコツを徹底解説

           
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「大学を中退して公務員を目指して大丈夫かなぁ」
「大学中退で公務員になれるの?」

たしかに、学歴社会といわれる日本では、大学中退者は公務員になれないというイメージを持っている人も多いかもしれません。

しかし、実は大学中退でも公務員試験を受験し、合格すれば公務員として働くことは可能です。

この記事では、大学中退者が公務員になるメリットやデメリット、可能性、具体的な対策などを徹底解説します。

大学を中退して公務員を目指そうと考えている方は、最後まで読んでみてください。

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関連記事:未経験に強い転職エージェントおすすめ11選|転職時のポイントを徹底解説

目次

大学中退者が公務員になることは可能

大学中退者が公務員試験を受験し合格すれば、公務員になることは可能です。

大学中退者が公務員になることが可能な理由は以下の通りです。

大学中退者が公務員になることが可能な理由

公務員試験には学歴制限がありません。

大学を中退し公務員試験に合格後、公務員として働いている人は、実際に多数いらっしゃいます。

公務員試験には学歴制限がない

国家公務員試験、地方公務員試験ともに、学歴制限はありません。

「大卒程度」「高卒程度」という難易度を示す指標はありますが、制限はありません。

ただし、年齢制限に注意が必要です。

大学中退でも合格している人がいる

実際、大学中退者で公務員試験に合格し、公務員として働いている人はたくさんいます。

大学中退者が多く受験する公務員は「国家公務員」と「地方公務員」です。

「国家公務員」は、国全体を視野に入れ、全体に関わる業務を行う公務員のことを指します。

 主に官僚や裁判官など、国の公式行事や国民全体に関わる仕事です。

「地方公務員」は、消防士や市役所職員など地方自治体などで働く人を指します。

大学を中退して公務員になるメリット

大学を中退して公務員になれるメリットには以下のようなものがあります。

これらのメリットを順に見ていきましょう。

安定した生活を送れる

公務員は民間に比べ、安定した生活を送れます。

雇用が安定している

公務員は、国家公務員法や地方公務員法によって身分が保障されており、簡単にクビになることはありません。

民間企業のように業績悪化による人員削減などが起こりにくいのも特徴の一つです。

 収入が安定している

公務員の給与は、職種や勤続年数によって決まっており、昇給制度も整っています

ボーナスや退職金も充実しており、生涯を通して安定した収入を得られます。

定年まで働ける

公務員には、定年まで働ける制度があります

民間企業のように、年齢制限で退職を余儀なくされることはありません。

公務員は民間企業に比べて安定した生活を送ることが可能ですので、安定した生活が送れるでしょう。

社会貢献できる

公務員は、社会貢献できる仕事がたくさんあります。

公務員が社会貢献できる理由
  • 国民の生活を支える仕事に携われる
  • 公共の利益を守る
  • 地域社会の発展に貢献する
  • 国際社会に貢献する
  • 国民の模範となる

国民の生活を支える仕事に携われる

公務員は、税金の徴収、社会福祉の提供、教育、警察、消防など、国民の生活を支えるさまざまな仕事に携わっています。

国民の生活に直接関わる仕事を通じて、社会への貢献が可能です。

公共の利益を守る

公務員は、法律に基づき、公正かつ中立的に職務を遂行し、公共の利益を守ります。

たとえば、不正の防止、災害対策、環境保全などです。

地域社会の発展に貢献する

公務員は、地域住民のニーズを把握し、地域の課題解決に取り組むことで、地域社会の発展に貢献できます。

たとえば、地域イベントの企画運営、まちづくり事業の推進、高齢者福祉の充実などです。

国際社会に貢献する

外務省や国際協力機構 (JICA) などの公務員は、国際社会における日本の役割を担うのが主な仕事です。

国際協力や開発援助などの活動を通じて、国際社会に貢献しています。

国民の模範となる

公務員には、高い倫理観と責任感を持って職務を遂行することが求められます。

公務員の行動は、国民の模範となるものであり、社会全体のモラル向上にも貢献できるでしょう。

このように、公務員はさまざまな形で社会貢献しています。

やりがいを感じられる

公務員の仕事はやりがいを感じられます。

では、やりがいを感じられる理由について紹介していきます。

やりがいを感じられる理由
  • 自分の興味や能力に合った仕事を選べる
  • 仕事を通して多くの方と出会い、社会と関わる
  • 自分の仕事が社会に貢献していることを実感できる
  • 感謝される機会が多い

