看護師転職サイトの上手な断り方|シーン別の断り方とポイントも解説!

小林麻未
           

監修者:小林麻未

執筆者
看護師
看護師として総合病院に入職。現在は、看護師歴18年の知識と経験を活かし、WEBライター兼オンラインアシスタントとして活動中。
本記事は転職エージェント公式サービス(ビズリーチ・マイナビ・リクルート等)のプロモーションを含みます。
ただし、当サイト内のランキングや商品(商材)の評価は、当社の調査やユーザーの口コミ収集等を考慮して作成しており、提携企業の商品(商材)を根拠なくPRするものではありません。
有料職業紹介許可番号:13-ユ-313782)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社アシロが作成しています。

看護師の方が転職を考えたときに、看護師転職サイトを利用して転職活動を進めようと思う方は多いのではないでしょうか。

登録したものの、希望とは違う求人を紹介される等、担当者から連絡の頻度が多いなど、困った経験がある方もいるかもしれません。

転職活動をスムーズに進めるコツは、担当者と上手にコミュニケーションをとりながら、必要なときにはきちんと断ることです。

そこで今回は、転職サイトを利用するときに想定されるさまざまなシーンでの上手な断り方を紹介します。

断り方のポイントや、断るメリット・デメリットも解説しますので、ぜひ参考にしてください。

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・無理に求人を紹介するような営業的な姿勢が全くなく、非常に親身になってサポートしてもらえたのでとても助かりました。
・地方であっても求人数が多かったので、自分の希望に沿ったものも様々にあり選択肢が広がりました。

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・前職の管理職から冷たい視線と言葉がつらい時期だったので、真剣に話を聞いてくれたのがとても嬉しかったです。
  ・転職後しばらくしてから、仕事のしやすさを電話で聞いてくださったので、やりっぱなしではないところが良かったです。
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関連記事:看護師転職サイトおすすめランキング15選|評判や特徴から徹底比較!

目次

看護師転職サイトのサポートは断ってもよい?

看護師転職サイトからの求人紹介やサポートを断ってもいいのだろうかと悩む方もいるかもしれません。

しかし、紹介されるままに自分の希望条件に合わない求人に応募したり、必要ないと感じるサポートを受け続けたりしていては、希望通りの転職を実現するのは難しくなってしまいます。

転職には、自分のキャリアに関わる決断が必要になることがあります。

自分の理想の職場を見つけるために、ときには妥協せずに断ることが必要なのです。

また、担当者に早い段階で意思表示をすることで、お互いの時間や労力を無駄にせずにすみます。看護師転職サイトのサポートを断ることは、決して悪いことではないのです。

看護師転職サイトの断り方をシーン別に解説

それでは、具体的にどのように断ればよいのでしょうか。シーンごとに詳しく解説します。

担当者からの連絡の頻度を減らしたい

看護師転職サイトに登録したら、担当者からの電話やメールの連絡が多すぎて仕事に集中できないと、困っている方もいるかもしれません。

そのような場合は、希望の曜日と時間帯や、希望の連絡方法を伝えるようにしましょう。

たとえば、勤務中に電話がかかってきて困っている場合は、「勤務中は電話に出ることができません。連絡は、メールでのやりとりを中心にしていただけると助かります」と伝えるとよいでしょう。

また、そもそも連絡の頻度を減らしたい場合は、「最近は仕事が忙しく、連絡をいただいても確認することが難しい状況です。連絡の頻度を少し減らしていただけないでしょうか」とお願いしてみましょう。

担当者も状況を理解してくれるはずです。

紹介された求人を断りたい

担当者から紹介された求人が、自分の希望と異なっていた場合は、遠慮せずに断りましょう。

「ご紹介いただいた求人は、私の希望と異なります。〇〇が条件の求人を探しているので、引き続きお願いできますでしょうか」と、断る理由と今後の希望を明確に伝えるようにしましょう。

