生産技術からの転職は難しい?成功させるためのコツとおすすめの転職先を紹介

           
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生産技術職から転職を考える際、自身の経験やスキルが新しい業界や職種で活かせるかどうかが気になる方も多いでしょう。

実際のところ、生産技術職は製造業内外で高い需要があり、さまざまな選択肢が広がっています。

しかし、どの業界や職種に進むべきか、どのように準備を進めるべきかわからず、転職を迷うことがあるはずです。

そんな方にむけて、この記事では、生産技術職から転職できるおすすめの業界や職種、成功のためのポイントを詳しく解説します。

新たなキャリアを築くための具体的な手法を確認し、転職活動をスムーズに進めましょう。

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関連記事:製造業に強いおすすめの転職エージェント14選!選び方や活用方法も解説

目次

生産技術職からの転職はしやすい?難しい?

生産技術職は、比較的転職しやすい職種の一つです。

生産技術職で培ったスキルは幅広い分野で求められています。

たとえば、生産工程の効率化やコスト削減、品質向上に関する経験は、製造業界全体で高く評価されます。

さらに、異業種への転職も十分可能です。生産技術職の知識は、IT業界やコンサルティング業界でも活用できます。

生産技術職は製造業の中心的な役割を担う職種であり、生産設備の管理や改善、製造プロセスの最適化といったスキルはどの業種でも応用可能です。

また、プロジェクト管理能力や部門間の調整能力は、プロジェクトマネージャーや生産管理スペシャリストとしての転職において大きな強みとなります。

さらに、製造業界はIoTやAIといった最新技術を積極的に取り入れる流れが進んでいます。

デジタルスキルは転職市場で非常に需要が高く、生産技術者の経験と組み合わせることで、市場価値を大きく高められるでしょう。

生産技術からよくある転職理由

生産技術職からの転職理由は、働き方やキャリア形成の視点から多岐にわたります。

上記のよくある生産技術からの転職理由について詳しく解説していきます。

出張や海外赴任が多いから

出張や海外赴任が頻繁な生産技術職では、私生活とのバランスを取ることが難しいと感じる方が多いです。

生産技術者は現場での業務が中心であり、新しい工場の立ち上げや生産設備の調整など、現地対応が欠かせません。

特に、グローバル展開を進める製造業の企業では、生産拠点の設置や改善のために数週間から数年間にわたる海外赴任を求められることがあります。

そのため、長期出張や短期間での海外異動が避けられない職場環境が一般的です。

家族や仕事と家庭のバランスを重視する方にとって、このような働き方はストレスや不満の原因になりがちです。

出張が負担になり、生産技術から異業種へ転職したい方もいます。

ワークライフバランスを改善したいから

生産技術職は、生産設備のトラブル対応や、製造ラインの最適化業務が主な仕事であり、昼夜を問わず働く必要がある場面も少なくありません。

工場稼働時間外での作業が求められるため、夜間や休日の出勤が増える傾向にあります。

たとえば、製造設備の保守作業は稼働停止時間を利用するため、深夜や休日に対応する場合が多いです。

このような不規則な勤務形態は、身体的・精神的な疲労を引き起こし、長期的なキャリア形成に悪影響を与える可能性があります。

そのため、規則正しい勤務体制や柔軟な働き方を求めて転職を考える方が多い傾向にあります。

開発・設計などの上流工程を目指したいから

生産技術職の中には、製造現場の業務を経験する中で、上流工程に興味を持つ方もいるでしょう。

上流工程とは、製品の企画や設計、要件定義など、製品開発の最初の段階に携わる業務を指します。

これらの業務は、モノづくりの基盤を構築する重要な役割を担い、報酬や評価が高い傾向にあります。

生産技術者は製造プロセスの専門知識を持つため、設計や開発部門へ転職する際にアピールポイントが多いです。

たとえば、設備の使い勝手や製造現場でのニーズを理解しているため、設計図面に現場の視点を反映させることが可能です。

また、CADやCAEなどの設計ツールのスキルを活かしながら、上流工程での活躍が期待できます。

生産技術職で培った経験を活用し、開発段階での問題解決能力を発揮することで、即戦力として重宝されるでしょう。

キャリアアップしたいから

生産技術職からの転職理由として、キャリアアップを挙げる方も多いです。

生産技術者は製造プロセスの改善やコスト削減、品質向上に携わることで、幅広いスキルを習得しています。

IoTやAIを活用した製造業のデジタル化に取り組む企業では、デジタルスキルと生産技術の融合が求められており、高い市場価値が期待できます。

キャリアアップを目指す転職活動では、自己分析が重要です。

自身の経験やスキルを客観的に整理し、転職先でどのように活躍できるかを明確にしましょう。

生産技術から転職できる主な業界・職種

生産技術職の経験は幅広い業界や職種で活用できるため、転職の選択肢は多岐にわたります。

ここからは、具体的な転職先と活かせるスキルを解説します。

生産技術から転職できる主な業界・職種

転職先におすすめの業界

まずは、転職先におすすめの業界を4つ紹介します。

製造業界

製造業界は、生産技術の経験を活かせる転職先です。

製造プロセスの知識や設備管理スキルは、業種を問わず需要があります。

生産技術職は、製造プロセスの効率化や設備の最適化に携わる経験は重宝されます。

また、製造業界ではデジタル化が進んでおり、IoTやAIを活用した製造ライン構築のスキルがあれば、市場価値をより高めることができるでしょう。

関連記事:製造業は「やめとけ」といわれる8つの理由|転職におすすめの業種を解説

IT・ソフトウェア業界

生産技術の経験はIT業界でも高い評価を受けます。

とくに製造業向けのシステム開発やIoTプラットフォーム構築において、現場知識を持つ技術者は重宝されます。

たとえば、製造実行システム(MES)の導入支援や、ビッグデータ分析を活用した製造プロセス改善などが挙げられます。

さらに、産業用ロボットの制御ソフトウェア開発など、生産技術で培った経験とプログラミングスキルを融合することで、IT業界での活躍の場を広げることができます。

関連記事:IT業界が「やめとけ」といわれる理由5選|向いてない人の特徴

コンサルティング業界

製造業向けのコンサルティング業界では、生産技術の知識が重宝されます。

生産プロセスの最適化や品質向上、コスト削減に関するプロジェクトに携わることで、製造現場からの視点を活かしてクライアントを支援できます。

とくに、製造業に特化したコンサルティングファームや、大手経営コンサルティング会社のオペレーション部門では、専門知識を活用した高い成果が期待されます。また、IoTやAIを活用した製造革新プロジェクトへの参加も可能です。