自分の興味や能力に合った仕事を選べる

 公務員の仕事は、多岐にわたります。

 法律、経済、福祉、教育、環境、防災など、さまざまな分野の仕事があります。

自分の興味や能力に合った仕事は、やりがいを感じられるでしょう。

仕事を通して多くの人と出会い、社会と関わる

公務員の仕事は、窓口業務や地域住民とのイベント開催など、多くの人と接する機会が多いのが特徴です。

困っている方の相談に乗ったり、地域課題の解決に向けて協力したりする中で、地域社会の変化を目の当たりにすることで、やりがいを感じられます。

また、公務員の仕事には、国家や社会の発展に貢献するという大きな使命感があります。

政策立案や行政サービスの提供など、自分の仕事が社会にどのように役立っているのかを肌で感じられるのも、公務員の仕事の大きな魅力です。

自分の仕事が社会に貢献していることを実感できる

公務員の仕事は、国民の生活を支えるインフラ整備や、福祉サービスの提供など、社会貢献度の高い仕事が数多くあります。

自分が携わった事業や政策が、実際に人々の生活をより豊かにしているのを実感できる瞬間は、大きなやりがいとなります。

公務員の仕事は、長期的な視点で取り組み、目の前の課題だけでなく、将来の社会を見据えた施策を立案・実行することで、より多くの人々に貢献できます。

公務員の仕事は、自分の仕事が社会に貢献していることを実感できるため、やりがいを感じられる仕事といえるでしょう。

感謝される機会が多い

公務員の職務は、国民の生活に密接に関わる場合が多く、感謝される機会もあります。

感謝の言葉を聞けばやりがいを感じ、仕事をするうえでのモチベーションにつながるでしょう。

公務員は、さまざまな職務においてやりがいを感じられる職業です。

スキルや経験を積める

公務員の仕事でスキルや経験を積める理由はいろいろあります。

公務員がスキルや経験を積める理由
  • 幅広い分野の知識と経験を積める
  • 専門性の高いスキルを身につけることができる
  • プロジェクトマネジメントの経験を積むことができる
  • リーダーシップを発揮する機会がある
  • 民間企業で活かせるスキルを身につけることができる

幅広い分野の知識と経験を積める

公務員の仕事は多岐にわたるため、幅広い分野の知識と経験を積むことができます。

たとえば、法律、経済、福祉、教育、環境、防災などの知識の習得が可能です。

専門性の高いスキルを身につけることができる

公務員の仕事では、専門性の高いスキルを身につけることができます。

たとえば、法令解釈、政策立案、行政手続、財務管理、情報システム管理などは、専門性の高いスキルです。

 プロジェクトマネジメントの経験を積むことができる

公務員の仕事では、さまざまなプロジェクトに関わる機会があります。

プロジェクトマネジメントの経験を積むことで、計画策定、進捗管理、リスク管理、チームワークなどのスキルを習得できるでしょう。

リーダーシップを発揮する機会がある

公務員の仕事では、チームをまとめ、リーダーシップを発揮する機会があります。

部下を指導育成したり、チームを目標達成に導いたりすることで、リーダーシップスキルが磨かれるでしょう。

民間企業で活かせるスキルを身につけることができる

公務員の仕事で培ったスキルは、民間企業でも活かせる場合があります。

たとえば、コミュニケーション能力、問題解決能力、分析力、企画力、実行力などは、民間企業でも求められているスキルです。

将来、民間企業への転職をすることがあれば、公務員の職務で培ったスキルを活かせるでしょう。

公務員の仕事は、幅広いスキルや経験を積むことができるため、スキルアップやキャリアアップを目指す人にとって魅力的な選択肢です。

労働条件や福利厚生がしっかりしている

公務員の労働条件や福利厚生がしっかりしている理由は、以下の通りです。

公務員の労働条件や福利厚生がしっかりしている理由
  • 法律で労働条件が定められている
  • 福利厚生が充実している
  • 昇給制度がある
  • 職業訓練の機会がある

 法律で労働条件が定められている

労働時間、休日、休暇、残業代、安全衛生などの労働条件が、国家公務員法や地方公務員法などの法律により定められているのが公務員です。

民間企業に比べ、労働条件は優遇されています。

福利厚生が充実している

健康保険、厚生年金、雇用保険などの社会保険に加え、公務員独自の福利厚生制度が充実しています。

具体的には、住宅手当、家族手当、育児休暇、介護休暇、病気休暇、公傷病休暇などの制度です。

昇給制度がある

勤続年数や職績に応じて、定期的に昇給する制度があります。

民間企業よりも、安定的に収入を得られます。

ですが、20代などの若手の時は、民間企業のほうが給与が高い場合もあるので、そこだけ確認するようにしましょう。

職業訓練の機会がある

職務に必要な知識や技能を習得するために、さまざまな研修制度があります。

研修制度を活かしたキャリアアップも可能です。

さまざまなコースがありますので、自分が取得したい資格について学べるコースを受講しましょう。

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大学を中退して公務員になるデメリット

一方で、大学を中退して公務員になる場合、以下のデメリットがあります。

大学中退後に公務員を目指す場合は、これらのデメリットにも注意が必要です。

競争率が高く試験に合格するのが難しい

公務員の試験が難しい理由として、下記の点があげられます。

公務員の試験が難しい理由
  • 受験者数が多い
  • 試験範囲が広い
  • 試験難易度が高い
  • 試験対策に時間がかかる

受験者数が多い

毎年、多くの受験者が公務員試験を受験しています。

特に、人気のある職種や採用枠の少ない職種は、競争率が非常に高くなりがちです。

試験範囲が広い

公務員試験は、教養試験、専門試験、面接試験など、複数の試験科目があります。

教養試験では幅広い知識が求められ、専門試験では専門性の高い知識と技能が求められます。

試験難易度が高い

公務員試験は一般的に難易度が高く、合格率は低い傾向です。

特に専門試験は、専門的な知識と技能が求められるため、難易度が高い場合があります。

試験対策に時間がかかる

公務員試験に合格するためには、長期間にわたって勉強する必要があります。

とくに、独学で勉強する場合には時間が必要です。

公務員の試験は難しく、合格するのが難しいといわれますので、しっかりと対策して試験に臨みましょう。

自由が少ない

「公務員には自由が少ない」といわれる理由として、以下のようなものがあります。

「公務員には自由が少ない」といわれる理由
  • 民間企業よりも勤務時間が長い
  • 髪型や服装に制限がある
  • 政治的な活動が制限される
  • 組織の論理に縛られる
  • 仕事内容がマンネリ化しやすい