ここで大切なのは、求人を断る際には、自分の希望条件を再度、提示することです。

担当者が希望条件を正しく理解せずに、適切ではない求人を紹介してきているのかもしれません。

「今回の求人は見送らせていただきますが、〇〇のような条件の求人があれば、ぜひ紹介していただきたいです」と伝えれば、担当者も次の提案がしやすくなるでしょう。

遠慮せずに自分の希望を伝えることが、納得のいく転職活動につながります。

応募後に選考を断りたい

応募した求人の選考途中で、「この求人は自分に合わないかも…」と感じることもあるかもしれません。

また、応募した後で、より自分に合った求人が見つかる等、面接で訪れた職場の雰囲気が想像と違っていたということもあるでしょう。

その場合は、なるべく早めに担当者に連絡を入れ、正直に理由を伝えましょう。

「今回の求人に応募しましたが、よく考えた結果、自分には合わないと判断しました。選考を辞退させていただきたいと思います」と辞退したい理由を伝えれば、担当者も意思を尊重してくれるはずです。

選考辞退の連絡を入れる際は、「貴重な機会をいただき、ありがとうございました」「ご迷惑をおかけし、申し訳ございません」など、求人を紹介してくれた感謝と辞退することへの謝罪の言葉も添えるようにしましょう。

内定を辞退したい

内定をもらった後に、内定先の職場環境に不安を感じたり、より魅力的なオファーをもらったりした場合など、内定を辞退したくなることもあるでしょう。

気持ちを整理したうえでやはり辞退したいと思うのであれば、できるだけ早く内定辞退の意思を伝えるようにしましょう。

例文

内定をいただき、ありがとうございました。

あらためて今後のキャリアプランを検討させていただいた結果、大変恐れ入りますが内定を辞退させていただきたく、ご連絡させていただきました。

〇〇様にはここまでサポートしていただいたにもかかわらず、内定辞退という結果となり申し訳ございません。

これまでのサポートには感謝しております。

内定承諾後に断りたい

内定承諾後に断るのは、できれば避けたいところです。

しかし、なんらかの事情で辞退しなければならないこともあるでしょう。

内定承諾後は、採用側がすでに受け入れ体制を整えている可能性があります。

なるべく迷惑をかけないようにするために、速やかに連絡するようにしましょう。

また、内定承諾後の連絡は、電話で伝えることをおすすめします。

メールよりも電話の方が謝罪の気持ちが伝わりやすく、担当者がメールに気づかず対応が遅れてしまうことも防げるからです。

例文

先日は内定承諾の連絡をしましたが、その後〇〇という事情が発生し、入職が難しくなってしまいました。

大変心苦しいのですが、内定を辞退させていただきたくご連絡いたしました。

内定承諾後の辞退となり、〇〇様には多大なご迷惑をおかけしますことを大変申し訳なく思っております。

担当者のこれまでのサポートへの感謝と、辞退の理由を伝えましょう。

担当者を変更してほしい

担当者から紹介される求人が希望条件と違う、担当者と相性がよくないと感じる、連絡の頻度や時間帯の変更を申し出たが改善されないなどの場合は、担当者の変更をお願いした方がよいかもしれません。

