「かる・ける」は、医療・介護の転職に特化した転職サイトです。

かる・けるの利用にあたって気になるのは、利用者の口コミではないでしょうか。

本記事では利用者の口コミをもとに、かる・けるの良い評判・悪い評判を紹介します。

基本情報や特徴、利用がおすすめの方なども解説するので、かる・けるについて理解を深めるための参考にしてください。

結論からお伝えすると、かる・けるの評判は以下のとおりです。

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かる・けるの良い評判

まずは、かる・けるの良い評判を見ていきましょう。

口コミはサービス内容の把握にも役立つので、ぜひ参考にしてください。

未経験でも応募できる求人が豊富

かる・けるの利用者の口コミでは、未経験でも応募できる求人が豊富にある点に満足している声が挙がっていました。

転職では求職者のスキルや実績を重視する傾向があるため、未経験でも応募できる求人が多いのはかる・けるの魅力のひとつです。

異業種から医療・介護業界に転職したい方は、かる・けるで条件に合う求人に出会えるかもしれません。

また、職歴に自信がない方でも、かる・けるであれば応募できる求人を見つけやすいでしょう。

口コミにあるように、かる・けるはスマホから簡単に求人の閲覧、応募ができるため、効率的に転職活動を進めることができるのも嬉しいポイントです。

転職活動をしながらポイ活ができる

かる・けるは転職サイトでは珍しく、利用するたびポイントが貯まるサービスを提供しています。

利用者の口コミでも、かる・けるポイントが貯まる仕組みに満足している声が挙がっていました。

かる・けるポイントは、以下のアクションによって貯まる仕組みです。

貯まったかる・けるポイントは、株式会社サイバーエージェントが運営する「ドットマネー」を経由して、全国の銀行への振り込みや、ギフト券、電子マネーに交換ができます。

ドットマネーは国内最大級のポイント交換サービスであり、ポイントを交換する際の手数料はすべて無料です。

ポイントが貯まるほどお得なメリットがあるため、楽しみながら転職活動を進められるでしょう。

電話がかかってこない

転職エージェントであれば、キャリア面談や求人紹介の際に電話連絡がかかってくるケースがほとんどです。

自分で転職活動を進めたい方にとっては、転職サービスからの電話に煩わしさを感じる方もいるでしょう。

かる・けるは転職サイトなので、基本的に求職者に電話をかけてくることはありません。

利用者の口コミでも、他の転職サービスと違って、電話がない点に満足をしていました。

電話連絡を避けたい方は、かる・けるを利用することで、ストレスなく転職活動が進められるでしょう。

かる・けるの悪い評判

次に、かる・けるの悪い評判を紹介します。

転職サイトに登録する際は、良い評判だけでなく、悪い評判も知っておくことで登録後の後悔を防げます。

地方の求人数が少ない

かる・けるの悪い評判で多く見られたのは、地方の求人数が少ないといった意見です。

かる・けるは全国の求人を取り扱っているものの、地方によっては十分な求人がないようです。

公式サイトにて地方の公開求人数を確認できるため、地方で転職したい方はチェックしてみましょう。

求人が少ない場合は、他の転職サービスを併用することをおすすめします。

また、口コミでは「高収入な求人の数も少ない」との意見がありました。

そのため、年収アップを目指している方は、希望条件に合う求人が見つからない可能性があります。

担当者の対応が遅い

担当者の対応のスピードに、不満を感じている方もいました。

応募の返信がないことや、連絡が遅いと、転職活動がスムーズに進みづらくなります。

転職活動が長引く原因となるため、対応の遅さはかる・けるに改善して欲しいポイントと言えるでしょう。

かる・けるの公式サイトには、ユーザー相談窓口が設けられています。

不満や改善して欲しいことがある方は「お問い合わせフォーム」の活用を検討してみてください。

条件に合わないスカウトメールが届く

かる・けるはスカウトサービスを提供しているため、登録すると、求職者のプロフィールに興味を持った企業や病院、施設から直接スカウトを受けることができます。

しかし、利用者の口コミでは、希望していない職種や地域の企業など、条件に合わないスカウトメールが大量に届くことに不満を感じている意見がありました。

公式サイトには「プロフィールを見られたくない求人掲載事業者の設定が可能」と明記されているため、スカウトを受けたくない場合は設定を検討すると良いかもしれません。

とはいえ、大量にくる場合は設定が大変になるため、お問い合わせフォームにて相談することをおすすめします。

かる・けるの基本情報と特徴

ここからは、かる・けるの基本情報と特徴を紹介します。

基本情報は、以下の表を参考にしてください。

サービス概要
サービス名	かる・ける
対応内容	求人の閲覧、応募、スカウト機能、かる・けるギフトの進呈など
求人数	62,510件
得意な職種	介護職、医療職
利用料金	無料
運営会社	株式会社ルフト・メディカルケア
本社所在地	東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル28F
ホームページ	https://karu-keru.com/