民間企業よりも勤務時間が長い

公務員の仕事は、職種や勤務地によって差はあるものの、民間企業よりも勤務時間が長い傾向です。

とくに、繁忙期や議会開催時期などは、残業が多くなりがちです。

公務員は服務規程で拘束されており、フレックスタイム制度や在宅勤務制度などの制度が導入されていない場合が多いのもデメリットです。

公務員の仕事は、長時間労働になりやすい環境である点は、デメリットといえます。

ただし、近年では、公務員でも働き方改革が進められており、徐々に改善されつつあります。

髪型や服装に制限がある

公務員は、職種や勤務地によって差はあるものの、髪型や服装に制限がある場合があります。

男性の場合、髪の長さや色、ピアスなどの装飾品に制限がある場合が多いです。

女性の場合も、露出度の高い服装や派手なメイクなど、公務員としてふさわしくない服装は避けなければなりません。

近年では、公務員の服装規定も徐々に緩和されつつありますが、民間企業に比べると服装の自由度は低いといえます。

職種や勤務地によっては、比較的自由な服装が許されている場合もあります。

政治的な活動が制限される

公務員は、中立性を保つために、政治的な活動が制限されています。

具体的には、以下のような活動が禁止されています。

禁止されている政治的な活動の例
  • 特定の政党や政治団体への支援活動
  • 選挙運動への参加
  • 政治に関する署名活動
  • 政治に関する街頭演説
  • 政治に関するブログやSNSでの発言

公務員は、政治的な活動に制限がある点に注意が必要です。

組織の論理に縛られる

公務員は、組織の一員として働くため、個人の意思よりも組織の論理に縛られる場合があります。

上司の指示に従わなければならない、転勤や異動が多い、新しいアイデアを提案しにくいなどの点です。

公務員は、行政手続法などの法令に基づいて業務をおこなうため、民間企業よりも柔軟な対応がむずかしい場合もあります。

公務員の仕事は、組織の論理に縛られる点がデメリットです。

ただし、近年では、個人の裁量権を拡大したり、民間企業のような柔軟な働き方を導入したりするなど、組織の論理に縛られない働き方が少しずつ可能になりつつあります。

仕事内容がマンネリ化しやすい

公務員の仕事は、職種や勤務地によって差はあるものの、同じような業務を繰り返すことが多く、マンネリ化しやすい傾向です。

事務系の仕事の場合、決まった手順で書類を作成したり、データを入力したりする作業が多く、創造性や独創性を発揮できる機会が少ないと感じる場合があります。

マンネリ化した仕事で、モチベーションが下がるケースもあります。

給与が民間企業に比べて低い

公務員の給与は、民間に比べて低い場合がありますが、安定しているのがよいところです。

ですが、民間企業よりも給与が低いという点があります。

公務員の給与が民間企業に比べて低いといわれるのは、下記のような理由によるためです。

給与が民間企業に比べて低い理由
  • 給与体系の違い
  • 昇給
  • ボーナス

給与体系の違い

公務員の給与は、国家公務員法や地方公務員法に基づいて定められており、民間企業とは給与体系が大きく異なります。

公務員の給与

基本給と各種手当で構成されており、基本給は職種や級、俸給表に基づいて決まる

民間企業の給与

基本給に加えて、賞与やボーナス、各種手当などがあり、業績や成果に応じて給与が変動する

一般的に、公務員の給与は民間企業の給与に比べて低めに設定されています。

若い世代や能力の高い人材の場合、民間企業の方が高い給与を得られる傾向です。

昇給

公務員の給与は、民間企業とは昇給の規定が違うため、昇給が遅い場合があります。

公務員の昇給

国家公務員法や地方公務員法に基づいて定められいる
基本的には職種や級、そして勤続年数に基づいて決まっている
年に1回昇給するのが一般的

民間企業の昇給

業績や成果に応じて昇給額が変動する
好業績であれば大幅に昇給することがある
業績が悪ければ昇給幅が小さくなったり、昇給が停止したりすることもある

公務員の昇給は民間企業に比べて一般的に遅いのですが、公務員の給与は、勤続年数に応じて安定的に上がります。

公務員には、民間企業にはない退職金制度や福利厚生制度が充実しているというメリットもあります。

ボーナス

公務員は、民間企業とはボーナスの規定が違うため、ボーナスが民間企業に比べて低い場合があります。

公務員のボーナスは、賞与と呼ばれます。

公務員のボーナス
  • 国家公務員の場合は人事院勧告にもとづき、地方公務員の場合は各自治体の条例にもとづき支給される
  • 一般的に、公務員のボーナスは民間企業のボーナスに比べて低め
  • 民間企業のボーナスのように業績によって大きく変動することはない
民間企業のボーナス
  • 業績や成果に応じて支給される
  • 企業により支給額や支給時期が大きく異なる
  • 業績により支給額が大きく変動する場合がある