関連記事:コンサルタントが激務なのは本当?やめとけと言われる理由や実態・魅力を解説

不動産管理や建設業

不動産管理や建設業も、生産技術者がスムーズに転職できる業界の一つです。

生産現場でのプロセス管理や設備保守のスキルは、建設現場の設備管理やプロジェクトの進捗管理に応用できます。

また、施設管理やエネルギー効率化といった分野では、生産技術の経験がとくに役立ちます。

建設現場や大型施設の運用管理を手がけることで、転職後もスキルを活かしたキャリア形成が可能です。

関連記事:不動産業界への転職はやめとけといわれる理由は?失敗しない転職方法やメリットも解説

転職先におすすめの職種

以下では、転職先におすすめの職種を4つ紹介します。

プロジェクトマネージャー

生産技術者の経験は、プロジェクトマネージャーとしての転職にも直結します。

生産ライン改善や新製品立ち上げプロジェクトをリードした経験は、プロジェクト管理のスキルとして評価されます。

たとえば、製造業のプロジェクトマネージャーとして、スマートファクトリー導入や生産システム構築を統括する役割が考えられます。

また、IT業界でも、IoTプロジェクトやデジタル化推進プロジェクトのリーダーとしての活躍が期待されます。

とくに、PMP(Project Management Professional)資格の取得を目指すと、キャリアアップの可能性がさらに広がります。

品質管理エンジニア

品質管理エンジニアは、生産技術職からの転職で選択肢の一つです。生産現場での品質管理経験や不良品対策の知識は、即戦力として評価されます。

具体的には、品質基準の設定や不良原因の分析、改善策の立案が主な業務です。

医療機器や食品の厳しい品質基準が求められる業界でも、これまでの経験を活かせるでしょう。

生産管理スペシャリスト

生産管理スペシャリストは、生産計画の策定や在庫管理、納期調整を担当する職種です。

生産技術職で培った製造プロセスの理解や、設備管理の経験が強みとなります。

たとえば、MES(製造実行システム)を活用した生産性向上プロジェクトや、カンバン方式を取り入れた効率的な生産管理の実施などが挙げられます。

サプライチェーンマネジメント

サプライチェーンマネジメント(SCM)は、生産から流通までのプロセスを最適化する職種です。

生産技術職で得たプロセス改善スキルやデータ分析能力が直接活かせます。

具体的には、サプライチェーン全体の効率化を図るためのデータ分析や、需要予測にもとづいた最適な生産計画の策定などがあります。

さらに、物流業務や在庫管理を含む幅広い分野での活躍が可能で、SCMの知識を深めるためには、専門資格の取得や業界研究が役立ちます。

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生産技術職からの転職で活かせるスキル5つ

生産技術職で培ったスキルは、転職市場で大きな武器になります。

とくに、製造プロセスや設備管理に関する知識は、さまざまな業界や職種で活用可能です。

ここからは、生産技術職で身につけたスキルの中でもとくに転職活動に有利となる5つのスキルについて解説します。

CADやCAEのスキル

CAD(Computer-Aided Design)やCAE(Computer-Aided Engineering)のスキルは、生産技術職で得られる専門スキルの代表です。