これまでのサポートのお礼を伝えてから、担当者変更のお願いをすると角が立たないでしょう。

担当者本人にお願いしづらいという方は、転職サイトのお問い合わせフォームから連絡しましょう。

例文

〇〇様には丁寧にご対応いただき、大変感謝しています。これまでにいただいたアドバイスは有益で大変参考になりました。

一方、〇〇様から紹介される求人は、私が目標としているキャリアと異なると感じています。

ほかの方のアドバイスもいただきたいと思いますので、担当者の変更をしていただけないでしょうか。

看護師転職サイトを退会したい

転職先が見つかった場合や、今後は転職サイトのサポートが必要ないと判断した場合は、退会の手続きをしましょう。

お世話になった担当者に感謝の意を伝え、退会したいことを伝えます。

例文

これまでサポートしていただき、ありがとうございました。

おかげさまで、希望の転職先が見つかりましたので、退会手続きをお願いいたします。

これまでの〇〇様のサポートに感謝いたします。

看護師転職サイトの上手な断り方のポイント

ここまで、シーン別の断り方を見てきました。ここからは、断る際の共通のポイントを3つ紹介します。

できるだけ早い段階で断る

転職活動のどの段階であっても、断るタイミングは早い方がよいでしょう。

断るタイミングが遅れてしまうと、相手に与える影響も大きくなります。

相手への配慮という面でも、早めの連絡が望ましいです。

とくに内定辞退や、内定承諾後の辞退は、採用側で準備を進めていることが考えられますので、できる限り早い段階で伝えるようにしましょう。

あいまいにせずはっきりと断る

断る際は、あいまいな表現は避け、明確に意思表示をすることが大切です。

「検討させてください」や「もう少し時間が欲しいです」などのあいまいな返答では、担当者を困惑させてしまうかもしれません。

はっきりと「今回は見送らせていただきます」などと伝えることで、双方の無駄な時間や労力を省くことができるでしょう。

ただし、結論を出すまでに時間がかかる場合は、「〇日までに結論をお伝えします」と期限を区切って伝えるといいでしょう。

そうすれば、担当者も状況を理解し、期限まで待ってくれるはずです。

断る理由を明確に伝える

看護師転職サイトの担当者に断りを入れる場合は、できるだけ理由も添えるようにしましょう。

「今の自分には合わないと感じました」「〇〇の条件を最優先に考えています」など、自分の希望や条件を踏まえ、具体的な理由を伝えることが大切です。

そうすれば、担当者も具体的な希望条件を考慮し、次の求人提案に活かしてくれるでしょう。

ただし、断る理由の伝え方には注意が必要です。

「今の私には難しい決断です」「〇〇を目指しているので」など、前向きな表現を心がけましょう。

「この求人は魅力を感じません」「〇〇が不十分だと思います」など、否定的な言い方は避けるのが賢明です。

良好な関係を保つためにも、言葉を選ぶよう心がけることがポイントです。

看護師転職サイトを断ることのメリット

転職サイトのサポートを断るのは、少し勇気がいるかもしれません。しかし、断ることのメリットもあります。看護師転職サイトを断るメリットを3つ紹介します。

無駄な時間をつかわないですむ

自分に合わないサポートを断ることで、無駄な時間をつかわずにすみます。

とくに、看護師の転職活動は、勤務時間との兼ね合いもあり、時間の確保が難しいものです。

限られた転職活動の期間を、有意義につかうためにも、早い段階で断ることが重要です。

自分の希望条件が明確になる

「この条件は譲れない」「ここは妥協できる」など、自分の中で優先順位をつけることで、自分の希望条件が明確になります。

転職活動の方向性を定めるためにも、断ることが重要なプロセスとなり、結果的により自分に合った求人を見つけやすくなるでしょう。

自分の意思を伝える力が身につく

断るためには、自分の意思を相手にはっきりと伝える必要があります。

このスキルは、転職活動だけでなく、今後のキャリアを築くうえでも役立つでしょう。

看護師転職サイトを断ることのデメリット

一方で、看護師転職サイトのサポートを断ることには、以下のようなデメリットもあります。

転職活動が長引く可能性がある

看護師転職サイトのサポートを断ることで、転職活動の期間が長引く可能性があります。

自分一人で転職活動をするとなると、求人を探すところから始めなければなりません。