公務員のボーナスは、民間企業に比べ低い場合が多いのですが、安定的に支給される点がメリットです。

転勤がある

公務員は職種により転勤があります。

たとえば、自衛官などの国家公務員の転勤は、全国規模です。

都道府県や警察官などの地方公務員の場合も転勤があります。地方自治体は、東京や大阪などの事務所へ、人事異動で転勤するケースもあります。

転勤が気になる方は、勤務地や転勤の有無を受験前に調べておきましょう。

大学中退者が公務員になった場合の給与

民間企業に比べ、20代公務員の給与は低い場合があります。

民間企業に比べ公務員の方が平均年収は高いのですが、この結果は全年齢層の平均値で比較した場合です。

公務員の平均年収は約650万円で、給与所得者の平均年収は約458万円と、公務員の給与の方が高い傾向にあります。

参考文献:「令和4年地方公務員給与の実態調査」 「令和4年分民間給与実態統計調査

しかし、20代公務員では平均年収が約300万円~450万円と大幅に低くなることがあります。

公務員試験を受験する前に、年収についても理解しておきましょう。

大学中退者がなれる公務員の種類や職種

大学中退者がなれる公務員には、以下の種類があります。

大学中退者がなれる公務員の種類や職種

この章では、それぞれの特徴や職務の種類について解説します。

国家公務員

国家公務員とは、国の機関で働く公務員です。

国家公務員の区分
  • 一般職
  • キャリア職
  • 専門職

国家公務員試験には、一般職、キャリア職、専門職の3つの区分があります。

国家公務員試験の情報は、人事院のホームページで確認できます。

国の機関の具体例

法務省、外務省、防衛省、警察庁、国土交通省、農林水産省、経済産業省、厚生労働省など、各省庁や裁判所、国会など

国民の生活を守るために、さまざまな政策の企画立案や実行、行政事務などをおこないます。

安定した給与と福利厚生を受けられる点が魅力ですが、試験合格が難しく、全国転勤の可能性もある点に注意が必要です。

一般職

一般職公務員は、国家機関や地方自治体で働く、安定した収入と充実した福利厚生を得られる公務員です。

全国各地で勤務可能ですが、政治活動やストライキなどの行為は制限されます。

試験難易度は高く、服務規程に基づいて勤務する必要があります。

受験資格は、学歴制限がなく、原則30歳までです。

採用職種は、事務系、技術系、その他に分類され、昇進は勤続年数や職務成績に応じて行われます。

一般職公務員は、安定した環境で公のために働きたい方に適しています。

キャリア職

国家公務員キャリア職は、国家総合職試験に合格した、将来の幹部候補となる国家公務員です。

政策立案など国の重要施策に関わり、幅広い経験を積むことができます。

昇進の幅も広く給与も高めですが、責任が重く、転勤や長時間労働が多い点がデメリットです。

受験資格は大学卒業程度以上、採用後は2年間の研修を受け、勤務地は基本的に東京となります。

高い能力と責任感を持って、国の重要施策に関わりたい方に適しています。

専門職

国家公務員の専門職は、特定の専門知識や技能を活かして国家業務に貢献する職種です。一般職とは異なり、各省庁の個別的なニーズに基づいて採用され、専門性の高い業務を担当します。

税務、法務、監査など、各省庁・機関が求める専門知識や技能を活かした業務を担当します。

職種は国税専門官、財務専門官、海上保安官、航空管制官、裁判所事務官、法務省専門職員(保護観察官)など、さまざまです。

国家公務員であるため、民間企業に比べて雇用が安定しています。

地方公務員

地方公務員は、都道府県や市町村などの地方自治体に勤務する公務員です。

地域の住民の生活に密着した仕事に携わり、教育、福祉、医療、防災、都市開発など、幅広い分野に従事します。

地方公務員試験は、各都道府県・市町村が独自におこなっています。

地方公務員の形態
  • 試験内容や難易度は自治体によって異なる
  • 一般職、専門職など、さまざまな職種がある
  • 学歴制限は設けられていない
  • 年齢制限を設けている場合がある
  • 東京や大阪など、大都市に設置された出張事務所に転勤する場合がある

