その他労働問題に関する
記事一覧

「その他」に関する記事一覧ページです。

2022.07.11 2022.07.11
解雇予告手当の基礎知識と請求方法|解雇されたら必ずチェックすべきポイント

会社から解雇された場合、通常の賃金や退職金とは別に受け取ることができる解雇予告手当。 退職後の労働者を保護するための重要な制度ですが、支給要件や計算方法がよくわからない、受け取る際の注意点を知っておきたいなど、さまざまな...

解雇予告手当の基礎知識と請求方法|解雇されたら必ずチェックすべきポイント
2022.07.11 2022.07.11
ブラック企業をやめたい方へ|円満な辞めかたと退職後にすべきこと

ブラック企業で働くことは、労働者の心身に大きなダメージを与えかねないため、早急に退職・転職を検討すべきです。 ただし、ブラック企業はさまざまな手段を用いて、労働者の退職を引き留めようとしてくる可能性があります。 もしブラ...

ブラック企業をやめたい方へ|円満な辞めかたと退職後にすべきこと
2022.01.14 2022.01.14
退職勧奨は弁護士に相談!自分でできる対応策や弁護士に相談するメリットを解説

退職勧奨は自主退職を勧める行為ですが、業務の適性や会社への貢献度、未達の営業成績などを指摘されると、心理的なプレッシャーから泣く泣く応じてしまうケースもあるかもしれません。 しかし、無理に退職勧奨に応じる必要はありません...

退職勧奨は弁護士に相談!自分でできる対応策や弁護士に相談するメリットを解説
2022.01.14 2022.01.14
仕事が原因のうつ病は会社に慰謝料請求できる?損害賠償の相場と請求要件

業務が原因となってうつ病を発症してしまい、会社に損害賠償請求できるかどうかを知りたい方も多いでしょう。 仕事が原因でうつ病のような精神疾患を発症した場合は、一定の要件を満たすことで、会社に責任を問うことができます。 具体...

2021.12.28 2024.05.22
労働基準監督署に相談できることとできないこと|相談するメリットとデメリット

使用者側(会社側)との間でトラブルが発生した場合に、相談先として労働基準監督署を思い浮かべる方は少なくありません。 しかし、「どういった相談ができるの?「相談するとどういった対応をしてもらえるの?」などの疑問を抱える人も...

労働基準監督署に相談できることとできないこと|相談するメリットとデメリット
2021.11.08 2024.06.28
労働問題を無料相談したい!電話や24時間対応の相談窓口10選

【注目】パワハラなどの労働問題でお悩みのあなたへ パワハラやセクハラ、未払い給与や残業代などの労働問題で悩んでいるなら、弁護士に相談するのが最適です。 弁護士であればあなたの味方になって、個別に会社との交渉をおこなっても...

2021.11.03 2024.05.22
労働問題を法テラスで解決できる?メリットやデメリットも説明

労働問題はどのような職場でも起こりうる問題のひとつです。 賃金の未払いや長時間労働、パワハラ・セクハラなどの問題を抱えている方は少なくありません。 実際に、会社とのトラブルを解決したくても個人では何もできないと考えたり、...

労働問題を法テラスで解決できる?メリットやデメリットも説明
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