しかし、自分のペースで転職活動を進めたい方にはそれもひとつの方法でしょう。

また、他の看護師転職サイトに登録したり、ハローワークを利用したりすることもできます。

納得のいく転職先を見つけるためには、多少時間がかかっても焦らず、自分のペースで活動しましょう。

転職しづらくなる可能性がある

担当者との関係性が悪化すると、今後の転職活動に影響が出ることもあります。

担当者からの求人紹介が滞ったり、適切なアドバイスがもらえなくなったりと、デメリットは少なくありません。

そうならないためには、誠実な対応を心がけましょう。

たとえ断るような内容であっても、丁寧な言葉遣いと感謝の気持ちを忘れずに伝え、率直かつ前向きな姿勢で臨むことが、良好な関係を保つコツといえるでしょう。

万が一、担当者との関係性が悪化してしまった場合は、他の転職サイトの利用を検討するのもひとつの手です。

複数のサイトを併用することで、より多くの求人情報を得られ、自分に合う担当者と出会える可能性も高まります。

精神的なストレスになる

断るという行為自体が、精神的な負担になることもあります。

しかし、我慢を重ねるよりは、早めに意思表示をした方が、長期的にはストレスが軽減されるでしょう。

転職活動は、誰にとってもストレスのかかるものです。

自分の気持ちに正直になり、無理をしすぎないようにしましょう。

困ったときは、友人や家族、キャリアアドバイザーなどの専門家に相談するのもおすすめです。

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看護師転職サイトの断り方表現例

最後に、転職サイトを断る際の表現例をいくつかご紹介します。

断り方表現例
  • 「ご紹介いただいたのに申し訳ございませんが…」
  • 「〇〇な点は魅力でしたが、〇〇は私に合いません」
  • 「辞退させていただきます」

状況に合わせて、これらの表現を参考にしてみてください。その他にも、以下のような表現が使えます。

その他表現例
  • 「貴重なお時間をいただき、ありがとうございました」
  • 「今回は見送らせていただきますが、引き続きよろしくお願いいたします」

相手への感謝の気持ちを忘れずに、丁寧な言葉遣いを心がけることが大切です。

看護師の転職におすすめの転職エージェント3選

看護師の転職活動を支援する転職サイトは、数多くあります。

ここでは、おすすめの看護師転職サイトを3つご紹介します。

看護師の転職におすすめの転職エージェント3選

レバウェル看護

レバウェル看護
レバウェル看護の特徴
  • 約15万件を超える充実した求人が魅力
  • 入職前に職場のリアルな人間関係が分かる
  • 実際に働く人のインタビューが見られる

『レバウェル看護(旧:看護のお仕事)』を運営しているレバレジーズメディカルケア株式会社は、医療・介護業界の人材紹介を中心に事業展開している会社です。

施設と強い結びつきがあるアドバイザーが在籍しており、入職前に職場のリアルな人間関係を知ることができるため、ミスマッチを避けたい方はまず利用すべきサービスと評価できます。

こんな方におすすめ
  • 人間関係の良好な職場に転職したい方
  • 複数の求人を比較したい方
  • LINEでスキマ時間に転職相談したい方
レバウェル看護の詳細情報
サービス名レバウェル看護(旧:看護のお仕事)
公開求人数156,260件
非公開求人数非公開求人数
職種 正看護師/准看護師/助産師/保健師
施設形態病院/クリニック/介護施設/訪問看護/検診センター
雇用形態 正社員/パート/派遣/紹介予定派遣
対応エリア全国
拠点東京/横浜/さいたま/千葉/大阪/京都/札幌/名古屋/広島/福岡
オンライン対応電話(15分間)で面談実施
運営会社レバレジーズメディカルケア株式会社
公式サイトhttps://kango-oshigoto.jp/
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レバウェル看護の口コミ
※ユーザーアンケートより抜粋
自分にぴったりの求人を紹介してもらえた

担当の方に勤務地や病院の特色など細かい要望をお伝えした際に、私の要望に合った就職先を的確にピックアップしていただけました。各求人先について、細かい情報をお持ちだったので安心して利用する事ができました。