ここからは、かる・けるの特徴を紹介します。

サービスの利用を検討している方は、口コミだけでなく特徴を理解しておきましょう。

求人掲載事業者に直接質問できる

求人情報では、気になる情報が掲載されていないといったケースもあるでしょう。

かる・けるを利用すると、求人に掲載している情報だけでなく、気になる点があれば直接求人掲載事業者にメッセージや電話にて質問ができます。

応募前に求人に関する不安や疑問を解消できるため、納得のいく状態での応募が可能です。

また、応募前に採用側と直接連絡を取ることで、応募先の雰囲気などを感じ取れる可能性があります。

転職後のミスマッチを防ぐことにも役立つため、転職を成功に導いてくれるでしょう。

スカウト機能がある

かる・けるは求人を検索して自ら応募する「直接応募」だけでなく、スカウト機能が利用できるのも特徴です。

スカウト機能は前述したとおり、自身のこれまでの経歴・スキルを登録すると、その経歴・スキルに合った企業や病院から直接スカウトが届くサービスです。

スカウト経由で応募に進むことで、求人検索する手間を省けるため、効率的に転職活動を進められます。

また、スカウトをした企業や病院は、求職者に魅力を感じて連絡をしているので、有利に選考が進むケースが多いでしょう。

スカウト機能は市場価値の把握にも役立ち、多くのスカウトがくるほど、自分が求められていることがわかるのもメリットといえます。

かる・ける経由で入職した方にはギフトがもらえる

かる・ける経由で入職した場合、かる・けるギフトが受け取れるのも特徴のひとつです。

かる・けるギフトとは、最大60,000円相当のポイントがもらえるサービスで、かる・けるより応募・入職した方のみが申請できます。

ギフトをもらうには、以下の手順で申請をします。

申請後はかる・けるポイントが発行されるため、ドットマネーに変換し、現金振り込みや電子マネー、ギフト券などに無料で変換できます。

かる・けるポイントをもらう条件は、入職日から60日以上継続して勤務されていることです。

かる・ける経由で入職できた方は、ギフトの申請を忘れないように気をつけましょう。

かる・けるの利用がおすすめの方

ここからは、かる・けるの利用がおすすめの方を紹介します。

以下に該当している方は、かる・けるの利用を前向きに検討してみてください。

医療介護の仕事を探している方

かる・けるは医療や介護に特化した転職サイトなので、該当する職業の仕事を探している方におすすめです。

以下はかる・けるの保有求人です。

職種	求人数
医療	19,660件
介護	34,001件
リハビリ/代替医療	6,352件
歯科	219件
保育	2,278件

上記を見るとわかるように、かる・けるでは医療と介護向けの求人を特に多く保有しています。