地方公務員を目指す場合は、内容をよく調べて受験しましょう。

国際公務員

国際公務員は、国連やその専門機関、国際機関などに勤務する職員です。

国際社会の平和と発展のために、紛争解決、貧困対策、人道支援、環境保護など、さまざまな課題に取り組みます。

専門知識や語学力、国際的な経験が求められますが、やりがいのある仕事です。

給与や福利厚生も充実しています。

ただし、修士号以上の学位を受験の条件にしている場合があります。

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大学中退者が公務員になるためのコツ

大学を中退して公務員を目指すには、コツを抑えて準備する必要があります。

ここでは、具体的なコツや段取りについて、順番に解説します。

順にみていきましょう。

早めに準備を始める

大学の中退と公務員受験を決めたら、早めに準備を始めましょう。

準備が遅くなると、公務員合格の可能性が低くなります。

早めに準備を始めて、公務員の勉強を始めましょう。

情報収集を徹底する

希望する公務員の試験内容、受験資格、スケジュールなどを早めに確認しましょう。

人事院や各省庁のホームページ、公務員試験対策の書籍やウェブサイトなどを活用することで、情報を収集することが可能です。

参考:人事院ホームページ

早めに勉強を始める

公務員試験は、難易度が高く、一般的に合格率は低い傾向です。

公務員の勉強を始めるにあたり、自分が受ける受験種目を把握するようにしましょう。

早めに勉強を始めることで、合格率が高まるでしょう。

専門知識を身につける

専門試験は、職種によって異なります。

希望する職種の専門知識を早めに身につけるようにしましょう。

大学での専門科目の活用や、独学の勉強も有効です。

合格者の体験談を参考にする

合格者の体験談は、公務員受験の参考になります。

その方が勉強していたなかで、苦労していた部分や頑張れた動機など自分の教訓になることを知ることが可能です。

合格者の体験談を聞くことで、自分に合った勉強方法や対策方法が見つかるでしょう。

周囲のサポートを活用する

家族や友人、先生など、周囲の人に相談しながら勉強を進めるのもよいでしょう。

公務員試験の経験者である、現役公務員のアドバイスも有益です。

早めに行動し、計画的に準備することが、公務員合格への鍵となるでしょう。

自分に合った試験を選ぶ

自己分析をして、自分に合った試験を選びましょう。

自分の興味・関心に合った職種を選ぶ

公務員には、さまざまな職種があります。

自分の興味・関心に合った職種を選ぶことで、モチベーションを維持しやすくなります。

さまざまな公務員の勤務内容や職務内容をよく調べ、自分にあう職務を探しましょう。

試験難易度を考慮する

公務員試験は、難易度により合格の可能性が大きく異なります。

自分の学力や勉強時間に合った難易度を選びましょう。

無理な目標を設定すると、挫折してしまう可能性があります。

自分にあった試験を選択し、合格をつかみ取りましょう。

試験対策をしっかりおこなう

筆記試験の準備と対策をおこない、しっかり勉強しましょう。

試験勉強を計画的に進める

試験範囲を把握し、計画的に勉強を進めましょう。

独学が難しい場合は、予備校や通信講座を利用するのも有効です。

早めに勉強を始めることで、自分に合った学習方法を見つけることができます。

基礎学力を固める

大学中退者が公務員になるためのコツは、試験対策をしっかり行い、基礎学力を固めることが重要です。

公務員試験は、教養試験、専門試験、面接試験の3つに大きく分かれます。

一般常識や数理的能力などを問う試験教養試験や志望する職種に関する専門知識を問う専門試験

の合格点に達しなければ、その先の面接試験に進めません。

大学中退者は、教養試験で苦戦しがちです。

公務員試験の受験を決めたら、基礎学力を固めましょう。

過去問を解く

大学中退者が公務員になるためのコツは、試験対策をしっかりおこない、過去問を解くことです。

過去問を解くことは、試験本番の形式に慣れるだけでなく、自分の弱点を見つけるのにも役立ちます。

過去問を解く際には、以下の点に注意しましょう。

過去問を解く際の注意点
  • 時間を計って解く
  • 間違えた問題は必ず復習する
  • 複数の過去問を解く
  • 模範解答と自分の解答を比較する

自分の弱点がわかったら、その部分を重点的に繰り返し学習しましょう。

できる限り多くの過去問を解くのもよい方法です。

模擬試験を受ける

大学中退者が公務員になるためのコツは、試験対策をしっかりおこない、模擬試験を受けることです。

模擬試験を受けることは、本番の試験形式に慣れるだけでなく、自分の実力を客観的に把握できます。

模擬試験を受ける際には、以下の点に注意しましょう。

模擬試験を受ける際の注意点
  • 本番と同じ形式で行われる模擬試験を選ぶ
  • 時間配分を意識して解く
  • 間違えた問題は必ず復習する
  • 模擬試験の結果を分析し、自分の弱点を把握する

模擬試験を受けることで、本番の試験形式に慣れることができます。

模擬試験の結果を分析し、自分の弱点を把握しましょう。

弱点を重点的に学習してください。

体調管理に気を配る

大学中退者が公務員になるためのコツは、体調管理に気を配ることです。

試験対策をしっかりおこなうのはもちろん、体調管理もしっかりおこないましょう。

体調を崩すと、集中力が低下し、学習効率が落ちてしまいます。

本番の試験前に体調を崩すと、実力を十分に発揮できません。

規則正しい生活をおこない、試験本番に向けて体調を整えましょう。

履歴書と面接対策をしっかり行う

大学中退者が公務員になるためには、履歴書と面接の対策をしっかりおこなうことも重要です。

履歴書

大学中退者が公務員試験に合格するためには、筆記試験対策だけでなく、履歴書対策も重要です。

履歴書は、試験官に最初に印象を与える大切な書類です。

学歴欄には大学中退であることを正直に記載してください。

その際、学歴欄だけを見て判断されないよう、職務経歴や志望動機で、大学中退後に培ってきた経験やスキルをアピールしましょう。

履歴書でアピールできるポイントの具体例は、以下の通りです。

履歴書でアピールできるポイント
  • 大学中退後に培ってきた経験やスキル
  • 公務員として活かせる資格や免許
  • 志望動機
  • 自己PR

とくに志望動機では、なぜ公務員を目指しているのか、どのような貢献ができるのかを具体的に書きましょう。

自己PRでは、自分の強みや長所をアピールしてください。

しっかりとした履歴書対策をおこなうことで、試験官に良い印象を与えることが重要です。

面接

大学中退者が公務員試験に合格するためには、筆記試験だけでなく、面接試験の対策も重要です。

面接試験では、志望動機や自己PRだけでなく、大学中退という経歴に関する質問もされる可能性があります。

しっかりとした面接対策をおこない、試験官によい印象を与えれば、合格の可能性を高められるでしょう。

公務員試験の面接試験では、以下の点に注意しましょう。

面接を受ける際の注意点
  • 身だしなみを整える
  • 時間厳守で面接会場に到着する
  • 面接官の目を見て話す
  • 誠実な態度で話す
  • 質問には正直に答える
  • 想定される質問への回答を準備しておく

 大学中退という経歴に関しては、面接時に以下の質問が想定されます。

経歴に対して想定される質問
  • なぜ大学を中退したのか
  • 大学中退後に何をしてきたのか
  • 公務員としてどのように貢献できるのか

大学を中退した理由には、正直に答えることが重要です。

面接練習をおこない、本番の面接の対策をおこなっていきましょう。

大学中退した方には公務員と民間企業に就職どちらがおすすめ?