今後のキャリアプランを考えてもらえた

担当の方はベテランの方で知識も豊富でしたし、今後のキャリアプランまで親身になりアドバイスしてもらえたので助かりました。

求人数が多く見極めが難しい

求人数が多かった分、自分にどの職場があっているのかを見極めることがやや難しく、面接までに時間を要しました。


関連記事:レバウェル看護(旧:看護のお仕事)の評判は?しつこい?口コミをもとにした特徴を解説

【アンケート概要】
調査期間:2024年2月22日
調査方法:インターネットによるアンケート
調査対象者:レバウェル看護(旧:看護のお仕事)利用者の男女

ナース人材バンク

ナース人材バンク
ナース人材バンクの特徴
  • 2024年オリコン満足度調査で1位を獲得した実績あり
  • LINEで気軽にやり取りできるから在職中でも◎
  • 現職の悩みなど相談だけの利用もOK

ナース人材バンクは、看護師のための役立つ情報を発信中のWebメディア「ナース専科」を有する株式会社エス・エム・エスが運営する転職サイトです。

ナース人材バンクの魅力は、求人を掲載している病院の詳しい情報を得られる点にあります。特に病院ごとの口コミ情報では実際に働いている人の情報が得られるので、職場での人間関係を重視して考えている人におすすめです。

こんな方におすすめ
  • 地方で転職を検討している看護師
  • 入職後のミスマッチを避けたい方
  • すぐに転職を考えておらず、相談だけしたい方
ナース人材バンクの詳細情報
サービス名ナース人材バンク
公開求人数17,878件
非公開求人数あり
職種 看護師/准看護師/認定看護師/助産師/保健師/管理職
施設形態病院/クリニック/訪問看護/企業・学校・保育園/その他
雇用形態 常勤(日勤・夜勤)/非常勤
対応エリア全国
拠点東京/札幌/仙台/千葉/大宮/横浜/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/福岡
オンライン対応電話・メール・LINEで対応可
運営会社株式会社エス・エム・エス
公式サイトhttps://www.nursejinzaibank.com/
2024年7月1日時点
ナース人材バンクの口コミ
※ユーザーアンケートより抜粋
対応がスピーディー

3歳の子供がいる時に利用しました。夫が多忙のため、細かい希望を出させてもらっていましたが、テンポよく新しい求人を紹介していただきました。候補の病院が求人は出しておらず、自分で問い合わせた人に対応しているという情報なども頂けて有り難かったです。

ナース人材バンクを利用して、自分に合った職場を紹介してもらえました。最初に紹介してくれた病院が勝手な自分のイメージで何となく嫌ですと伝えたところ、今は子育て支援に力を入れてて急な休みにも理解がありますよと教えていただきました。病院の中のことまで詳しく教えてくれるので、すごく参考になりました。

求人によっては20日前に更新されたものがあり、ずっと掲載されていてあまり良い印象ではなかったです。比較的求人の掲載更新日時が近いものが多ければ良いなと思いました。


関連記事:ナース人材バンクの評判評判はしつこい?口コミから分かる特徴を解説

【アンケート概要】
調査期間:2024年2月22日~2024年2月29日
調査対象:ナース人材バンク利用者の男女
集計方法:インターネットアンケート

看護roo!

看護roo
看護roo!転職の特徴
  • 18万件超えの豊富な求人数が魅力
  • エージェント求人と直接応募求人が選べる
  • 応募先の職場の実情がわかる

看護roo!転職は、看護師向けメディア「看護roo!」が運営する、充実した求人数が魅力の転職サービスです。

全国の求人を豊富に取り扱っているほか、LINEで気軽にやり取りできるため在職中の方でも利用しやすいのが特徴といえるでしょう。

  • たくさんの求人から比較して選びたい方
  • 夜勤なし・土日休みなど条件に徹底的にこだわりたい方
  • 実際に転職した看護師の体験談を聞きたい方
看護roo!転職の詳細情報
サービス名看護roo!転職
運営会社株式会社クイック
公開求人数86,698件
対応地域全国
公式サイトhttps://hoiku.mynavi.jp/
2024年7月1日時点