そのため、他の職種への転職を希望している方は、求人数に満足できないかもしれません。

また、口コミでは「地方の求人数が少ない」といった意見があったため、地方で転職をしたい方も他の転職サービスと併用することをおすすめします。

自分のペースで転職活動をしたい方

かる・けるは自分で求人を検索して応募を決断できるため、自分のペースで転職活動をしたい方におすすめです。

転職エージェントの場合、転職に役立つさまざまなサポートを受けれるものの、基本的に紹介された求人にしか応募できません。

また、担当者と一緒に転職活動をおこなうため、自分のペースで進めたい方にとっては転職エージェントは不向きの可能性があります。

かる・けるは自分のペースで進められるものの、転職エージェントのように担当者がいないため、応募企業とのやり取りなどすべて自分でおこなわなければなりません。

転職エージェントの利用より手間がかかる可能性はありますが、応募前に求人掲載事業者と連絡が取れるのは、雰囲気が知れるなどのメリットもあります。

かる・けるは電話がかかってくることもほとんどないため、現職で働きながらでも安心して転職活動ができるでしょう。

効率的に転職活動を進めたい方

かる・けるは自分で応募する以外に、スカウト機能が利用できるので、効率的に転職活動を進めることができます。

また、公式サイトはシンプルで見やすい作りになっており、希望職種やエリアから簡単に求人検索が可能です。

転職活動では希望に沿った求人を見つけるまでに時間がかかるため、検索しやすい作りであれば、求人検索がサクサク進むでしょう。

また、公式サイトにある「情報かる・ける」では、各職種の面接対策や、おすすめの就職先などの役立つ記事が豊富に掲載されています。

さらに、職種別の一日の流れや履歴書の書き方など、魅力的な記事がたくさんです。

特に転職活動に慣れていない方や、異業種からの転職を検討している方は参考になる記事が多いのでぜひチェックしてみましょう。

かる・けると他の医療介護職種向け転職サイトを比較

ここからは、かる・けると他の医療介護職種向け転職サイトを紹介します。

自分に合う転職サービス選びの参考にしてください。

サイト名	求人数	特徴	おすすめの方
かる・ける	62,510件	かる・ける経由で転職するとギフトをもらえる スカウト機能が利用できる	転職活動中にお得なメリットを得たい方
介護ワーカー	51,505件	求人紹介～入職後までサポートを受けられる 高収入の求人が多い	転職活動に慣れていない方
レバウェル介護	18,107件	求人のリアルな情報を教えてもらえる 担当者に面接に同行してもらえる	面接が苦手な方
ジョブメドレー	678,238件	日本最大級の医療介護求人サイト ジョブメドレー経由で転職すると勤続支援金の対象	豊富な求人から探したい方