これらのツールは製造プロセスの設計や分析に欠かせないため、設計エンジニアや設備開発職への転職に役立ちます。

まず、CADは製品や生産設備の図面を作成するツールであり、製造現場では標準的に使用されています。

機械設計では2D図面や3Dモデルを用いて詳細な設計をおこないます。

CADのスキルをアピールすれば、設計部門や開発職で即戦力として期待されるでしょう。

また、CAEは構造解析や流体シミュレーションをおこなうためのツールで、製品の耐久性や性能を事前に予測するのに役立ちます。

転職活動では、「CAEを用いた解析で製品不良率を10%削減した」などの具体的な使用実績や成果を数値で示すことが重要です。実績が効果的です。

データ分析力

生産技術職では、製造工程や設備の効率化を目的としてデータ分析が頻繁におこなわれます。

製造業のみならず、IT業界やコンサルティング業界でも高く評価されます。

データ分析力が求められる理由として、現場で発生する問題を迅速かつ正確に把握し、適切な対策を講じる必要がある点が挙げられます。

生産ラインの稼働率や不良品率のデータを収集・分析し、改善案を立案する業務に活かすことが可能です。

また、IoTやAIの普及により、センサーで取得したリアルタイムデータをもとにした、生産性向上の取り組みも一般的になっています。

さらに、データ分析ソフトやプログラミング言語(PythonやRなど)のスキルを保有していると、より高度なキャリアが目指せるでしょう。

問題解決能力

問題解決能力は、生産技術職の中心的なスキルの一つです。

製造現場では、不具合やトラブルが発生した際に迅速に原因を特定し、解決策を提示することが求められます。

不良品が発生した場合の原因調査や、生産ラインのボトルネック解消のためのプロセス改善に役立てられます。

問題解決能力は、品質管理エンジニアやコンサルタント職でとくに重宝されます。

転職活動では、これまでの経験を「課題」「対策」「結果」のフレームワークで整理して伝えることで、具体性と説得力を持たせることが重要です。

プロジェクト管理能力

生産技術職では、新製品の立ち上げや生産ライン改善といったプロジェクトを担当する機会が多くあり、プロジェクト管理能力が自然と培われています。

プロジェクト管理能力には、目標設定、スケジュール管理、リソース調整、リスクマネジメントが含まれます。

生産ラインの立ち上げプロジェクトでは、納期に間に合うよう各工程を計画し、予算や人員を調整しながら進める必要があります。

転職活動時には、「予算10%削減でプロジェクトを完遂した」など具体的なプロジェクトの内容や成果を数値で示すと、面接官の理解を得やすくなります。

コミュニケーション能力

生産技術職では、複数の部門や現場スタッフと連携して業務を進めるため、高いコミュニケーション能力が求められます。

コミュニケーション能力は、どの職場でも必要とされる汎用的なスキルです。

工程改善の提案をおこなう際に関係者との調整をすることや、トラブル解決時に適切な情報共有をおこなうといった場面で必要とされます。

転職活動では、「〇〇部門との協力により〇〇を達成した」といった事例を具体的に示すことが有効です。

さらに、英語や他言語のスキルがある場合は、TOEICスコアなどで具体的に示すと採用担当者の評価を得やすくなります。

生産技術からの転職を成功させるためのポイント4つ

生産技術職から転職を目指す場合、業界特有の知識やスキルを最大限に活用しつつ、新たな職場で求められる能力を意識することが重要です。

ここでは、転職活動を円滑に進めるための4つの具体的なポイントについて解説します。