※ユーザーアンケートより抜粋

看護の情報だけではなく、色んな看護師の悩み相談や医療用語をクイズ形式で覚えたり、最新の医療情報の知らせがきたりといち早く情報をキャッチできるのが良い点です。

担当の方はこちらが希望とする条件を求人先に交渉してもらえたので、そのおかげで希望通りの転職ができ非常に有り難かったです。

情報収集のために病院の詳細を知りたくて、問い合わせると、こちらの意図とは反して面接の日程を組まれそうになりました。少し転職活動補助が強引な部分があります。


関連記事:看護roo!の評判は?口コミからわかるサービスの特徴とメリットを解説

【アンケート概要】
集計方法:インターネットによる調査
調査期間:2024年2月22日~2024年2月29日
調査対象:看護roo!転職利用者の男女

以上、看護師の転職におすすめの転職エージェント3選でした。

ぜひ、自分に合ったサイトを見つけて、有効活用してください。

まとめ

看護師転職サイトを上手に断るためには、シーンごとの適切な対処法を押さえておくことが大切です。

早い段階ではっきりと断る、理由を明確に伝えるなどのポイントを意識してみてください。

断ることは、勇気がいるかもしれませんが、断ることで得られるメリットは意外と多いものです。

自分の希望や条件を優先し、納得のいく転職活動を目指しましょう。

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【看護師エージェントおすすめNo.1】入職しなければ分からない「職場のリアルが分かる」転職サービス。

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【年間利用者数10万人以上】各都道府県にキャリアパートナーが在籍し、地域転職にも強い。

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18万件
【エージェントと直接応募を選べる】豊富な看護師求人の中から、あなたに合った求人を厳選してご紹介。

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【医療機関を逆指名できる】最短1ヶ月の転職実績あり。担当者も「あんしんサポート窓口」から変更可。

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看護師ワーカー

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・担当の方はベテランの方で知識も豊富でしたし、今後のキャリアプランまで親身になりアドバイスしてもらえたので助かりました。
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看護roo!

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4.5
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・国試の過去問を解き自分に不足している部分を知ることができた。
・電話での条件の聞き取りの際にも丁寧な対応が好印象だった。

ナースではたらこ

ナースではたらこ

4.2
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・無理に求人を紹介するような営業的な姿勢が全くなく、非常に親身になってサポートしてもらえたのでとても助かりました。
・地方であっても求人数が多かったので、自分の希望に沿ったものも様々にあり選択肢が広がりました。

看護師ワーカー

看護師ワーカー

4.0
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・前職の管理職から冷たい視線と言葉がつらい時期だったので、真剣に話を聞いてくれたのがとても嬉しかったです。
  ・転職後しばらくしてから、仕事のしやすさを電話で聞いてくださったので、やりっぱなしではないところが良かったです。
2024年7月1日時点

運営者情報

キャリアアップステージ」は、有料職業紹介事業許可番号13-ユ-313782)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社アシロが運営する転職メディアです。当メディアは「コラムガイドライン」に基づき運営しています。 また、サイト内で紹介している転職支援サービスは「ランキング概要」等を基準に選定・評価しています。
会社名 株式会社アシロ(ASIRO Inc.)
2021年7月20日 東証グロース上場(7378)
URL https://asiro.co.jp/
本社所在地 160-0023
東京都新宿区西新宿6丁目3番1号
新宿アイランドウイング4F
法人番号 9011101076787
設立日 2009年11月
代表者(代表取締役社長) 中山博登
主な事業内容 HR事業、インターネットメディア事業(リーガルメディア、派生メディア)、少額短期保険事業
許認可 有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可 許可番号13-ユ-313782)
グループ会社 株式会社アシロ少額短期保険
株式会社ヒトタス
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株式会社アシロ

CAREERUPSTAGE編集部

転職サイトやエージェントは何を選ぶかではなく、『どう使いこなすか』にフォーカスしたWEBメディア。株式会社アシロの転職メディア編集部による、転職エージェントの賢い『使い方』とキャリアアップ実現の方法論を解説。