ここでは、大学中退した方は公務員と民間企業どちらに就職することがおすすめか特徴を踏まえて解説します。

公務員に就職するか民間企業に就職するか迷っている方はぜひ参考にしてみてください。

公務員がおすすめの大学中退者の特徴

公務員は全体的に安定した職業といえます。

ここでは、以下の特徴を重視している方は公務員への就職をおすすめします。

公務員がおすすめの大学中退者の特徴
  • 公務員になりたい理由が明確化されている
  • 地域に貢献したい
  • 社会的信用の高い仕事をしたい
  • 勤務時間や休日といったワークバランスを重視している

公務員になりたい理由が明確化されている

公務員になりたいという理由が明確化されている方は公務員への就職をおすすめします。

理由として、公務員を目指す動機や目標は明確になっており、公務員採用試験でもアピールできる要素になるからです。

現在、学力に自信がなくても公務員を目指すという志があれば、勉強も苦にならないでしょう。

地域に貢献したい

公務員への就職を検討している方で、地域に貢献したいと考えている大学中退した方は、公務員への就職がおすすめといえます。

地域に密着した仕事が多い地方公務員は、地域に貢献したいという方にはうってつけといえます。

地域住民の方からの声も聞きやすい職種でもあるので、自分の仕事が地域にどのような影響を与えているか知りたい方は公務員を目指しましょう。

社会的信用の高い仕事をしたい

公務員は社会的信用の高い業種であるので、社会的信用の高い仕事をやりたいという方は公務員を目指しましょう。

公務員は、民間企業に比べて失職する可能性が低いのが特徴です。

入職時は、給与は民間企業よりも低い傾向にありますが、勤続していくごとに給与がアップしていきます。

また、、安定した生活が送れることも公務員を目指すにあたっての魅力といえます。

勤務時間や休日といったワークバランスを重視している

公務員は、ワークバランスなどを重視して働きたいという方におすすめです。

基本的に公務員は、勤務時間や、休日が固定されて場合が多く、ワークライフバランスが充実している傾向にあります。

民間企業も、「働き方改革」を導入している企業も増えているので、残業の減少や土日休日固定を導入している企業も増えています。

民間企業がおすすめの大学中退者の特徴

ここでは、民間企業に就職することがおすすめの大学中退者の方の特徴を紹介します。

自分が当てはまっていないか見比べましょう。

民間企業がおすすめの大学中退者の特徴
  • スキルアップしたい
  • 実力主義や成果主義の企業に就職したい
  • 公務員試験合格に時間がかかる

スキルアップしたい

大学中退した方が民間企業がおすすめの方の特徴の1つとして、スキルアップしたいという方が挙げられます。

おもに公務員に就く場合、基本的に専門職や事務職を中心に働くことになります。

そのため、身につくスキルの幅が限られてしまうのです。

一方で、民間企業は、職業の選択肢が広くスキルアップしたい分野を選びやすいという点があります。

スキルアップしたい、転職を視野に入れた仕事をしたいという方は民間企業での就職をおすすめします。

実力主義や成果主義の企業に就職したい

大学中退した方で、民間企業に就職する方の特徴として、実力主義や成果主義の企業に就職したいという特徴があります。

公務員は、民間企業に比べて成果などを重視されにくいため、成果をあげても給与に反映されにくいという面があります。

ですので、成果を上げてキャリアアップを図りたいと考えている大学中退した方は、民間企業に就職しましょう。

公務員試験合格に時間がかかる

公務員試験は、出題範囲が広く難易度も高いため、学力に不安のある方は、公務員試験に合格するまで長い時間かかってしまいます。

短期間での合格が厳しいと感じた方は、民間企業へ就職することを検討したほうがよいかもしれません。

大学中退後、就職せずに年齢を重ねてしまうと、公務員・民間企業関係なく就職のハードルが上がってしまうので注意しましょう。

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大学中退者した方が民間企業を目指すメリット

大学中退した方が、公務員ではなく民間企業に就職するメリットは何でしょうか?