技術職ならではの成果を具体的にアピールしよう

転職活動では、生産技術職で得た具体的な成果を明確に伝えることが重要です。

採用担当者は応募者の経験やスキルが、どのように企業の利益に直結するのかを知りたいと考えています。

たとえば、製造工程の効率化やコスト削減の実績がある場合、「工程改善により生産効率を15%向上させ、年間コストを500万円削減した」など、定量的な成果を示すことで説得力が高まります。

また、新規設備の導入や生産ラインの立ち上げに関与した経験がある場合は、具体的なプロジェクトの規模や役割を伝えるといいでしょう。

さらに、成果を強調する際には、自分の役割や行動を明確に伝えることも大切です。

市場調査をして転職活動に役立てよう

生産技術職から転職を成功させるためには、転職市場の動向を把握することが欠かせません。

市場調査を通じて、業界や職種ごとの求人ニーズや求められるスキルを理解し、戦略的に行動することが重要です。

異業種への転職を考えている場合は、IT・ソフトウェア業界やコンサルティング業界の求人情報をチェックし、自身のスキルがどのように活かせるかを分析することが必要です。

自分の市場価値や求められるスキルセットを把握し、効果的なアピールポイントを明確にしましょう。

市場調査を丁寧におこなうことで、応募企業や業界に適した戦略を立て、転職成功の確率を高めることができます。

異業種で役立つスキルや知識を事前に身に付けておこう

生産技術職で培ったスキルは多くの異業種で評価されますが、転職先で即戦力として活躍するためには、新たなスキルや知識を事前に身につけることが重要です。

たとえば、PythonやRを用いたデータ分析スキルを習得すれば、製造現場のデータを活用した改善提案が可能になります。

また、IoTやAIに関する知識を学ぶことで、スマートファクトリーやデジタルトランスフォーメーションを推進する企業への転職も可能性が広がります。

さらに、プロジェクト管理能力を強化するために、PMP(Project Management Professional)などの資格取得を目指すこともおすすめです。

異業種での活躍を目指す場合、これらの新しいスキルや知識を組み合わせることで、転職先の幅を大きく広げることが可能です。

転職エージェントを活用しよう

転職エージェントの活用は、生産技術職からの転職を効率的かつ成功に導く手段として有効です。

エージェントは、個々のスキルや経験にもとづいて最適な求人を提案し、書類作成や面接対策まで幅広くサポートします。

転職エージェントの強みは、非公開求人の情報を提供してくれる点にあります。

非公開求人は、一般的な転職サイトには掲載されていないため、競争率が低く、応募者にとって有利な条件である場合が多いです。

また、転職エージェントは業界や企業の内情に詳しく、求められる人物像や選考基準について具体的なアドバイスを受けることができます。

職務経歴書の作成において、単に経歴を羅列するのではなく、企業が求めるスキルや実績を的確にアピールする方法を指導してくれます。

転職エージェントを利用するメリットを最大限に活用するためには、自身のキャリアプランや転職の軸を明確にし、転職エージェントに正確に伝えることが重要です。

生産技術から転職したい人におすすめの転職エージェント

以下では、生産技術から転職したい人におすすめの転職エージェントについて紹介します。

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  • エンジニアや技術者の転職に強み
  • 独占求人を保有
  • 業界に精通したアドバイザーが在籍