介護ワーカーは介護職に特化している転職エージェントなので、転職サポートを無料で受けられます。

直接応募に対応しているため、かる・けると同じように、自分で見つけた求人への直接応募が可能です。

レバウェル介護は、気になる求人があれば、退職率や残業の情報、実際に働く方の声などを教えてもらえるため、リアルな情報をしったうえで応募が可能です。

担当者に面接に同行してもらい、フォローをしてもらうことができるので、面接が苦手な方も安心して臨めるでしょう。

ジョブメドレーはかる・ける同様、看護・介護・保育に特化した転職サイトです。

日本最大級であり、医療介護求人数はトップを誇るため、豊富な求人数から選びたい方におすすめです。

各サービスの特徴を理解して、自分に合う転職サービスを選びましょう。

かる・けるの利用手順

続いては、かる・けるの利用手順を紹介します。

登録後、スムーズに転職活動を進めるための参考にしてください。

1.会員登録

かる・けるを利用するには、公式サイトから会員登録が必要です。

登録フォームに必要事項を入力し、登録へ進みます。

登録完了までは1分ほどで終了します。

2.求人検索

登録が済めば、求人検索にて条件に合う求人を探していきましょう。

勤務地や給与だけでなく、さまざまな条件で検索できるため、条件に合う求人を見つけやすいです。

気になる求人があれば「キープする」で保存できるので、いつでもチェックできます。

3.応募

気になる求人が見つかれば「応募する」から応募に進めます。

ネット応募が苦手な方は「電話応募画面へ進む」ボタンより、電話応募が可能です。

応募は何件でも同時にすることができ、応募後に選考の辞退をすることもできます。

応募後は、求人掲載事業者と直接メッセージのやり取りが始まります。

4.面接

応募先とやり取りをして面接日程が決まれば、面接に進みます。

面接に自信がない方は「情報かる・ける」で紹介している、面接対策の記事をチェックしておきましょう。

面接日はマイページからいつでも確認できます。

5.就業決定・ギフト申請

無事採用が決まれば、晴れて就業決定です。

就業決定後は、忘れないようにかる・けるギフトの申請をおこないましょう。

かる・けるギフトはマイページより申請可能です。

入職から60日以上経過すると、かる・けるギフトを受け取れる流れです。

かる・けるを利用して転職活動をする際の注意点

かる・けるを利用して転職活動をする際に、注意してほしいことが3点あります。

転職に成功するために、以下の点に注意して転職活動を進めましょう。

在職中に転職活動を始める

かる・けるを利用して転職活動をするには、在職中から始めることをおすすめします。

退職後に転職活動を始めると、時間の融通は利きやすいですが、収入が途絶えるので金銭面にリスクがあります。

安定収入を確保していれば転職活動が長期化しても焦らないで済むため、納得のできる転職先を選べるでしょう。

また、転職活動の結果「今の職場に残る」選択肢も選べるため、後悔のない転職活動ができます。

転職活動をしていることを今の職場で言いふらさない

在職中に転職活動をする場合、今の職場で言いふらさないように注意しましょう。

転職活動をしていることが職場の方に伝わると、人間関係がギクシャクする可能性があります。

結果的に現職に留まる場合も気まずさが残るため、周囲にバレないように進めることをおすすめします。

希望条件を多く設定しすぎない

転職先の条件を多く設定しすぎると、なかなか条件に合う求人を見つけられません。

求人が見つからないと応募ができないため、転職活動の長期化につながります。

求人を検索する段階では、妥協できるラインや項目を設定し、選択肢を多く持つことがポイントです。

希望条件から外れている求人でも、面接を受けると魅力を感じ、結果的に転職に成功するケースも少なくありません。

かる・けるに関するよくある質問

最後に、かる・けるに関するよくある質問を紹介します。

かる・けるの利用に料金はかかる？

かる・けるは完全無料で利用できる転職サイトです。

求人検索や応募、スカウト機能など、すべて無料で利用できます。

かる・けるのユーザー数はどのくらい？

かる・けるは2022年4月に開始したサービスであり、1年後には月間ユニークユーザー数50万を超えるサイトへと成長しました。

現時点のユーザー数は公開されていませんが、さらに増加していることが予想されます。

かる・けるを退会する方法は？

公式サイトにはマイページにログイン後「こちら」より手続きが可能と掲載されています。

わからない場合は「お問い合わせフォーム」より問い合わせを検討しましょう。

かる・けるなら採用担当者と直接のやり取りで応募前に不安を軽減できる！

かる・けるの利用者の口コミをもとに、良い評判・悪い評判などを紹介しました。

利用者の口コミを確認すると、未経験でも応募できる求人が多いことや、転職活動をしながらポイ活ができる点に満足している声が挙がっていました。

一方、地方の求人数が少ないことや担当者の対応が遅い点に不満を抱えている利用者もいます。

かる・けるはサービスを開始して間もないため、今後さらに求人数は増える可能性があります。

担当者の対応に不満がある場合は「お問い合わせフォーム」より問い合わせを検討すると良いでしょう。

かる・けるは自分で直接応募ができる転職サイトであり、不明点については応募前に質問できます。

不安や不明点を解消したうえで応募ができるので、応募前の不安を軽減したい方はかる・けるがおすすめです。