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INTERVIEW

インタビュー

入社直後インタビュー|客観的視点で見るアシロで働く環境とは?

PROFILE

伊藤 寛規

非広告グループ

アシロでは中途採用の割合が高く、これまで培ってきたノウハウや経験を活かして、さまざまなメンバーが活躍してくれています。

今回インタビューさせていただいた伊藤さんも、前職ではWebメディアでのコンテンツ制作に携わっており、入社1ヶ月以内にも関わらず即戦力として活躍中です。

まだまだアシロに慣れきっておらず忙しいタイミングではありますが、アシロの環境や業務について伺いたいと思います。

入社直後の様子が伺えるので、アシロへの応募を検討されている方は是非参考にしてみてください!

 

Q,まずは自己紹介をお願いします

リーガルメディア事業部 コンテンツチームに所属している、伊藤寛規と申します。

22年11月1日にアシロへ入社。前職でもWebメディアの運営をしており、インターンを含めると3年程度のキャリアを積ませていただきました。

古着が好きで、毎週のように下北沢や高円寺を巡っています!

Q,前職ではどんなことをされていましたか?

前職もWebメディアにてコンテンツ制作をさせていただいていました。

商品のランキングやおすすめを紹介するコンテンツ作りをしていたのですが、Amazonのランキングを参考にしたり引用したりするわけではなく、実際に商品を購入して比較しており、しっかりとコンテンツ作りをしているメディアです。

その中でも私は無形商材を担当していて、転職サイトやVODサービス、引越し業者などの比較コンテンツの制作を担当していました。

Q,アシロの面接の様子を教えてください

一次面接では、執行役員の横尾さんに担当いただきました。

面接の内容としては、カジュアルながらも人柄を見てくれているなという印象が強かったです。

例えば他の企業の面接では、「何をしたか」や「どんな成果を残せたか」ということを聞かれましたが、アシロの面接では考え方や何をしたいかを深堀りしていただいた記憶があります。

二次面接ではCFOの川村さんをはじめとした役員陣、コンテンツチームのメンバーとの面接でした。

こちらも一次面接と同じように、カジュアルながらも人柄を深堀りしてくれました。

思考実験ではありませんが、「◯◯といった場合はどうしますか」という質問をいただき、やはり過去の成果以上に私の考え方などを評価してくださっているなと感じる面接でした。

そうしたマインド面を評価していただけたことや、数値を追うために裁量を持って施策を提案させてもらえる環境が魅力的で入社を決意しました。

Q,現在の業務を教えてください

弁護士ナビシリーズと法律相談ナビに掲載する、コンテンツ制作を担当しています。具体的には記事構成案やリライト案の提案、セッション数や問い合わせ数の分析、CVR改善施策などが主な業務です。
CVRとは:Conversion Rate コンテンツを見られた数の内CV(コンバージョン、問い合わせのこと)をされた割合を指す

CVR改善は前職ではそこまで携われていなかったので、勉強の毎日です!

まだ入社後1ヶ月弱ですが、CVRに対する理解が深まっています。前職のメディアと比較してもユーザのニーズや属性が全く異なるため、ケーススタディのようにあらゆる知見やナレッジに触れることが出来て非常に新鮮です。

Q,実際に入社してみていかがですか?

業務については前述の通り、私にとって新鮮なことをやらせてもらっているので、毎日興味深く楽しみながら取り組めています。まだ業務の一部しか経験はできていませんが、引き続き色々なノウハウを身に着け、成長していきたいです。

また業務における裁量についても、入社前に期待していたとおりでした。例えば問合せ数に変化があった場合などにどのように働きかけるか、施策を考えて提案させていただけるので、非常にやり甲斐を持って取り組めています。

環境については、働きやすいの一言です。前職と比較して残業そのものが少ないですし、会社全体が定時から1時間もすると閑散としています(笑)。

全社的に残業を良しとしない雰囲気がありますし、残業をせずに成果を出そうという文化があるようです。

Q,今後アシロをどうしていきたいですか?

アシロはこれから会社を大きくしていくフェーズにあると思います。

その為、これから多くの変化を要求され、個人としても組織としても「大きな規模」になっていく必要があるはずです。

前職はアシロと比較すると大きな組織だったので、私のそうした経験をアシロの成長曲線に活用し、仕組みづくりや企業の成長に関与していきたいと思います。

■応募を検討している方向けのメッセージ

成果を残したいという方や、そのためのナレッジ・ノウハウを身に着けたり、自分で模索していきたいという人にはうってつけの環境です。

経験がある先輩がいますし、やりたいと思ったことを伝えれば本当に任せてくれる環境です。そういった成長志向の方にとってはすごく魅力的ではないでしょうか。

また前述の通りこれからまだまだ大きくなる会社だと思うので、大企業のベースを作りたいという人にもおすすめです。

少しでも興味があれば、是非ご応募ください!

 

編集後記

入社直後ならではのお話を聞けて、非常に参考になりました。インタビューにご協力いただき、ありがとうございました!

アシロでは「できるかどうか」と同じくらい、「やりたい」「成長したい」という意思を尊重しています。

伊藤さんのようにさまざまなノウハウを身に着けたい、成長したい気持ちがある方は、是非ご応募ください。

皆さんの応募、お待ちしております!

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