ここでは、大学中退した方が、民間企業に就職するメリットを紹介します。

公務員と民間企業、双方メリットを比較して自分にあった選択肢を見つけましょう。

大学中退者した方が民間企業を目指すメリット

スキルアップは狙いやすい

民間企業は、公務員に比べてスキルアップを図りやすいというメリットがあります。

公務員の職種は比較的限られていますが、民間企業で働く場合は職の選択肢が広いことが特徴です。

そのため、自分にあった職を見つけやすいでしょう。

また、公務員は副業が禁止されていますが、民間企業の場合は、副業が許可されている企業も存在しているので、スキルアップがしやすいのが特徴です。

民間企業の場合は、実績を積めばさまざまな仕事を任せられるので、キャリアアップがしやすいといえるでしょう。

公務員に比べて転職しやすい

民間企業に就職するメリットとして、公務員に比べて転職をおこないやすいという点が挙げられます。

公務員の仕事は、公的事業に関する業務のため、民間企業ではビジネス経験として評価されにくい場合があります。

民間企業間であれば、身につけたスキルをもとに転職することで、キャリアアップをしやすいといえます。

将来の選択肢の幅を広げたい大学中退者の方は、民間企業への就職をおすすめします。

大学中退した方が公務員以外で目指しやすい職種

では、大学中退した方が民間企業に就職する際にどのような業界を目指したらよいでしょうか。

ここでは、大学中退した方が、公務員以外で目指しやすい企業を紹介します。

大学中退した方が公務員以外で目指しやすい職種

ITエンジニア

大学中退した方が就職で目指しやすい業界として、ITエンジニアが挙げられます。

ITエンジニアは、技術の急速な発展により慢性的な人手不足となっています。

ですので、未経験から人材育成をおこなう企業が多く存在します。

業務に応じて新しいスキルを身につけなければならないので、向上心が強い方におすすめです。

営業職

営業職は、さまざまな業界で重宝される職種です。

おもに、人柄やコミュニケーション能力がある方はおすすめです。

成果を出せば出すほど評価される職種ですので、実力主義の仕事をしたい方は営業職が向いているでしょう。

営業職で培ったスキルは、転職の際にも活かせるのでキャリア形成もしやすいといえます。

販売職

販売職は大学中退者の方が、目指しやすい職業の1つとして挙げられます。

とくに、学生時代のアルバイトで、接客業を経験した方におすすめです。

販売職は営業職と同様に、人柄やコミュニケーション能力が必要とされます。

商品販売や商品管理など実績を積めば、店長や本社配属になったりとキャリアアップが十分にできるでしょう。

売り上げが仕事の成果に繋がることが多いので、モチベーションを維持しやすい職種といえます。

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大学中退した方が民間企業に就職するコツ

中途採用の求人を探す

大学中退した方は民間企業に就職するコツとして、求人を選ぶ際に中途採用の求人を探すとよいでしょう。

理由として、大学中退者は、新卒や既卒に該当しないからです。

中途採用枠は、社会人経験のある方も含まれるため、採用されるためには自分の長所をアピールする必要があります。

大学中退した方には、若さとポテンシャルがあるので、ビジネスマナーを抑えたうえで、仕事への熱意を伝えるようにしましょう。

未経験や学歴不問の求人を探す

未経験可能な求人や学歴不問の求人を探すことで、大学中退した方が民間企業に就職しやすくなるといえます。

学歴不問や、未経験可の求人は多くの方を募集している傾向にあり、大学中退した20代の方にはぴったりでしょう。また、未経験可や学歴不問の求人は、経歴がハンデになりにくいといわれています。

求人を選ぶ際は、研修がしっかりしているか判断して企業を選ぶようにしましょう。

就職のプロに相談する

準備や段取り、履歴書や面接などわからない点は、就職のプロである「就職エージェント」に相談すれば適切なアドバイスをもらえます。

また、自分の希望条件に沿った求人を紹介してくれます。

自分で就職活動をおこなうと時間がかかってしまうので、就職エージェントといった就活のプロに相談するようにしましょう。

大学を中退して公務員を目指す際におすすめの就職エージェント3選

大学中退者におすすめの就職エージェントは、以下の3つです。

大学を中退して公務員を目指す際におすすめの就職エージェント3選

それぞれの特徴を、順にみていきましょう。

えーかおキャリア

えーかおキャリア
えーかおキャリアの特徴
  • 大学中退者や20代に特化した就職支援
  • 専任アドバイザーがマンツーマン対応
  • 登録者に合わせた面談スタイル

えーかおキャリアは大学中退者や20代に特化した就職支援のエージェントです。

公務員への就職支援のほか、民間企業についても豊富な実績があります。

登録者の担当をするのは専任のアドバイザーです。

専任アドバイザーが徹底してサポートします。

公務員については、教養試験を受験する準備、段取りのほか、面接のサポートも可能です。

面談日程やカウンセラーの指名が可能で、全国の登録者に対応しています。

時間の確保がむずかしい場合、Webや電話での面談も可能です。

  • 社会人経験が1年未満の方
  • 1カ月以内に内定が欲しい方
  • 未経験職種にチャレンジしたい方
えーかおキャリアの詳細情報
サービス名えーかおキャリア
運営会社株式会社For A-career
公開求人数優良求人を直接ご紹介
非公開求人数非公開
対応地域関東、関西、東海、九州
公式サイトhttps://e-kao.co.jp/
2024年6月4日時点

※ユーザーアンケートより抜粋

えーかおキャリアを利用しましたが、担当の方のサポートのおかげで自分がどんな仕事をしたいか明確にする事が出来ましたし、その結果希望とする職種にも就く事が出来たので非常に助かりました。

短期間で内定をもらえた

スピードが速く、短期間で転職先を決めることが出来た。紹介している会社それぞれに担当者がいるため、選考内容や業務内容について詳しく聞くことが出来た。

えーかおキャリアを利用しましたが、きちんと要望は伝えたつもりでも、その要望とは全く違う求人を紹介されたので、その点は不満でした。


関連記事:えーかおキャリアの評判はひどい?メリットやデメリットを口コミとともに解説

【アンケート概要】
調査期間:2023/12/28 ~ 2024/1/11
調査対象:サービス利用者の男女
調査方法:ネットによる調査

ハタラクティブ

ハタラクティブ
ハタラクティブの特徴
  • 若年層向けの就職支援サービス
  • 大学中退者やフリーター、既卒、就職未経験者におすすめ
  • マンツーマンの丁寧なサポート