マイナビメーカーAGENTは、業界大手のマイナビが運営する転職エージェントです。製造業に特化しており、とくにエンジニアや技術職の方の支援に注力しています。

もちろん、品質管理や営業、メンテナンス、プロジェクトマネージャーなどの求人も豊富に保有しています。

半導体メーカーや電機機器メーカー、化学メーカー、自動車メーカーなど製造業に精通したキャリアアドバイザーから、転職をサポートしてもらえるのもメリットです。

転職後の定着率は97.5%)と高く、転職後のミスマッチを防ぎたい方にもおすすめです。

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サービス名 マイナビメーカーAGENT
運営会社 株式会社マイナビ
公開求人数 1万5,556
※メーカー/製造業の求人数
非公開求人数 2,873件
※メーカー/製造業の求人数
対応地域 東京、大阪、福岡、名古屋など全国
公式サイト https://mynavi-agent.jp/maker/

タイズ

タイズの特徴
  • 大手上場企業の求人を多数保有
  • 一人ひとりの希望にマッチする求人を紹介してもらえる
  • メーカー専門の担当者がサポート

タイズは2005年からメーカー一筋で転職支援をおこなっている転職エージェントで、他社では扱っていない独占求人を保有しているのが強みです。

担当するキャリアアドバイザーはメーカーに精通しており、キャリアの相談はもちろん、希望条件にぴったりの企業紹介など転職活動トータルを丁寧にサポートしてくれます。

大手上場企業の求人を多く保有しているため、キャリアアップ・年収アップを目指して転職したい方はタイズにサポートしてもらうことをおすすめします。

運営会社株式会社タイズ
公開求人数8,215件
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公式サイトhttps://www.ee-ties.com/
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コンサルタントの半数以上がメーカー技術職出身者であるため、各職種への理解の深さにも期待できます。

非公開求人が多数保有されており、常時1万件以上の求人のなかから最適な転職先の紹介を受けられるのもメリットです。

独自の検索システムで得られる企業の技術情報や過去の求人情報をもとに、膨大なデータからマッチ度の高い求人を紹介してもらえるでしょう。

サービス名 メイテックネクスト
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公開求人数 1万3,181件
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公式サイト https://www.m-next.jp/

まとめ|生産技術からの転職が難しい理由

この記事では、生産技術職から転職できる主な業界や職種を紹介するとともに、転職活動を成功させるためのポイントを解説しました。

生産技術で培ったスキルや経験は、製造業だけでなく、IT業界やコンサルティング業界などさまざまな分野で評価されます。

また、具体的な成果をアピールすることや、市場調査、異業種で必要となるスキルの習得も転職成功の鍵となります。

さらに、転職エージェントの活用は非公開求人へのアクセスや効率的なサポートを受けるうえで欠かせません。

新たなキャリアの第一歩を踏み出すために、この記事で得た情報を活用し、自信をもって行動しましょう。

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メイテックネクスト

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4.7
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リクルートエージェント

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4.5
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ビズリーチ

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4.3
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2024年12月1日時点

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キャリアアップステージ」は、有料職業紹介事業許可番号13-ユ-313782)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社アシロが運営する転職メディアです。当メディアは「コラムガイドライン」に基づき運営しています。 また、サイト内で紹介している転職支援サービスは「ランキング概要」等を基準に選定・評価しています。
会社名 株式会社アシロ(ASIRO Inc.)
2021年7月20日 東証グロース上場(7378)
URL https://asiro.co.jp/
本社所在地 160-0023
東京都新宿区西新宿6丁目3番1号
新宿アイランドウイング4F
法人番号 9011101076787
設立日 2009年11月
代表者(代表取締役社長) 中山博登
主な事業内容 HR事業、インターネットメディア事業(リーガルメディア、派生メディア)、少額短期保険事業
許認可 有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可 許可番号13-ユ-313782)
グループ会社 株式会社アシロ少額短期保険
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