エンジニアグループ
髙水 健太
【エンジニアインタビュー】1年強のインターン期間を経て入社!アシロのエンジニア面接のポイントとは
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RECRUITMENT TYPE
営業職は「とにかく架電しろ!」と捉えられがち。我々はターゲットの特性から「経営や事務所運営に関する提案力」を磨くことができ、根本的な営業力が身につけられます。
当社のカスタマーサクセスグループは、運営する複数のメディアへご掲載中のお客様へ対して、お客様の事業が最速で成長出来るよう提案を行い、お客様に寄り添う独立部署です。
9つの分野で構成される、専門分野ごとで独立したサービスを提供し、ユーザーが抱える法律トラブルに合った弁護士・法律事務所を見つけることができます。
運営するベンナビを含む複数のメディアサイトのCV最大化に向けたコンテンツマーケティングに関する業務を幅広く行っていただきます。
自社Webメディアの開発〜運用、ゆくゆくは新規メディアの企画、開発などもお任せいたします。さらなる成長を目指す弊社のエンジニアとして、あなたも是非チャレンジしてみませんか?
ACTIVE PERSON
高いモチベーションを持って仕事に取り組みたい、将来的に起業したい、新規事業に携わりたいなど
視座を高く持っている方は、学生、インターン時代から活躍してます!
お客様を第一に考え、関わる人の幸せに喜びを感じる人材
誠実で倫理観高く仕事に向かい、顧客満足度を何より重視する社風に共感いただける方
チャレンジと失敗を通して、自ら考え、学び、主体的に取り組む姿勢を持っている方
成果へのコミットメントを持って、やりきれる方
事業の成長のため、周りを巻き込み推進できる方
素直に受け入れることができ、柔軟な思考を持った人材
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アシロでは大きく4つ、『健康・ワークライフバランスのサポート制度』『キャリア形成のサポート制度』『社内コミュニケーションのサポート制度』『資産形成のサポート制度』を設けております。
FAQ
同時に複数のポジションへエントリーすることは可能です。複数職種にご応募いただく際は、その旨をエントリーフォームにご記入下さい。エントリー内容を拝見して、適切なポジションをご紹介させていただきます。
前回のエントリーから1年以内は、再応募は無効となります(応募職種を変更されても同様です)。 再応募をご希望の場合は、前回のエントリーから1年経過後にご応募ください。
何かしらの高いモチベーションを持って仕事に取り組める方、将来的に起業したい、新規事業に携わりたい方を歓迎します。詳細は『求める人物像』は以下をご参照ください。
面接官もカジュアルな服装で対応させていただきますので、私服で問題ございません。リラックスできる服装でご参加くださいませ。 また、持ち物は特に設けておりません。必要に応じて筆記用具やメモ帳などお持ち下さい。
随時インターンは実施しておりますので、ご希望の方はインターン希望の職種と希望の勤務スケジュールを明記の上、以下の採用窓口までメールにてご連絡下さい。また、新卒採用の選考過程で短期インターンの実施も可能ですので、ご希望の方は選考過程でご相談下さいませ。 <株式会社アシロ 採用担当> saiyo@asiro.co.jp
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SELECTION
COMMENT
社員コメント
2022年4月入社 営業チーム
石渡 由菜さん
アシロで働き始めてから、新規開拓営業から商談といった新規営業のフローを実践していくことで、日々着実に自分の力を伸ばしていけることがメリットです。
特に商談において、顧客それぞれに向けた最適な提案を考える事で、回数を重ねるごとに提案の幅が広がっていると感じます。また、ベンナビにご掲載いただいたお客様から「おかげさまで好調だよ」といったお言葉をいただくときは、とても光栄で、それらのきっかけを作る事が出来た新規営業のやりがいを実感しました。
2010年10月入社
リーガルメディア事業部
丸田 泰広さん
代表がドラスティックに権限委譲するタイプで、かつ自らの主体性を大切にしようという風土があります。
そのため手を上げてやりたいことを主張すれば(もちろん責任とセットですが)どんどん任せていく文化です。
良く言えば裁量が大きく、悪く言えば未整備な部分が多々ありますが、自ら情報を積極的に取りに行こうとすれば、皆喜んで協力してくれる環境でもあります。
自ら積極的に業務を進めていきたいというタイプの方にとっては、伸び伸びと働ける環境です。