ハタラクティブは「レバレジーズ株式会社」が運営する若年層向けの就職支援サービスです。

大学中退者やフリーター、既卒、就職未経験者におすすめです。

大学を中退して公務員を受験する際の準備や心構え、面接の対応についてもサポートしています。

大学を中退して何から始めればいいのか、どのように自己PRを行えばいいのかなど、不明点が多い方にもおすすめです。

マンツーマンで丁寧にサポートしてくれます。

登録は無料です。

気軽に登録してみましょう。

  • どんな職種が向いているのか分からない方
  • 学歴や経歴に自信が持てない方
  • 書類や面接がなかなか通らない方
サービス名ハタラクティブ
運営会社レバレジーズ株式会社
公開求人数4,232件
非公開求人数非公開
対応地域全国
公式サイトhttps://hataractive.jp/
2024年7月1日時点

※ユーザーアンケートより抜粋

スキルや学歴に自信がなかったのでハタラクティブを利用しましたが、そんな自分にも様々な求人を紹介してもらえましたし、紹介してもらえただけでなく、条件的にも合っていたので、スキルなどに左右されず選択肢が広がりとても助かりました。

ハタラクティブは豊富な求人情報とマッチング精度の高さや面接対策や履歴書のアドバイスなどのキャリアサービスが充実している点が良い点だと感じました。

ハタラクティブのデメリットとしては、提案される職種が限られていたことです。 また、主要都市の求人が多かったので、田舎にもあれば良いなと思いました。


関連記事:ハタラクティブの評判はやばい?やめとけ?口コミから利用するメリット・デメリットを解説

【アンケート概要】
調査期間:2023/7/14 ~ 2023/7/21
調査対象:サービス利用者の男女
調査方法:ネットによる調査

キャリアパーク!For 20's

キャリアパーク!For 20's
キャリアパーク!For 20'sの特徴
  • 20代の大学中退者や既卒・第二新卒に特化
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キャリアパーク!For20’sはポート株式会社が運営している、20代の大学中退者や既卒・第二新卒向けの就職エージェントです。

大学中退者や就職できなかった人、あえて就職を選ばなかった人のサポートも可能です。

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独自の就活対策資料も多数用意しており、有効活用することで弱点の克服が可能です。

筆記試験合格後の面接については、プロのアドバイザーが丁寧に面接対策を実施しています。

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サービス名キャリアパーク!For 20's
運営会社ポート株式会社
公開求人数優良求人を直接ご紹介
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対応地域東京・神奈川・埼玉・愛知・千葉・大阪・福岡が中心
公式サイトhttps://careerpark-agent.jp/advance
2024年6月3日時点
キャリアパーク!For20'sの口コミ
※ユーザーアンケートより抜粋

キャリアパーク!For20'sを利用しましたが、とにかく何度も何度も親身になり面談をしてもらえたので、非常に熱意を感じる対応でこちらとしても触発された気持ちになれました。

キャリアパーク!For20'sを利用しましたが、コンサルタントの方の質がとにかく高く、常に的確なアドバイスをしていただけたので、こちらとしても動きやすくて助かりました。

キャリアパーク!For20sを利用しましたが、求人数があまり多くなくて職種も偏りがちだったので、尚更選択肢が限られてしまったのは気になりました。


関連記事:キャリアパーク!For20’sの評判・口コミ|メリットとデメリットも解説

【アンケート概要】
調査期間:2023/2/1 ~ 2023/2/7
調査対象:サービス利用者の男女
調査方法:ネットによる調査

大学中退者が公務員を目指す際によくある質問

この章では大学中退者が公務員を目指す際に抱く、よくある質問を集めました。

内容を順にみていきましょう。

何歳まで受験できますか?年齢制限を知りたいです

公務員の年齢上限は、職種や都道府県により異なります。

25歳から40歳までと幅広く、とくに29歳や30歳がもっとも多いようです。

【参考記事】公務員試験総合ガイド

大学中退でも公務員試験に合格できますか?

大学中退でも公務員試験に合格できます。

国家公務員試験、地方公務員試験ともに、学歴制限はありません。

実際に、大学中退後に公務員試験に合格し、公務員として働いている人は多く存在します。

ただし、大学中退という経歴は、面接などでマイナス評価される場合があります。

中退の理由や公務員を目指す動機を、面接できちんと説明できるように準備しましょう。

大学中退後に専門学校に入学するのはおすすめできますか?

明確な目的があるならおすすめできます。

ただし、公務員試験を受ける際の年齢制限(上限)、学費などに注意が必要です。

あらかじめ確認しておきましょう。

まとめ:大学中退者も公務員受験は可能

大学中退者でも、公務員試験に合格し、公務員として働くことはできます。

公務員を目指すことを決めたら、早めに準備を始め、あなたにあった計画や対策を立て、実行することが大切です。

面接対策など、就職のプロである就職エージェントに相談するのも有効な方法です。

あなたにあった道を探し、目標に向かって計画を立て、公務員受験の準備を進めましょう。

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